Vinh-Phuc---TẶNG-HUÂN-CHƯƠNG-LAO-ĐỘNG-Vĩnh-Yên

11 4 0
Vinh-Phuc---TẶNG-HUÂN-CHƯƠNG-LAO-ĐỘNG-Vĩnh-Yên

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

VIỄN THƠNG VĨNH PHÚC CỘNG HỒ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Vĩnh Phúc, ngày 17 tháng 03 năm 2018 BÁO CÁO THÀNH TÍCH ĐỀ NGHỊ TẶNG HUÂN CHƯƠNG LAO ĐỘNG HẠNG BA Tên đơn vị: Trung tâm Viễn thông Vĩnh Yên I SƠ LƯỢC ĐẶC ĐIỂM, TÌNH HÌNH Đặc điểm, tình hình: - Trụ sở: Đường Nguyễn Tất Thành, Phường Khai Quang, thành phố Vĩnh Yên, tỉnh Vĩnh Phúc; - Trung tâm Viễn thông Vĩnh Yên đơn vị trực thuộc Viễn thơng Vình Phúc, có trụ sở đóng Thành Phố Vĩnh Yên, tỉnh Vĩnh phúc Đơn vị thành lập năm 2008 với tên gọi Trung tâm Viễn thông I theo Quyết định số:136/QĐ-TCCB, ngày 03/01/2018 Tập đồn Bưu Chính Viễn thơng Việt Nam - Trung tâm Viễn thông Vĩnh Yên tiền thân Đài viễn thông Thành phố Vĩnh Yên, trực thuộc Công ty Điện báo điện thoại Bưu điện tỉnh Vĩnh Phúc Năm 2008 thực đổi mơ hình sản xuất, chia tách Bưu Viễn thơng, Trung tâm Viễn thơng I thành lập theo định số 136/QĐ-TCCB ngày 03/1/2008 Ban đầu chức nhiệm vụ Trung tâm quản lý tổng đài HOST trung tâm, điểm truyền dẫn, chuyển mạch mạng lưới viễn thông địa bàn Thành phố, đáp ứng nhu cầu phục vụ dịch vụ viễn thông CNTT khách hàng, ứng cứu thơng tin địa bàn tồn tỉnh, đảm bảo thông tin liên lạc phục vụ lãnh đạo, đạo Đảng, quyền địa phương nhằm phát triển kinh tế, trị, xã hội, ổn định an ninh quốc phịng Sau thời gian kiện tồn tổ chức sản xuất, năm 2010 Tổng đài HOST, phận ứng cứu sử lý cố tồn tỉnh Viễn thơng tỉnh quản lý trực tiếp Trung tâm Viễn thông I trực tiếp quản lý, khai thác mạng lưới viễn thông CNTT địa bàn thành phố Vĩnh Yên Đến thời điểm 1/08/2014 theo phương án tái cấu trúc hoạt động sản xuất kinh doanh Tập đồn Viễn thơng Vĩnh Phúc, giải thể Trung tâm Viễn thông I theo định số 1132/QĐ-VNPT-TCCB ngày 15/7/2014 thành lập Trung tâm Viễn thông Vĩnh Yên theo định 1135/QĐ-VNPT-TCCB, ngày 15/7/2014 Tổng Giám đốc Tập đồn Bưu Viễn thông Việt Nam - Bộ máy sản xuất Trung tâm gồm có tổ tổng hợp, tổ Quản lý mạng ngoại vi 08 địa bàn Lực lượng lao động gồm 34 CBCNVLĐ (nam = 30 người, nữ =4 người), trình độ Đại học 19 người = 55.9%, Cao đẳng người = 14.7%, Trung cấp người = 20.6 %, Sơ cấp người = 8.8 % - Tổ chức Đảng chi trực thuộc Đảng Viễn thông Vĩnh Phúc, tổng số 24 Đảng viên - Tổ chức Cơng đồn cơng đồn sở trực thuộc Cơng đồn Viễn thơng Vĩnh phúc: Đến thời điểm ngày 31/10 năm 2014 theo phương án xếp, kiện toàn cấu tổ chức máy Cơng đồn Viễn thơng Vĩnh Phúc đổi tên Cơng đồn Trung tâm Viễn thơng I thành Cơng đồn Trung tâm Viễn thơng Vĩnh n trực thuộc Cơng đồn Viễn thông Vĩnh Phúc theo Quyết định số: 47/QĐ-CĐVTVP ngày 31/10/2014 Cơng đồn Viễn thơng Vĩnh phúc Với tổng số 34 đoàn viên - Chi đoàn Đoàn niên trực thuộc Đồn TNCS HCM Viễn thơng Vĩnh Phúc: 15 đồn viên - Điều kiện tự nhiên xã hội: Là Trung tâm nằm địa