TIeU_CHi_daNH_GIa_XeP_LOaI_THI_dUA_18_-_19

PHỊNG GD&ĐT HOA LƯ TRƯỜNG TIỂU HỌC NINH HỒ Số: /QyĐ- THNH CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Ninh Hoà, ngày 23 tháng năm 2018 TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ XẾP LOẠI THI ĐUA CÁN BỘ-GIÁO VIÊN-NHÂN VIÊN Năm học 2018 - 2019 Căn Chỉ thị 34-CT/TW ngày 07/4/2014 Bộ Chính trị tiếp tục đổi cơng tác thi đua, khen thưởng; Căn Thông tư số 07/2014/TT-BNV ngày 29 tháng 08 năm 2014 hướng dẫn thi hành số điều Nghị định số 42/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng năm 2010 Chính phủ quy định chi tiết thi hành số điều Luật thi đua, khen thưởng Luật sửa đổi, bổ sung số điều Luật thi đua, khen thưởng; Căn Thông tư 35/2015/TT-BGDĐT ngày 31 tháng 12 năm 2015 hướng dẫn công tác thi đua, khen thưởng ngành Giáo dục; Căn Quyết định số 09/2018/QĐ-UBND ngày 06/6/2018 UBND tỉnh việc ban hành Quy chế Thi đua, Khen thưởng địa bàn tỉnh Ninh Bình; Căn vào Kế hoạch thực nhiệm vụ năm học tình hình thực tế nhà trường Hội đồng Thi đua – khen thưởng Trường Tiểu học Ninh Hòa ban hành tiêu chí thi đua khen thưởng cho CBGVNV nhà trường sau: A ĐỐI VỚI CÁN BỘ QUẢN LÝ (100điểm) Tinh thần, thái độ làm việc (10 điểm) Yêu cầu: - Luôn chấp hành tốt đường lối, chủ trương, sách Đảng, pháp luật Nhà nước; quy định ngành, trường Luôn gương mẫu, đầu hoạt động nhà trường (bao gồm ngày cơng, giấc) - Có thái độ mực xử văn hóa thực nhiệm vụ, cơng vụ; thực tốt việc phịng, chống hành vi cửa quyền, hách dịch, gây khó khăn, phiền hà, tiêu cực, tham nhũng, tham ơ, lãng phí - Đảm bảo việc thực buổi trực lãnh đạo có hiệu - Đảm bảo buổi sinh hoạt lãnh đạo, quan, đoàn thể -Theo dõi đạo hoạt động phận phân công phụ trách Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 10 điểm - Nếu vi phạm ý nhỏ trừ 0,5 điểm Xây dựng kế hoạch tổ chức thực (20 điểm) Yêu cầu: - Xây dựng kế hoạch công tác thuộc lĩnh vực phụ trách, cụ thể chi tiết đến tháng, tuần, ngày - Kế hoạch công tác đảm bảo tính khoa học, tính thực tiễn, xác, tính khả thi - Kế hoạch phải có biện pháp rõ ràng, có tính sáng tạo đảm bảo đỡ tốn vật chất, thời gian, người… đạt kết cao - Có tính phối hợp, kiểm tra, giám sát, tư vấn, thúc đẩy, uốn nắn, rút kinh nghiệm việc thực kế hoạch để đạt kết cao - Tổ chức triển khai thực nhiệm vụ Phân công công việc cụ thể, chi tiết Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 20 điểm - Mỗi nội dung không đảm bảo theo yêu cầu trừ 0,5 điểm - Nếu kế hoạch triển khai mà không kiểm tra, giám sát, đơn đốc trừ kế hoạch 0,5 điểm - Không đạt yêu cầu, mục tiêu đề trừ điểm/kế hoạch Công tác tổ chức, đạo, Kiểm tra, đánh giá, tư vấn, rút kinh nghiệm (30 điểm) Yêu cầu: - Thực công tác kiểm tra, giám sát nội nhà trường theo kế hoạch, tiến độ Mỗi đợt Kiểm tra phải đảm bảo theo quy trình (trước, sau)Sau lần kiểm tra thúc đẩy hoạt động nhà trường