1. Trang chủ
  2. » Thể loại khác

1066-QD-BNV

92 5 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 92
Dung lượng 546 KB

Nội dung

BỘ NỘI VỤ Số 1066/QĐ BNV CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc Hà Nội, ngày 10 tháng 12 năm 2020 QUYẾT ĐỊNH Về việc công bố thủ tục hành chính quy định tại Nghị định số 115/2020/N[.]

BỘ NỘI VỤ Số: 1066/QĐ-BNV CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc _ Hà Nội, ngày 10 tháng 12 năm 2020 QUYẾT ĐỊNH Về việc công bố thủ tục hành quy định Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 Chính phủ tuyển dụng, sử dụng quản lý viên chức thuộc phạm vi chức quản lý nhà nước Bộ Nội vụ BỘ TRƯỞNG BỘ NỘI VỤ Căn Nghị định số 34/2017/NĐ-CP ngày 03 tháng năm 2017 Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bộ Nội vụ; Căn Nghị định số 63/2010/NĐ-CP ngày 08 tháng năm 2010 Chính phủ kiểm sốt thủ tục hành chính; Nghị định số 48/2013/NĐ-CP ngày 14 tháng năm 2013 Nghị định số 92/2017/NĐ-CP ngày 07 tháng năm 2017 Chính phủ sửa đổi, bổ sung số điều Nghị định liên quan đến kiểm soát thủ tục hành chính; Căn Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng năm 2020 Chính phủ quy định tuyển dụng, sử dụng quản lý viên chức; Căn Thông tư số 02/2017/TT-VPCP ngày 31 tháng 10 năm 2017 Bộ trưởng, Chủ nhiệm Văn phịng Chính phủ hướng dẫn nghiệp vụ kiểm soát thủ tục hành chính; Xét đề nghị Vụ trưởng Vụ Cơng chức - Viên chức Chánh Văn phòng Bộ Nội vụ QUYẾT ĐỊNH: Điều Ban hành kèm theo Quyết định thủ tục hành quy định Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng năm 2020 Chính phủ quy định tuyển dụng, sử dụng quản lý viên chức thuộc phạm vi chức quản lý nhà nước Bộ Nội vụ (chi tiết phụ lục kèm theo) Điều Quyết định thay thủ tục hành lĩnh vực viên chức ban hành kèm Quyết định số 546/QĐ-BNV ngày 12 tháng năm 2019 Bộ trưởng Bộ Nội vụ việc cơng bố thủ tục hành lĩnh vực công chức, viên chức thuộc phạm vi chức quản lý nhà nước Bộ Nội vụ Điều Quyết định có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký ban hành Chánh Văn phòng Bộ, Vụ trưởng Vụ Công chức - Viên chức, Vụ trưởng Vụ Pháp chế, Thủ trưởng đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ Nội vụ, quan có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./ Nơi nhận: - Như Điều 3; - Bộ trưởng; - Các đồng chí Thứ trưởng; - Cục Kiểm sốt TTHC, Văn phịng Chính phủ; - Trung tâm Thơng tin (để đăng tải website); - Lưu: VT, Vụ CCVC, VP (P VTLT&KSTTHC) BỘ TRƯỞNG Lê Vĩnh Tân BỘ NỘI VỤ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc _ Phụ lục THỦ TỤC HÀNH CHÍNH QUY ĐỊNH TẠI NGHỊ ĐỊNH SỐ 115/2020/NĐ-CP NGÀY 25/9/2020 CỦA CHÍNH PHỦ VỀ TUYỂN DỤNG, SỬ DỤNG VÀ QUẢN LÝ VIÊN CHỨC THUỘC PHẠM VI QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC CỦA BỘ NỘI VỤ (Ban hành kèm theo Quyết định số 1066/QĐ-BNV ngày 10 tháng 12 năm 2020 Bộ trưởng Bộ Nội vụ) _ PHẦN I DANH MỤC THỦ TỤC HÀNH CHÍNH TT Số hồ sơ TTHC 1.005388 Tên thủ tục hành Tên thủ tục hành Tên văn quy phạm pháp Lĩnh vực chính thay luật quy định nội dung sửa đổi, bổ sung Thủ tục thi tuyển Thủ tục thi tuyển viên chức viên chức Cơ quan thực Nghị định số 115/2020/NĐ-CP Viên chức - Đối với đơn vị nghiệp công ngày 25/9/2020 tuyển dụng lập giao quyền tự chủ, sử dụng quản lý viên chức người đứng đầu đơn vị nghiệp công lập thực việc tuyển dụng viên chức - Đối với đơn vị