bàn thành phố Vĩnh Yên, thành phố tỉnh lị tỉnh Vĩnh Phúc Có vị trí địa lý thuận lợi, trung tâm kinh tế trị xã hội tỉnh, có quan lãnh đạo Đảng, quyền, ban ngành đồn thể tỉnh, nơi có khu Cơng nghiệp lớn với nhiều doanh nghiệp nước hoạt động sản xuất kinh doanh Vĩnh Yên cửa ngõ phía Bắc thủ đơ, có vị trí địa lý đẹp, giao thông đường sắt, đường thuận tiện Với lợi có chủ trương đường lối sách đắn Đảng, quyền địa phương nên Vĩnh Phúc tỉnh có tốc độ phát triển kinh tế, phát triển công nghiệp nhanh so với bình quân chung nước, tăng trưởng GDP thu nhập bình quân đầu người cao, đời sống nhân dân cải thiện có điều kiện sử dụng dịch vụ Viễn thông Tuy nhiên, Vĩnh Phúc tỉnh có địa nhiều thuận lợi, đời sống nhân dân có thu nhập ổn định nên nhiều doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ Viễn thông tập trung đầu tư, khai thác, tình hình cạnh tranh diễn liệt nên việc khai thác dịch vụ phát triển sản xuất kinh doanh gặp nhiều khó khăn Mặt khác nơi khách hàng có trình độ dân trí cao địi hỏi CBCNVLĐ Trung tâm phải có trình độ kỹ thuật, lực, hiểu biết để giao tiếp ứng sử phục vụ nhằm giữ vững uy tín thương hiệu ngành Chức nhiệm vụ giao: Trung tâm Viễn thông Vĩnh Yên đơn vị trực thuộc Viễn thơng Vĩnh Phúc có chức nhiệm vụ: - Tổ chức lắp đặt, quảng lý, vận hành, khai thác, bảo dưỡng, sửa chữa thiết bị chuyển mạch, truyền dẫn thiết bị kèm theo mạng Viễn thông, công nghệ thông tin địa bàn Thành phố Vĩnh Yên, đồng thời thực nhiệm vụ kinh tế, trị UBND Thành Phố đạo - Quản lý, khai thác, cung cấp, kinh doanh dịch vụ Viễn thông, Công nghệ thông tin Phục vụ thông tin cho cấp Đảng uỷ, đồn thể quyền địa phương nhu cầu sử dụng nhân dân; - Phục vụ đột xuất theo yêu cầu cấp Đảng uỷ, quyền địa phương cấp trên: - Phục vụ thơng tin phịng chống lụt bão, tìm kiếm cứu nạn, phục vụ cơng tác thi tuyển sinh cấp v.v - Bên cạnh đơn vị cịn có chức kinh doanh ngành nghề khác phạm vi Viễn thông Tỉnh cho phép , phù hợp với quy định pháp luật - Chịu trách nhiệm quản lý toàn tài sản thuộc hệ thống chuyển mạch, thiết bị truyền dẫn, thiết bị BTS, thiết bị băng rộng thiết bị phụ trợ kèm theo mạng ngoại vi - Chịu trách nhiệm quản lý đất đai, nhà trạm đơn vị - Xây dựng định mức chi phí đơn vị theo quy định Viễn thông Tỉnh Thực nhiệm vụ, tiêu, kế hoạch sản xuất kinh doanh Viễn thông Tỉnh giao, - Phát triển lắp đặt, xử lý dịch vụ Viễn thông, cơng nghệ thơng tin, chăm sóc khách hàng, xây dựng phương án sản xuất kinh doanh đơn vị II THÀNH TÍCH ĐẠT ĐƯỢC 1-Thành tích đạt giai đoạn 2013 - 2017: Nghiêm túc thực chế độ sách, quy định thu chi tài chính; chế độ lương, thưởng đảm bảo chế độ cho người lao động; chi theo kế hoạch, tiết kiệm chi phí sản xuấn Trong đoạn 2013-2017 đơn vị đạt thành tích xuất sắc sản xuất kinh doanh *) Kết tiêu kế hoạch giai đoạn 2013-2017 +) Năm 2013 - Tổng doanh thu phát sinh thực 82.515 trđ đạt 107,28%KH giao 110% so với kỳ - Phát