tiến Tổ chức triển khai thực nhiệm vụ Có biện pháp kiểm tra nâng cao hiệu trình thực nhiệm vụ Kiểm tra tư vấn 100% nội dung công việc giao Biểu điểm thi đua: - Kiểm tra, giám sát, đôn đốc 100% nội dung công việc giao đảm bảo tiến bộ, hiệu cao 30 điểm - Nếu không kiểm tra 100% nội dung công việc giao; Mỗi nội dung công việc đảm bảo kiểm tra từ 50% trở lên số lượng công việc người tham gia 20 điểm - Nếu khơng kiểm tra 100% nội dung công việc giao; Mỗi nội dung công việc không kiểm tra 50% số lượng cơng việc người tham gia 15 điểm - Cịn lại: khơng điểm Hiệu cơng tác (40 điểm) u cầu: - Hồn thành 100% nhiệm vụ theo chương trình, kế hoạch cơng tác năm, vượt tiến độ, có chất lượng hiệu cao; - Hồn thành cơng việc đảm bảo thời gian chất lượng, hiệu nhiệm vụ đột xuất - Có đầy đủ hồ sơ lưu việc tổ chức thực nhiệm vụ - Có phương pháp quản lí khoa học - Có sáng tạo hình thức nội dung lĩnh vực quản lí - Các báo cáo, tổng hợp, đề kiểm tra, biểu điểm, đáp án…đảm bảo tính xác cao, khoa học, cập nhật, thời gian, thời điểm… biểu mẫu, quy định - Có 01 cơng trình khoa học, đề án, đề tài sáng kiến áp dụng có hiệu hoạt động công vụ quan, tổ chức, đơn vị cấp có thẩm quyền cơng nhận Biểu điểm thi đua: - Hoàn thành xuất sắc u cầu 40 điểm - Nếu hồn thành 100% nhiệm vụ giao theo mục tiêu, thời gian kế hoạch đề 35 điểm - Mỗi cơng việc khơng hồn thành hồn thành chưa tốt trừ điểm B ĐỐI VỚI GIÁO VIÊN (100 điểm) 1.Phẩm chất, đạo đức, lối sống (10 điểm) Yêu cầu: - Thực tốt quy định đạo đức nhà giáo, nội quy quy định ngành nhà trường Khơng gây đồn kết nội bộ, khơng có đơn thư khiếu nại tố cáo - Giao tiếp ứng sử văn hóa; khơng xúc phạm thân thể, tinh thần học sinh; không gây phiền hà cho PH HS Ăn mặc trang phục đảm bảo quy định Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 10 điểm - Nếu vi phạm ăn mặc hở hang không đảm bảo, vi phạm nội quy, quy định, -giao tiếp ứng sử thiếu văn hóa, xúc phạm HS… bắt gặp, lần trừ đ/ lần - Nếu để phụ huynh, nhân dân địa phương… phản ánh đến nhà trường, lần trừ điểm - Nếu có đơn thư khiếu kiện: Không điểm Ngày công kỷ luật lao động (10 điểm) Yêu cầu: - Thực ngày cơng theo quy định kể hội họp, ngoại khóa, chào cờ, giao ban… Nghỉ ốm, nghỉ việc riêng, đổi buổi, đổi tiết phải báo cáo xin phép BGH - Giờ giấc: GV trực đến trước đánh trống vào 15 phút Các GV khác phải đến trước phút trước lên lớp chủ nhiệm tiết học - Lên lớp giờ; muộn, sớm phải có lý BGH cho phép kể buổi họp, sinh hoạt ngoại khóa Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 10 điểm - Vi phạm yêu cầu sau bị trừ điểm: + Nghỉ khơng có lý trừ điểm/lần Nghỉ có lý xin phép trừ 0,2 điểm/ buổi + Đi muộn, sớm phút: lần trừ 0,5 đ; 10 phút trừ điểm/lần Đi muộn sớm 10 lần/học kỳ khơng xếp loại + Lên lớp khơng giờ, vào lớp muộn phút: lần trừ 0,5 đ; 10 phút trừ điểm/lần, 10 lần/học kỳ khơng xếp loại