nghiệp công lập chưa giao quyền tự chủ, quan có thẩm quyền quản lý đơn vị nghiệp công lập thực việc tuyển dụng viên chức phân cấp cho người đứng đầu đơn vị nghiệp công lập thực việc tuyển dụng 1.005392 Thủ tục xét tuyển Thủ tục xét tuyển viên chức viên chức Nghị định số 115/2020/NĐ-CP Viên chức - Đối với đơn vị nghiệp công ngày 25/9/2020 tuyển dụng lạp giao quyền tự chủ, sử dụng quản lý viên chức người đứng đầu đơn vị nghiệp công lập thực việc tuyển dụng viên chức - Đối với đơn vị nghiệp công lập chưa giao quyền tự chủ, quan có thẩm quyền quản lý đơn vị nghiệp công lập thực việc tuyển dụng viên chức phân cấp cho người đứng đầu đơn vị nghiệp công lập thực việc tuyển dụng 1.005393 Thủ tục xét tuyển Thủ tục tiếp nhận Nghị định số 115/2020/NĐ-CP Viên chức - Người đứng đầu quan, đơn vào viên vào làm viên chức ngày 25/9/2020 tuyển dụng vị có thẩm quyền tuyển dụng chức sử dụng quản lý viên chức viên chức 1.005394 Thủ tục thăng Thủ tục thăng hạng Nghị định số 115/2020/NĐ-CP Viên chức - Bộ quản lý chức danh nghề hạng chức danh chức danh nghề ngày 25/9/2020 tuyển dụng nghiệp viên chức chuyên ngành nghề nghiệp viên nghiệp viên chức sử dụng quản lý viên chức - Các bộ, quan ngang bộ, chức quan thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương - Cơ quan đơn vị phân cấp, ủy quyền - Cơ quan có thẩm quyền Đảng PHẦN II NỘI DUNG CỤ THỂ CỦA TỪNG THỦ TỤC HÀNH CHÍNH QUY ĐỊNH TẠI NGHỊ ĐỊNH SỐ 115/2020/NĐ-CP NGÀY 25/9/2020 CỦA CHÍNH PHỦ VỀ TUYỂN DỤNG, SỬ DỤNG VÀ QUẢN LÝ VIÊN CHỨC I THỦ TỤC THI TUYỂN VIÊN CHỨC Trình tự thực Bước Thông báo tuyển dụng tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển viên chức (Điều 14 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP) Cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng phải đăng thông báo tuyển dụng cơng khai 01 lần phương tiện thông tin đại chúng sau: báo in, báo điện tử, báo nói, báo hình; đồng thời đăng tải trang thông tin điện tử cổng thông tin điện tử niêm yết công khai trụ sở làm việc quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng Nội dung thông báo tuyển dụng bao gồm: a) Số lượng người làm việc cần tuyển ứng với vị trí việc làm; b) Số lượng vị trí việc làm thực việc thi tuyển, xét tuyển; c) Tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển; d) Thời hạn, địa địa điểm tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển, số điện thoại di động cố định cá nhân, phận phân công tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển; đ) Hình thức, nội dung thi tuyển, xét tuyển; thời gian địa điểm thi tuyển, xét tuyển Trường hợp thay đổi nội dung thông báo tuyển dụng thực trước khai mạc kỳ tuyển dụng phải công khai theo quy định Người đăng ký dự tuyển nộp Phiếu đăng ký dự tuyển theo Mẫu số 01 ban hành kèm theo Nghị định địa điểm tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển gửi theo đường bưu qua trang thơng tin điện tử cổng thông tin điện tử quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng Thời hạn nhận Phiếu đăng ký dự tuyển 30 ngày kể từ ngày thông báo tuyển dụng công khai phương tiện thông tin đại chúng, trang thông tin điện tử cổng thông tin điện tử quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng Bước Tổ chức thi tuyển Hội đồng tuyển dụng viên chức (Điều Nghị định số 115/2020/NĐ-CP) Thành lập Hội đồng tuyển dụng người đứng đầu quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng định a) Trường hợp đơn vị nghiệp công lập giao thẩm quyền tuyển dụng, Hội đồng tuyển dụng có 05 07 thành viên, bao gồm: - Chủ tịch Hội đồng người đứng đầu cấp phó người đứng đầu đơn vị nghiệp cơng lập; - Phó Chủ tịch Hội đồng người phụ trách công tác tổ chức cán đơn vị nghiệp công lập; - Ủy viên kiêm Thư ký Hội đồng viên chức giúp việc công tác tổ chức cán đơn vị nghiệp công lập; - Các ủy viên khác người có chun mơn, nghiệp vụ liên quan đến việc tổ chức tuyển dụng người đứng đầu đơn vị nghiệp công lập định Trường hợp không bố trí Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng theo quy định điểm a khoản quan có thẩm quyền quản lý đơn vị nghiệp cơng lập xem xét, định b) Trường hợp quan có thẩm quyền quản lý đơn vị nghiệp cơng lập thực việc tuyển dụng, Hội đồng tuyển dụng có 05 07 thành viên, bao gồm: - Chủ tịch Hội đồng người đứng đầu cấp phó người đứng đầu quan có thẩm quyền tuyển dụng; - Phó Chủ tịch Hội đồng lãnh đạo phận tham mưu tổ chức cán quan có thẩm quyền tuyển dụng; - Ủy viên kiêm Thư ký Hội đồng người đại diện phận tham mưu tổ chức cán quan có thẩm quyền tuyển dụng; - Các ủy viên khác người có chun mơn, nghiệp vụ liên quan đến việc tổ chức tuyển dụng người đứng đầu quan có thẩm quyền tuyển dụng định c) Hội đồng tuyển dụng làm việc theo nguyên tắc tập thể, định theo đa số; trường hợp biểu ngang thực theo ý kiến mà Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng biểu Hội đồng tuyển dụng có nhiệm vụ, quyền hạn sau đây: - Thành lập phận giúp việc: Ban kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển, Ban đề thi, Ban coi thi, Ban phách, Ban chấm thi, Ban chấm phúc khảo (nếu có); Ban kiểm tra sát hạch tổ chức thực vấn thực hành vòng 2; Trường hợp cần thiết, Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng thành lập Tổ Thư ký giúp việc; - Tổ chức thu phí dự tuyển sử dụng phí dự tuyển theo quy định; - Kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển, tổ chức thi, chấm thi, chấm phúc khảo theo quy chế; - Báo cáo người đứng đầu quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng định cơng nhận kết thi tuyển, xét tuyển; - Giải khiếu nại, tố cáo trình tổ chức thi tuyển, xét tuyển; - Hội đồng tuyển dụng tự giải thể sau hồn thành nhiệm vụ d) Khơng bố trí người có quan hệ cha, mẹ, anh, chị, em ruột người dự tuyển bên vợ (chồng) người dự tuyển; vợ chồng, đẻ nuôi người dự tuyển người thời hạn xử lý kỷ luật thi hành định kỷ luật làm thành viên Hội đồng tuyển dụng, thành viên phận giúp việc Hội đồng tuyển dụng Thành lập Ban kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển (khoản khoản Điều 15 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP) - Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng định chậm sau 05 ngày làm việc kể từ ngày thành lập Hội đồng tuyển dụng - Trường hợp người dự tuyển khơng đáp ứng điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển chậm 05 ngày làm việc kể từ ngày kết thúc kiểm tra Phiếu đăng ký dự tuyển, Hội đồng tuyển dụng có trách nhiệm gửi thơng báo văn tới người đăng ký dự tuyển biết theo địa mà người dự tuyển đăng ký Nội dung, hình thức thời gian thi tuyển viên chức (Điều khoản Điều 15 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP) Thi tuyển viên chức thực theo vòng thi sau: 3.1 