triển thuê bao loại trả sau năm đặt 5.601 thuê bao đạt 105,9% kế hoạch giao 111.3% so với kỳ - Năng suất lao động đạt 989,7 trđ /1 người/1 năm tăng 100tr/1 người/ năm so kỳ +) Năm 2014 - Tổng doanh thu phát sinh thực hiện: 84.230Trđ =102,4% KH giao =102% so với kỳ năm 2013 - Năng suất lao động đạt: 1.104,9/người/năm, tăng 111.6% so với kỳ năm 2013 - Phát triển thuê bao loại trả sau năm đặt 6.825 thuê bao đạt 107% kế hoạch giao 121.8% so với kỳ +) Năm 2015 - Tổng doanh thu phát sinh thực : 89.797 =109.3% KH giao =106.6% so với kỳ năm 2014 - Năng suất lao động đạt: 1.280trđ/người/năm, tăng 115.8% so với kỳ năm 2014 - Phát triển thuê bao loại trả sau năm đặt 7.143 thuê bao đạt 101% kế hoạch giao 104.6% so với kỳ +) Năm 2016 - Tổng doanh thu phát sinh đạt 92.101trđ = 102.3% KH giao =102.6% so với kỳ năm 2015 - Phát triển thuê bao trả sau loại đạt 11,500 thuê bao đạt 111 % kế hoạch giao 161 % so với năm 2015 - Năng suất lao động: 1.319 triệu/1người/1 năm tăng 103% so với kỳ năm 2015 +) Năm 2017 - Tổng doanh thu phát sinh đạt 98.502 trđ= 108 % kế hoạch giao 107 % so với năm 2016 - Phát triển thuê bao trả sau loại đạt 12.806 thuê bao đạt 118 % kế hoạch giao 112 % so với năm 2016 - Năng suất lao động: 1.420 triệu/1người/1 năm tăng 108% so với kỳ năm 2016 * Cơng tác tổ chức, hành chính: Trong giai đoạn 2013-2017 thực phương án tái cấu trúc hoạt động sản xuất kinh doanh Tập Đoàn Viễn thơng Vĩnh Phúc đơn vị bố trí xếp nhân lực khoa học, hợp lý phù hợp với khả lực người lao động nhằm thúc đẩy SXKD, giao khoán địa bàn quản lý thuê bao đảm bảo nâng cao suất chất lượng hiệu phù hợp với tình hình sản xuất kinh doanh đơn vị Trung tâm làm tốt công tác tư tưởng, qn triệt tình hình, nhiệm vụ, khó khăn thách thức Do CBCNV yên tâm phấn khởi, sẵn sàng nhận nhiệm vụ * Công tác tổ chức sản xuất: Trong trình hoạt động sản xuất tồn thể CBCNV-LĐ Trung tâm ln ý thức chấp hành đúng, đầy đủ sách pháp luật Nhà nước, nội quy, quy chế Viễn thông tỉnh đơn vị Để phục vụ khách hàng kịp thời, cơng việc lưu nhanh chóng Trung tâm bố trí phân cơng CBCNV-LĐ trực đảm bảo thông tin 24/24 * Về công tác kế hoạch kinh doanh: Ngay từ đầu năm, vào kế hoạch Viễn thông tỉnh giao, Trung tâm xây dựng kế hoạch kinh doanh triển khai giao đến tổ, phận đến cá nhân người lao động Tổ chức đánh giá việc thực tiêu kế hoạch tháng thông qua họp giao ban Giám đốc tổ, phận trực thuộc nhằm đánh giá kết đạt tháng tổ so với kế hoạch đăng ký Những thuận lợi, khó khăn để tháo gỡ nút thắt, tạo điều kiện cho tổ kinh doanh có hiệu Đồng thời có chế sách, chương trình, tổ chức chương trình tiếp xúc chăm sóc khách hàng, bán hàng trực tiếp tới tay người tiêu dùng nhằm phát triển thuê bao thực Xây dựng định mức chi phí nhằm nâng cao hiệu đồng vốn đem lại lợi nhuận sản xuất kinh doanh * Về công tác đầu tư, khai thác mạng lưới viễn thông: Không ngừng khai thác, quản lý tốt mạng lưới, đảm