Thực quy chế chun môn (20 điểm) Yêu cầu: - Thực nghiêm túc nội dung chương trình theo thời khóa biểu, thời lượng tiết quy định, không cắt xén, không bỏ tiết Đổi phương pháp giảng dạy theo VNEN, tiếng Việt CGD - Đánh giá, xếp loại HS xác, quy trình, hồn thành hồ sơ theo quy định - Tham gia đầy đủ buổi sinh hoạt chun mơn tổ, nhóm, trường cấp tổ chức Có ý kiến góp ý xây dựng buổi họp hiệu - Có đủ hồ sơ theo quy định, cập nhật thường xuyên khoa học - Giáo án môn yêu cầu soạn, kế hoạch tuần ký duyệt trước lên lớp - Sử dụng thiết bị thường xuyên Trong năm học tự làm đồ dùng dạy học thể tính mới, sáng tạo - Dự 30 tiết/năm học - Học sinh có đủ sách, vở, đồ dùng học tập theo quy định - Thực chế độ báo cáo xác, kịp thời Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 20 điểm - Thực tốt yêu cầu đầu yêu cầu điểm Các yêu cầu lại yêu cầu điểm - Các yêu cầu thực chưa tốt trừ từ 0,5 trở lên tùy mức độ - Chế độ báo cáo: sai, không kịp thời trừ điểm/lần Thực cơng tác xã hội hóa (10 điểm) u cầu: - Phối hợp với nhà trường làm tốt công tác tuyên truyền để phụ huynh hiểu rõ chủ trương ngành, nhà trường Tạo đồng thuận phụ huynh thực nội dung giáo dục, tham gia đánh giá HS, chuyên đề…, Bảo Việt, BHYT đóng góp xây dựng trường lớp theo KH năm học - Thu nộp khoản đóng góp đầy đủ, không để tồn đọng - Thực tốt phát động, quyên góp ủng hộ cấp phát động - Thông tin liên lạc thường xuyên với CMHS để giáo dục học sinh Huy động CMHS tham gia vào hoạt động trải nghiệm, chuyên đề, giáo dục học sinh hoạt động lớp, trường Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 10 điểm - Hiện tượng phụ huynh chưa nắm chủ trương, kế hoạch nhà trường, chưa có trách nhiệm phối hợp chưa tốt tùy mức độ trừ từ 0,5 đến điểm/lần - Bảo Việt thu 80% trở lên, Bảo hiểm y tế thu đạt 100% tính điểm Nếu BV đạt 70 – 79% 0,5 điểm, 60 - 69% 0,2 điểm Bảo hiểm y tế đạt 90% trở lên 0,2 điểm - Huy động PH tham gia đánh giá HS, tham dự chuyên, trải nghiệm hoạt động khác để đạt kết tốt điểm - Mỗi vận động tham gia xếp từ thứ đến cộng từ đến 0,5 điểm Thực công tác khác Yêu cầu: - Công tác chủ nhiệm Lớp (10 điểm) + Nề nếp: Học sinh học giờ, đảm bảo tỷ lệ chuyên cần đạt từ 98% trở lên Xếp hàng vào lớp, tập trung cờ, đảm bảo nhanh, thẳng, thời gian theo quy định Vệ sinh Lớp học sẽ, bàn ghế ngắn Tổ chức hoạt động truy đầu giờ, hát chuyển tiết đảm bảo theo quy định Lớp không bị nhắc nhở nề nếphọc tập, lao động hoạt động khác + Trang trí lớp theo quy định, không để HS vẽ viết bậy lên tường, bàn ghế + Tham gia hoạt động theo quy định nhà trường liên đội Biểu điểm thi đua: Biểu điểm xếp loại thi đua lớp chủ nhiệm: (Chất lượng x + điểm thưởng học sinh đạt giải) + nề nếp + hoạt động Sau xếp thứ tự Lớp xếp thứ - 10 điểm Lớp xếp thứ - điểm Lớp xếp thứ - điểm Lớp xếp thứ - điểm Lớp xếp thứ - 10 điểm Lớp xếp thứ 11 - 12 điểm Các Lớp lại