Vòng 1: Thi kiểm tra kiến thức chung a) Hình thức thi: Thi trắc nghiệm máy vi tính Trường hợp tổ chức thi máy vi tính nội dung thi trắc nghiệm khơng có phần thi tin học Trường hợp quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng chưa có điều kiện tổ chức thi máy vi tính thi trắc nghiệm giấy b) Nội dung thi gồm phần, thời gian thi sau: Phần I: Kiến thức chung, 60 câu hỏi hiểu biết pháp luật viên chức, chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật ngành, lĩnh vực tuyển dụng Thời gian thi 60 phút; Phần II: Ngoại ngữ, 30 câu hỏi theo yêu cầu vị trí việc làm năm thứ tiếng Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc ngoại ngữ khác người đứng đầu quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng định Thời gian thi 30 phút; Phần III: Tin học, 30 câu hỏi theo yêu cầu vị trí việc làm Thời gian thi 30 phút c) Miễn phần thi ngoại ngữ trường hợp sau: Có tốt nghiệp chuyên ngành ngoại ngữ trình độ đào tạo trình độ đào tạo cao so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu vị trí việc làm dự tuyển; Có tốt nghiệp trình độ đào tạo trình độ đào tạo cao so với trình độ đào tạo chuyên mơn, nghiệp vụ theo u cầu vị trí việc làm dự tuyển học tập nước học tiếng nước Việt Nam, quan có thẩm quyền cơng nhận; Có chứng tiếng dân tộc thiểu số người dân tộc thiểu số dự tuyển vào viên chức công tác vùng dân tộc thiểu số d) Miễn phần thi tin học trường hợp có tốt nghiệp từ trung cấp trở lên chuyên ngành liên quan đến tin học, công nghệ thông tin đ) Kết thi vòng xác định theo số câu trả lời cho phần thi quy định điểm b khoản này, trả lời từ 50% số câu hỏi trở lên cho phần thi người dự tuyển thi tiếp vòng e) Trường hợp quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng tổ chức thi vịng máy vi tính phải thơng báo kết cho thí sinh biết sau kết thúc thời gian làm thi máy vi tính Khơng thực việc phúc khảo kết thi vịng máy vi tính g) Trường hợp quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng tổ chức thi vịng giấy việc chấm thi thực sau: - Chậm 15 ngày kể từ ngày kết thúc thi vòng phải hồn thành việc chấm thi vịng 1; - Chậm 05 ngày làm việc kể từ ngày kết thúc việc chấm thi vịng phải cơng bố kết thi để thí sinh dự thi biết thơng báo việc nhận đơn phúc khảo thời hạn 15 ngày kể từ ngày thông báo kết thi trang thông tin điện tử cổng thông tin điện tử quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng; - Trường hợp có đơn phúc khảo chậm 15 ngày kể từ ngày hết thời hạn nhận đơn phúc khảo phải hồn thành việc chấm phúc khảo cơng bố kết chấm phúc khảo để thí sinh dự thi biết; - Căn vào điều kiện thực tiễn trình tổ chức chấm thi, Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng định kéo dài thời hạn thực công việc quy định điểm tổng thời gian kéo dài không 15 ngày - Chậm 05 ngày làm việc kể từ ngày kết thúc việc chấm thi vòng 1, Hội đồng tuyển dụng phải lập danh sách thông báo triệu tập thí sinh đủ điều kiện dự thi vịng 2, đồng thời đăng tải trang thông tin điện tử cổng thông tin điện tử niêm yết công khai trụ sở làm việc quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng - Chậm 15 ngày kể từ ngày thơng báo triệu tập thí sinh tham dự vòng 2, Hội đồng tuyển dụng phải tiến hành tổ chức thi vòng - Trường hợp quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng tổ chức thi vịng hình thức thi viết việc