bảo thơng tin liên lạc tình khơng để xảy cố Trong giai đọan 2013-2017 năm bước ngoặt chuyển đổi thuê bao cáp đồng sang cáp quang, triển khai lắp đặt phát sóng 4G, triển khai lắp đặt gói cước Gia đình văn phịng data đơn vị củng cố, đầu tư mở rộng hạ tầng mạng lưới toàn Thành Phố vùng giáp gianh, làm gọn đẹp toàn hạ tầng mạng lưới để đáp ứng tốt nhu cầu khách hàng, đồng thời phục vụ công tác sử lý dây máy liên lạc nhanh chóng, giảm tỷ lệ dây máy liên lạc, rút ngắn thời gian liên lạc Khơng ngừng hợp lý hóa nâng cao chất lượng mạng lưới, chuyển đối cáp, kéo cáp thay dây thuê bao, triển khai lắp đặt thiết bị Gpon rút ngắn cự ly từ hộp cáp đến nhà thuê bao nhằm đảm bảo chất lượng tín hiệu phát triển thuê bao mới, sử lý liên lạc nhanh chóng đồng thời hạn chế thuê bao liên lạc đặc biệt không để máy liên lạc qua đêm Trong q trình SXKD ln ý thức trì đảm bảo an tồn vệ sinh mơi trường Hàng năm Viễn thông tỉnh đo kiểm tra môi trường lao động nhà trạm Trung tâm quản lý đạt kết đảm bảo môi trường vệ sinh an tồn lao động * Cơng tác chăm sóc khách hàng: Thường xuyên quán triệt tới toàn thể CBCNV–LĐ phối hợp nhân viên khối kinh doanh công tác chăm sóc, tư vấn khách hang sử dụng sản phẩm dịch vụ, công tác sử lý thuê bao liên lạc, lắp đặt máy phát triển mới, thái độ giao tiếp với khách hàng hòa nhã, mực gây ấn tượng tốt đảm bảo giữ chân khách hàng cũ phát triển khách hàng Tạo điều kiện thuận lợi cho khách hàng làm hợp đồng lắp đặt dịch vụ nhà khách hàng, đồng thời có sách tiếp xúc, gặp gỡ chăm sóc khách hàng cũ như: đến chăm sóc bảo dưỡng vệ sinh thiết bị, máy móc, tư vấn giải thích dịch vụ v.v… Ngoài để thu hút khách hàng từ doanh nghiệp khác với phương châm phải cung cấp dịch vụ chất lượng tốt thiết bị đầu cuối khách, trung tâm chủ động tiếp thị ký hợp đồng thi công lắp đặt hạ tầng mạng wifi nội bộ, tổng đài, điện thoại nội cho khách hàng với chất lượng kỹ thuật đảm bảo giá thành thấp, bảo trì, bảo dưỡng miễn phí từ gây uy tín, thu hút khách hàng sử dụng dịch vụ khách hàng chuyển từ doanh nghiệp khác sang Để phục vụ khách hàng liên tục, không bị gián đoạn, thiết bị dịch vụ băng rộng Modem, Router, Switch quang … không bị nguồn điện lưới AC, trung tâm nghiên cứu lắp thêm kích điện dự phịng trì tới 24 đến 36 mà chạy máy nổ, tiết kiệm xăng dầu, chi phí cho đơn vị, nâng cao uy tín, chất lượng phục vụ khách hàng * Về cơng tác tài kế tốn: Thực nghiêm túc nội quy, quy chế, nguyên tắc quản lý kinh tế tài Viễn thơng tỉnh ban hành, cân đối nguồn vốn, mua sắm công cụ thiết bị phục vụ sản xuất kinh doanh, chi trả chế độ sách, đảm bảo đời sống người lao động Nộp báo cáo tài kế tốn theo quy định đầy đủ, kịp thời Thực tiết kiệm chi phí sản xuất, đảm bảo tuyệt đối lao động sản xuất, không để xảy thất tài sản, vật tư * Cơng tác ATVS- LĐ-PCCN: Đảm bảo vệ sinh nơi làm việc nơi ở, thực tốt nội quy quy chế ngành quan đơn vị Mọi chế độ bảo hộ cho