cộng điểm - Đối với giáo viên không chủ nhiệm lớp(10 điểm) + Vệ sinh phịng học mơn sẽ, bàn ghế kê ngắn (1 điểm) + Trang trí phịng học khoa học, với đặc trưng mơn học … có tác dụng làm cơng cụ làm cho học sinh hiểu biết môn học (2 điểm) + Hoàn thành nhiệm vụ nhà trường phận, đồn thể phân cơng hoạt động nhà trường (Rất tích cực 6-7 điểm; tích cực 4-5 điểm, chưa tích cực điểm) - Chủ tịch cơng đồn, Tổng phụ trách đội(10 điểm) + Tổ chức cho đồn thể phụ trách hoạt động có hiệu quả, cấp đồng nghiệp đánh giá cao + Hồ sơ đầy đủ, khoa học đảm bảo theo quy định + Kết đánh giá xếp loại cấp tổ chức Biểu điểm thi đua: Thực tốt yêu cầu - 10 điểm Thực tốt – điểm… Thực tương đối yêu cầu 5-6 điểm Thực chưa tốt điểm - Tổ trưởng, tổ phó chun mơn(10 điểm) Xây dựng kế hoạch hoạt động tổ, triển khai, đôn đốc thành viên tổ hoàn thành tốt nhiệm vụ giao Thực đầy đủ loại sổ sách theo quy định Xây dựng nề nếp dạy - học giáo viên, học sinh tổ Tổ chức tốt nề nếp sinh hoạt tổ chuyên môn hàng tuần, tổ chức chuyên đề, hội giảng, thi GVCNG… buổi trải nghiệm, hoạt động ngoại khóa tổ Phân tích, đánh giá chất lượng, hiệu giảng dạy giáo dục giáo viên tổ Đề xuất, tham mưu với Ban Giám Hiệu khen thưởng giáo viên thực tốt nhiệm vụ giảng dạy tham gia tốt hoạt động mà nhà trường phân công Đề nghị phê bình giáo viên vi phạm qui chế chun mơn chưa nhiệt tình tham gia vào hoạt động mà nhà trường, tổ phân công Động viên đ/c tổ viết sáng kiến kinh nghiệm để phổ biến, áp dụng cho toàn tổ học tập Nộp báo cáo đầy đủ, thời gian quy định Biểu điểm thi đua: Thực tốt yêu cầu - 10 điểm Thực tốt – điểm… Thực tương đối yêu cầu 5-6 điểm Thực chưa tốt điểm Cơng tác PCGD – XMC (10 điểm) Yêu cầu: - Điều tra, nắm chắc, tổng hợp xác đối tượng địa bàn phụ trách - Cập phần mềm đúng, đủ, kịp thời theo quy định - Duy trì sĩ số tỷ lệ chuyên cần hàng ngày đạt 98% trở lên Biểu điểm thi đua: Nhóm điều tra xếp thừ đến 10 - điểm Nhóm điều tra xếp thừ đến - điểm Nhóm điều tra xếp thừ đến - điểm Các Nhóm điều tra cịn lại cộng điểm Kết thực nhiệm vụ giao (30 điểm) Yêu cầu: a Chất lượng đại trà (15 điểm) Kết kiểm định chất lượng kiểm tra sau tiết học dự Biểu điểm thi đua: Được xếp thừ 15 điểm Được xếp thừ 14 điểm Được xếp thừ 13 điểm Được xếp thừ 12 điểm Được xếp thừ 11 điểm Được xếp thừ 10 điểm Được xếp thừ điểm Cịn lại cộng điểm b.Chất lượng tiết Hội giảng; kiểm tra chuyên đề, KTTD; thi, tìm hiểu giáo viên Tham gia dạy chuyên đề… (15 điểm) Biểu điểm thi đua: Thực tốt yêu cầu 15 - 14 điểm Thực tốt 13 – 12 điểm Thực tương đối yêu cầu 11 - 10 điểm Thực mức đạt điểm C ĐỐI VỚI NHÂN VIÊN (100 điểm) 1.Tinh thần, thái độ làm việc (10 điểm) Yêu cầu: - Thực tốt quy định đạo đức nhà giáo, nội quy quy định ngành nhà trường - Phong cách, giao tiếp ứng sử văn hóa; khơng xúc phạm thân thể, tinh thần học sinh; không gây phiền hà cho PH HS - Tinh thần