chấm thi, phúc khảo thực quy định điểm b khoản Không thực việc phúc khảo kết thi vịng hình thức vấn thực hành Vòng 2: Thi mơn nghiệp vụ chun ngành a) Hình thức thi: Căn vào tính chất, đặc điểm yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển, người đứng đầu quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng định ba hình thức thi: Phỏng vấn; thực hành; thi viết b) Nội dung thi: Kiểm tra kiến thức, kỹ hoạt động nghề nghiệp người dự tuyển theo yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển Nội dung thi môn nghiệp vụ chuyên ngành phải vào nhiệm vụ, tiêu chuẩn lực chuyên môn, nghiệp vụ chức danh nghề nghiệp viên chức phải phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển Trong kỳ thi tuyển, có vị trí việc làm u cầu chun mơn, nghiệp vụ khác quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức phải tổ chức xây dựng đề thi môn nghiệp vụ chuyên ngành khác tương ứng với yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển c) Thời gian thi: Thi vấn 30 phút (trước thi vấn, thí sinh dự thi có khơng q 15 phút chuẩn bị); thi viết 180 phút (không kể thời gian chép đề); thời gian thi thực hành người đứng đầu quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng định vào tính chất, đặc điểm hoạt động nghề nghiệp vị trí việc làm cần tuyển d) Thang điểm (thi vấn, thực hành, thi viết): 100 điểm đ) Trường hợp quan có thẩm quyền quản lý viên chức có u cầu cao nội dung, hình thức, thời gian thi vịng thống ý kiến với Bộ Nội vụ trước thực Bước Xác định người trúng tuyển kỳ thi tuyển viên chức (Điều 10 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP) Người trúng tuyển kỳ thi tuyển viên chức phải có đủ điều kiện sau: a) Có kết điểm thi vòng đạt từ 50 điểm trở lên b) Có số điểm vịng cộng với điểm ưu tiên quy định cao lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp tiêu tuyển dụng vị trí việc làm Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm tính theo quy định điểm b khoản Điều tiêu cuối vị trí việc làm cần tuyển người có kết điểm thi vòng cao người trúng tuyển; khơng xác định người đứng đầu quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức định người trúng tuyển Người không trúng tuyển kỳ thi tuyển viên chức không bảo lưu kết thi tuyển cho kỳ thi tuyển lần sau Đối tượng điểm ưu tiên tuyển dụng viên chức: - Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng sách thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết điểm vòng 2; - Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo huy trưởng Ban huy quân cấp xã ngành quân sở phong quân hàm sĩ quan dự bị đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, liệt sĩ, thương binh, bệnh binh, người hưởng sách thương binh, thương binh loại B, đẻ người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động: Được cộng điểm vào kết điểm vòng 2; - Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên niên xung phong: Được cộng 2,5 điểm vào kết điểm vịng Bước Thơng báo kết tuyển dụng viên chức (Điều 16 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP)

Ngày đăng: 20/04/2022, 01:25

HÌNH ẢNH LIÊN QUAN

Hình thức đào - 1066-QD-BNV
Hình th ức đào (Trang 17)
Hình thức đào - 1066-QD-BNV
Hình th ức đào (Trang 42)
Hình thức đào - 1066-QD-BNV
Hình th ức đào (Trang 65)

TRÍCH ĐOẠN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w