người lao động cấp phát đầy đủ Trong giai đoạn 20132017 đơn vị khơng có trường hợp mắc phải tệ nạn xã hội, khơng có trường hợp để xảy an tồn lao động, an tồn giao thơng tác nghiệp Đảm bảo tuyệt đối an toàn người thiết bị - Thành tích nghiên cứu khoa học, đổi công nghệ, ứng dụng tiến kỹ thuật: Trong giai đoạn 2013-2017 đơn vị có 31 sáng kiến, giải pháp Hội đồng khoa học kỹ thuật Viễn thông tỉnh Hội đồng sáng kiến đơn vị công nhận sáng kiến cấp sở Nhiều giải pháp sáng kiến có tính thực tế áp dụng đơn vị nhân rộng tới đơn vị trực thuộc Viễn thơng tỉnh đóng góp phần không nhỏ vào kết SXKD, nâng cao suất, chất lượng, đem lại hiệu cao lao động sản xuất, tiết kiệm thời gian, công sức chi phí đơn vị - Trong giai đoạn 2013-2017 đơn vị ln thực tốt cơng tác trích nộp BHXH, BHYT, BHTN hàng năm đầy đủ, loại thuế thuế thu nhập cá nhân theo quy định, đảm bảo cho 100% cán CNVC-LĐ có đủ việc làm, đời sống ổn định, tham gia đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ giải kịp thời đầy đủ chế độ sách cho người lao động Thường xuyên chăm lo đời sống, vật chất tinh thần cho người lao động Kịp thời thăm hỏi đồn viên cơng đồn gia đình ốm đau, sinh nở chúc mừng đồn viên xây dựng gia đình, tặng quà nhân ngày sinh nhật CBCNV-LĐ, Quà cho cháu CBCNV-LĐ đơn vị nhân ngày quốc tế thiếu nhi 1-6, rằm trung thu Tổ chức giao lưu bóng đá mini cho CBCNV , tổ chức hội thi tay nghề giao tiếp ứng xử hàn nối cáp quang tổ ,bộ phận từ tạo khơng khí thi đua, sân chơi bổ ích, đồn kết, lành mạnh, tái tạo sức lao động (thể chất, tinh thần) tạo gắn kết người lao động doanh nghiệp - Thực tốt công tác từ thiện xã hội, nhắn tin ủng hộ Trường sa, đóng góp ủng hộ ngày lương “ Nghĩa tình Hồng Sa, Trường Sa” ủng hộ , Quỹ người nghèo – nhân dân miền Trung du lũ lụt, ủng hộ trẻ em nghèo với chủ đề “ Áo ấm tình thương”, ủng hộ quỹ nhân đạo, từ thiện địa phương phát động, quỹ đền ơn đáp nghĩa v.v - Nhân dịp Kỷ niệm ngày thành lập ngành Đơn vị tổ chức Roadshow giới thiệu dịch vụ mới, truyền thơng quảng bá hình ảnh VNPT đến khách hàng 2- Những biện pháp nguyên nhân đạt thành tích, phong trào thi đua áp dụng thực tiễn sản xuất, công tác a Các biện pháp: - Thực tốt quy chế dân chủ sở, xây dựng đoàn kết thống đơn vị, phối hợp đồng cấp ủy Đảng, chun mơn đồn thể, huy động sức mạnh tập thể CBCNV lao động việc thực tiêu kế hoạch - Đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước, phong trào phát huy sáng kiến cải tiến hợp lý hóa sản xuất nhằm khơng ngừng nâng cao suất, chất lượng lao động, hiệu đầu tư - Không ngừng đổi công tác tiếp thị, chăm sóc khách hàng, mở rộng loại hình dịch vụ, triển khai kênh bán hàng, tăng nguồn thu - Tích cực đào tạo bồi dưỡng nguồn nhân lực, nhân lực công nghệ thông tin, phát triển toàn diện cho phù hợp đáp ứng thời kỳ cạnh tranh, hội nhập, có tinh thần làm chủ tập thể, ý thức trách nhiệm, tính động sáng tạo công tác b Các