thái độ làm việc tập trung không làm việc riêng, nghiêm túc, ân cần, khiêm nhường - Trang phục đẹp, lịch sự, kín đáo, nghiêm túc, không tùy tiện, luộm thuộm, không mặc áo sơ mi sát nách, váy áo ngắn không dép lê Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 10 điểm - Các yêu cầu thực chưa tốt trừ từ 0,5 trở lên tùy mức độ Ngày công kỷ luật lao động (10 điểm): Yêu cầu: - Thực ngày công theo quy định kể hội họp, ngoại khóa, giao ban… Nghỉ ốm, nghỉ việc riêng, đổi buổi phải báo cáo xin phép BGH - Giờ giấc: NV trực đến trước đánh trống vào 15 phút Các NV khác phải đến trước phút - Làm việc tuân thủ theo hành theo nhiệm vụ cụ thể; muộn, sớm phải có lý BGH cho phép kể buổi họp, sinh hoạt ngoại khóa Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 10 điểm - Vi phạm yêu cầu sau bị trừ điểm: + Nghỉ khơng có lý trừ điểm/lần Nghỉ có lý xin phép trừ 0,2 điểm/ buổi + Đi muộn, sớm phút: lần trừ 0,5 đ; 10 phút trừ điểm/lần Đi muộn sớm q 10 lần/học kỳ khơng xếp loại Quản lý công văn, hồ sơ (10 điểm) Yêu cầu: - Tiếp nhận sử lý công văn đi, đến theo quy trình, ghi chép, cập nhật kịp thời, đầy đủ, xác Cơng văn đi: Kiểm tra thể thức văn bản, kỹ thuật trình bày, vào số ngày tháng, chuyển giao nơi, đảm bảo thời gian quy định Cơng văn đến: Vào sổ, trình Hiệu trưởng chuyển giao tới người nhận Sắp xếp, quản lý cơng văn lưu trữ đảm bảo an tồn, khoa học Gìn giữ hồ sơ khơng để mát, hư hỏng - In ấn tài liệu cần thiết theo yêu cầu phận - Quản lý dấu theo quy định Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 10 điểm - Các yêu cầu thực chưa tốt trừ từ 0,5 trở lên tùy mức độ Lễ tân (20 điểm) Yêu cầu: - Đón tiếp khách, hướng dẫn khách đến làm việc trường, thái độ đón tiếp tận tình, chu đáo - Tinh thần làm việc nghiêm túc - Chuẩn bị tài liệu, nước, thiết bị… cần thiết cho buổi kỷ niệm ngày lễ lớn, họp, hội thảo, chuyên đề nhà trường - Chuẩn bị phịng tiếp khách, phịng họp: Phải thống khí, sáng sủa, sẽ, trang trí lịch sự, kê bàn bàn ghế phù hợp Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 20 điểm - Các yêu cầu thực chưa tốt trừ từ trở lên tùy mức độ Quản lý tài sản (10 điểm) Yêu cầu: Cập nhật số lượng, chất lượng, hao mòn… tài sản nhà trường thường xuyên đảm bảo 100% số tài sản có phải có tên sổ theo dõi Tổ chức xây dựng tiêu chuẩn, định mức sử dụng trang thiết bị phục vụ làm việc giảng dạy theo quy định Tổ chức bảo dưỡng, sửa chữa, điều chuyển, thu hồi xử lý tài sản theo quy định Chịu trách nhiệm bảo vệ, giữ gìn tài sản Định kỳ năm kiểm kê tài sản lần Cuối năm học báo cáo số liệu trạng tài sản nhà trường với hiệu trưởng Theo dõi, kiểm tra việc quản lý, khai thác sử dụng tài sản Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 10 điểm - Các yêu cầu thực chưa tốt trừ từ trở lên tùy mức độ Thực nhiệm vụ giao (30 điểm) Yêu cầu: - Kế toán: Chấm cơng hàng tháng Tính lương