phong trào thi đua áp dụng: Trong giai đọan 2013-2017 để phấn đấu hoàn thành xuất sắc kế hoạch SXKD Đơn vị thực hàng loạt phong trào thi đua Chun mơn Cơng đồn Viễn thơng Vĩnh Phúc Đơn vị phát động như: phong trào thi đua phát triển dịch vụ Vinaphone trả sau; Phong trào phát triển dịch vụ viễn thông, công nghệ thơng tin; Phong trào chăm sóc khách hàng bảo dưỡng thiết bị đầu cuối; Nữ công nhân viên lao động phát động phong trào thi đua chăm sóc khách hàng với chủ đề lấy phiếu thăm dò ý kiến khách hàng sản phẩm, cung cấp dịch vụ VNPT; phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; Phong trào thi đua “Nụ cười VNPT”, “Chất lượng VNPT”, “Văn hóa VNPT”, “Sáng tạo VNPT”, “Người VNPT sử dụng dịch vụ, sản phẩm VNPT” phong trào thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, Phong trào thi đua 120 ngày đêm phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ Sản xuất kinh doanh, Phong trào thi đua phát triển, chuyển đổi thuê bao; Phong trào thi đua đặc biệt lưu thoát thuê bao phát triển sử lý sửa chữa thuê bao, phong trào thi đua135 ngày đêm hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất kinh doanh Triển khai tới 100% cán bộ, đoàn viên, người lao động tham gia thi “Viết 70 năm truyền thống ngành Bưu điện” thi viết tìm hiểu 70 năm truyền thống ngành Bưu điện ,“Tìm hiểu quy định BSC/KPI” thi “Tìm hiểu Luật an toàn, vệ sinh lao động theo hướng dẫn Chun mơn Cơng đồn Viễn thơng tỉnh Hưởng ứng vận động phát động phong trào thi đua lãnh đạo tập đồn Bưu Viễn thơng Việt Nam Cơng đồn VNPT Đẩy mạnh cơng tác hoạt động khoa học kỹ thuật, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật Tổ chức cho 100% cán đồn viên cơng đồn tham gia thi “Tìm hiểu Văn hóa VNPT” với hình thức trắc nghiệm Cơng đoàn VNPT phát động Hàng tháng năm Trung tâm xét gửi Viễn thông tỉnh khen thưởng đề nghị Tập đồn Bưu Viễn thơng Việt Nam Cơng đồn VNPT khen thưởng, tơn vinh cá nhân kỹ thuật viên giỏi, kinh doanh giỏi chương trình “Nụ cười VNPT” Với việc tuyên truyền thường xuyên đơn vị, cá nhân tích cực cố gắng đạt danh hiệu thi đua, thúc đầy phong trào thi đua đơn vị 3- Việc thực chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước Nghiêm chỉnh chấp hành chủ trương đường lối Đảng, sách pháp luật nhà nước ngành đề Trong đơn vị ln đồn kết trí cao Thường xuyên quán triệt Chỉ thị, Nghị Đảng, pháp luật Nhà nước đến cán công nhân người lao động.Xây dung tổ chức Đảng, quyền tổ chức đoàn thể vững mạnh mặt, thực tốt luật Phòng chống tham nhũng lãng phí 4- Hoạt động tổ chức Đảng, đồn thể 4.1 Cơng tác Đảng: Tổ chức Đảng đồn kết, sạch, vững mạnh Duy trì chế độ sinh hoạt hàng tháng, thực nghiêm túc thị 27 Bộ trị, Chỉ thị số 11 Tỉnh ủy tới cán Đảng viên việc thực nếp sống việc hiếu việc hỷ, lễ hội, mừng thọ… Thực 19 điều Đảng viên không làm, vận động tổ chức đoàn thể quần chúng thực vận động lớn Đảng Nhà nước Ngành Tổ chức cho cán