khoản phụ cấp hàng tháng trình lên lãnh đạo duyệt Chi trả lương chế độ sách cho CBGVNV HS theo quy định Hoàn thành hồ sơ thu – chi nhà trường theo quy định 10 Tiếp nhận xử lý trường hợp báo cáo tình trạng nhân viên: ốm đau, hiếu hỉ, thai sản Lập theo dõi chế độ đãi ngộ đảm bảo quyền lợi cho nhân viên - Thư viện, thiết bị trường học Lập tất hồ sơ sổ sách quản lý sách,thiết bị: danh mục thiết bị, sổ theo dõi mượn- trả thiết bị theo quy định trình Ban giám hiệu ký duyệt Cùng với tổ trưởng chuyên môn thường xuyên kiểm tra đánh giá, phân loại sách, thiết bị, có ý kiến đề xuất với tổ chuyên môn, với Ban Giám hiệu nhà trường tình hình bảo quản sử dụng thiết bị giáo viên Sắp xếp thiết bị, đồ dùng dạy học cách khoa học, hợp lý an toàn, thuận tiện việc bảo quản sử dụng cán bộ, giáo viên Cập nhật thông tin đăng ký mượn sách, thiết bị giáo viên, chuẩn bị thiết bịđồ dùng dạy học theo yêu cầu giáo viên Tuyệt đối không để mát, hư hỏng tài sản, thiết bị thuộc phạm vi phụ trách Thống kê số lượt sử dụng thiết bị giáo viên tuần, tháng, lập danh sách giáo viên không sử dụng thiết bị theo kế hoạch giaó viên sử dụng so với giáo viên khác dạy khối môn báo cáo cho Ban giám hiệu vào cuối tháng Tham mưu, đề xuất cho Tổ trưởng, Ban giám hiệu nhà trường giải pháp bảo quản, vệ sinh phòng chức định kỳ, đề xuất lý sách, thiết bị khơng cịn sử dụng hay mua sắm thiết bị Thường xuyên cập nhật thông tin số liệu để báo cáo cần thiết Xây dựng tổ chức hiệu hoạt động tổ công tác TV mạng lưới cộng tác viên thư viện, triển khai phương thức phục vụ bạn đọc theo mơ hình tự chọn bán tự chọn với nhiều hình thức hoạt động TV phong phú, phù hợp với cấp học điều kiện thực tế nhà trường Thông qua hoạt động hàng ngày giới thiệu cho học sinh sách hay, tờ tạp chí, tờ báo có nội dung phù hợp với nhu cầu học sinh, nguồn liệu bổ ích mạng Thực nghiêm túc qui trình, tiến độ kiểm tra, thẩm định, xây dựng TV trường đạt chuẩn trở lên - Y tế học đường Xây dựng kế hoạch hoạt động y tế cho năm học, trình lãnh đạo phê duyệt tổ chức thực 11 Sơ cứu xử lý bệnh thông thường, quản lý tủ thuốc dụng cụ y tế Tổ chức thực khám sức khỏe định kỳ, quản lý hồ sơ sức khỏe giáo viên học sinh Tổ chức chương trình y tế đưa vào trường học Tham mưu cho lãnh đạo nhà trường đạo thực yêu cầu vệ sinh trương học, vệ sinh môi trường, vệ sinh ATTP, vệ sinh trường nội trú, bán trú thyeo qui định ban hành Giáo dục & Đào tạo Tham mưu cho lãnh đạo nhà trường thực công tác tuyên truyền giáo dục sức khỏe, phòng bệnh, dịch bệnh theo lịch hoạt động nhà trường theo nhu cầu y tế địa phương Tham gia lớp đào tạo bồi dưỡng y tế học đường ngành y tế cấp huyện, tỉnh đề Sơ kết, tổng kết công tác y tế học đường, báo cáo thống kê y tế theo quy định Biểu điểm thi đua: - Thực tốt yêu cầu 30 điểm - Các yêu cầu thực chưa tốt trừ từ 0,5 trở lên tùy mức độ 7.Kết thực nhiệm vụ khác (10 điểm) Yêu cầu: - Có lực, trình độ chun mơn, nghiệp vụ tốt, hồn thành 100% cơng việc, có chất lượng, hiệu quả; nghiêm túc chấp hành phân công công tác người có thẩm quyền; có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, sáng tạo thực nhiệm vụ giao - Hoàn thành tốt nhiệm vụ đột xuất - Có tinh thần đồn kết, hợp tác hiệu quả, phối hợp chặt chẽ với đồng nghiệp, quan, đơn vị có liên quan q trình thực nhiệm vụ; - Giải yêu cầu công việc tận tình, chu đáo, nhanh gọn quy định Tham gia đầy đủ buổi sinh hoạt tổ, nhà trường buổi tập huấn theo quy định - Có đầy đủ hồ sơ theo quy định Biểu điểm thi đua: Thực tốt yêu cầu - 10 điểm Thực tốt –8 điểm Thực tương đối yêu cầu - điểm 12 Thực chưa tốt điểm D NỘI DUNG ĐƯỢC CỘNG ĐIỂM Đối với quản lý (BGH, CTCĐ) Mỗi đợt cấp kiểm tra, đánh giá nội dung cơng việc phụ trách tốt cộng điểm Giáo viên: - Bản thân giáo viên đạt giải cấp huyện cộng: Giải cộng điểm/ giải Giải nhì cộng điểm/ giải Giải ba cộng điểm/ giải Giải khuyến khích cộng 1,5 điểm/ giải Cấp tỉnh: Giải cộng 10 điểm/ giải Giải nhì cộng điểm/ giải Giải ba cộng điểm/ giải Giải khuyến khích cộng điểm/ giải - Có viết đăng web trường, ngành, trường học kết nối báo tạp chí… chia sẻ kinh nghiệm giảng dạy, tuyên truyền THTT – HSTC, gương người tốt, việc tốt…: Mỗi cộng số điểm sau: + Web trường cộng điểm + Web ngành GD huyện cộng điểm + Web SGD cộng điểm + Có viết “trường học kết nối” cộng điểm + Có viết báo tạp chí cộng điểm - Có học sinh đạt giải kỳ thi: + Cấp huyện Giải cộng điểm/ giải Giải nhì cộng 1,5 điểm/ giải Giải ba cộng điểm/ giải Giải khuyến khích cộng 0,5 điểm/ giải + Cấp tỉnh: 13 Giải cộng điểm/ giải Giải nhì cộng 2,5 điểm/ giải Giải ba cộng điểm/ giải Giải khuyến khích cộng 1,5 điểm/ giải + Cấp quốc gia: Giải cộng 13 điểm/ giải Giải nhì cộng 12 điểm/ giải Giải ba cộng 11 điểm/ giải Giải khuyến khích cộng 10 điểm/ giải - Lớp chủ nhiệm đạt giải kỳ giao lưu Giải cộng điểm/ lần Giải nhì cộng 1,5 điểm/ lần Giải ba cộng điểm/ lần Giải khuyến khích cộng 0,5 điểm/ lần - GV tham gia dạy chuyên đề Cấp tổ cộng 0,5 đ/lần Cấp trường cộng đ/lần Cấp huyện cộng đ/lần Cấp tỉnh cộng đ/lần Nhân viên Mỗi đợt cấp kiểm tra, đánh giá nội dung cơng việc phụ trách tốt cộng điểm E CÁCH ĐÁNH GIÁ – BÌNH XÉT THI ĐUA Các trường hợp khơng bình xét thi đua - Khơng tn thủ quy định Vi phạm quy chế - Thường xuyên muộn q 10 lần/năm Nghỉ khơng có lý buổi Số ngày nghỉ vượt quy định 30 ngày - Có đơn thư khiếu kiện Cách tính điểm, bình xét thi đua - Hồn thành xuất sắc nhiệm vụ (Lao động xuất sắc): Từ 95 điểm trở lên - Hoàn thành tốt nhiệm vụ (Lao động tiên tiến): Từ 85 điểm đến 94 điểm 14 - Hoàn thành nhiệm vụ : Từ 70 điểm đến 84 điểm - Khơng hồn thành nhiệm vụ: Dưới 70 điểm Thời gian xét thi đua: - Mỗi học kì tổ bình xét lần, có hồ sơ lưu trữ Hội đồng thi đua khen thưởng năm họp bình xét thi đua cuối năm vào cuối tháng - Đối với lớp: Mỗi năm trường xét đợt thi đua theo kế hoạch nhà trường xét vào cuối kì 1, cuối kì 2, điểm lấy điểm trung bình cộng học kỳ để xếp loại thi đua năm - Công bố kết thi đua vào cuối năm học Phát thưởng vào dịp Tổng kết năm học (đối với học sinh); phát thưởng vào ngày tổ chức Hội nghị viên chức năm học sau ( cán bộ, viên chức) Thủ tục xét thi đua: - Mỗi cán bộ, giáo viên tự đánh giá cho điểm xếp loại (theo mẫu HĐ thi đua) - Họp tổ thông qua kết tự xếp loại, đồng thời tổ tiến hành xếp loại bình xét thi đua thành viên (Có biên lập danh sách đề nghị HĐ thi đua xét khen thưởng) - HĐ thi đua tiến hành xét đề nghị tổ duyệt kết - Thường trực HĐ thi đua lập danh sách đề nghị khen thưởng Mức thưởng: - Lao động xuất sắc: 400.000 đồng - Lao động tiên tiến: 300.000 đồng CHỦ TỊCH CƠNG ĐỒN TT HỘI ĐỒNG THI ĐUA TM HỘI ĐỒNG THI ĐUA NHÀ TRƯỜNG CHỦ TỊCH HỘI ĐỒNG THI ĐUA Vũ Thị Thu Nguyễn Thị Vui 15 PHÒNG GD&ĐT HOA LƯ TRƯỜNG TIỂU HỌC NINH HÒA CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – tự – Hạnh phúc Ninh Hòa, ngày tháng năm 2018 BẢN TỰ ĐÁNH GIÁ THI ĐUA NĂM HỌC 2018 - 2019 Họ tên:……………………………………………………………………………………… Nhiệm vụ giao: ………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………… Tôi xin tự đánh giá kết thực nhiệm vụ năm học sau: STT Nội dung đánh giá Số điểm đạt Lý 10 11 Điểm cộng Tổng điểm Xếp loại: Người tự đánh giá 16 TRƯỜNG TIỂU HỌC NINH HỊA TỔ CHUN MƠN CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – tự – Hạnh phúc BIÊN BẢN HỌP BÌNH XÉT THI ĐUA TỔ NĂM HỌC 2018 - 2019 Thời gian: vào hồi , ngày tháng năm 201 Địa điểm: Tại ……………………………………………………………………………… Thành phần: - Chủ tọa: …………………………………………………………………………………… - Thư ký: ……………………………………………………………………………………… - Số thành viên tổ: ; có mặt ; vắng: Lý do: …………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………… Nội dung bình xét a Đồng chí tổ trưởng thơng qua tiêu chí thi đua nhà trường thơng qua theo dõi kết đạt thành viên tổ b Phần bình xét (Lần lượt cá nhân tự đánh giá, thành viên tổ đóng góp ý kiến, Tổ trưởng kết luận chung) ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… 17 ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… 18 ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………………………………… c Thông qua biên tổng hợp kết chung - Tổng hợp kết quả: STT Tự đánh giá Điểm XL Họ tên Tổ Xếp Điểm XL Ghi - Biên thông qua vào hồi ngày với ý kiến tán thành THƯ KÝ TRƯỜNG TIỂU HỌC NINH HỊA TỔ CHUN MƠN / = %./ CHỦ TỌA CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – tự – Hạnh phúc 19 BÁO CÁO KẾT QUẢ HỌP BAN THI ĐUA, TỔ…… NĂM HỌC 2018 - 2019 STT DANH HIỆU CÁ NHÂN Tự đánh giá Điểm XL Họ tên Tổ Xếp Điểm XL KẾT QUẢ CHUNG - Lao động xuất sắc: đ/c = % - Lao động tiên tiến: đ/c = % - Số giáo viên, nhân viên lại: đ/c = %: ĐÁNH GIÁ TỔ NGƯỜI TỔNG HỢP TỔ TRƯỞNG 20 Ghi