CNV-LĐ tham gia học tập Chỉ thị, Nghị khoá XI, XII Đảng, địa phương ngành, tổ chức cho tồn thể cán bộ, đảng viên, cơng nhân viên lao động tham gia học tập, quán triệt tất nghị Đảng, nhà nước Đảng ủy Viễn thông Vĩnh Phúc tổ chức, đặc biệt việc học tập, quán triệt Nghị Trung ương 4, (khóa XII) tăng cường xây dựng, chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi suy thoái tư tưởng, trị, đạo đức, lối sống, biểu “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” nội Chỉ thị số 03-CT/TW, Chỉ thị số 05CT/TW học tập làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh Trong giai đoạn 2013-2017 Chi đã giới thiệu cho Đảng 16 quần chúng ưu tú tham gia lớp bồi dưỡng kết nạp Đảng có 13 Đ/c giới thiệu kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam Hàng năm, tổng kết đánh giá tổ chức sở đảng Đảng Viễn thông Vĩnh Phúc tặng giấy khen Chi Bộ Trong sạch, vững mạnh, tiêu biểu 4.2 Cơng tác Đồn niên Cộng sản Hồ Chí Minh: Trong nhiệm kỳ vừa qua cơng tác đồn phong trào niên có nhiều đóng góp tích cực vào hoạt động SXKD đơn vị như: Xung kích bán hàng, phát triển dịch vụ khu vực cạnh tranh cao…Có nhiều đóng góp vào phong trào hoạt động vào phong trào Đồn Viễn thơng Vĩnh Phúc Thành lập đội niên xung kích thường trực sử lý cố thơng tin liên lạc tình 4.3 Cơng tác Cơng đoàn: Bên cạnh việc tổ chức thực mục tiêu nhiệm vụ sản xuất kinh doanh Trung tâm quan tâm đến công tác tổ chức đời sống vật chất lẫn tinh thần cho CBCNV Ban Chấp hành Công đoàn Trung tâm hoạt động vào nề nếp 100% CBCNV-LĐ kết nạp vào tổ chức Cơng đồn, thực điều lệ Cơng đồn Việt Nam Tổ chức thăm hỏi gia đình CBCNVLĐ có người ốm đau, hiếu hỉ v.v Tổ chức, bố trí xếp hợp lý cho 100% CBCN khám sức khoẻ định kỳ theo hướng dẫn Viễn thông tỉnh Tổ chức cho CBCNV-LĐ thăm quan nghỉ mát, giao lưu học chia sẻ kinh nghiệp với đơn vị bạn Nữ công tổ chức tuyên truyền, vận động giáo dục nữ CBCNV-LĐ đẩy mạnh phong trào thi đua giỏi, thực tốt phong trào xây dựng gia đình văn hố Vận động CBCNVC-LĐ tham gia ủng hộ quỹ nhân đạo, từ thiện, quỹ đền ơn đáp nghĩa, Quỹ người nghèo v.v Tặng quà nhân ngày sinh nhật CBCNV-LĐ, Quà cho cháu CBCNV-LĐ đơn vị nhân ngày quốc tế thiếu nhi 1-6, rằm trung thu năm III CÁC HÌNH THỨC ĐÃ ĐƯỢC KHEN THƯỞNG 1-Danh hiệu thi đua: Năm Danh hiệu thi đua Số, ngày, tháng, năm Quyết định công nhận danh hiệu thi đua; quan ban hành định Bằng khen Thủ QĐ số 1313/QĐ-TTG, ngày 17/9/2012 THủ tướng trướng Chính phủ Chính phủ có nhiều thành tích công tác giai đoạn 2009-2011 2013 Tập thể lao động QĐ số 335/VTVP/TĐ-KT ngày 18/11/2013 Viễn xuất sắc thông Vĩnh Phúc Tập thể lao động QĐ số 606/VTVP/TĐ-KT ngày 18/11/2014 Viễn xuất sắc thông Vĩnh Phúc 2014 Cờ thi đua QĐ số 2334/QĐ-VNPT-TĐTT ngày 27/12/2014 Tập đoàn Bưu Viễn thơng Việt Nam 2015 Tập thể lao động xuất sắc Cờ thi đua 2016 Tập thể lao động xuất sắc Cờ thi đua Tập thể lao động xuất sắc 2017 Cờ thi đua QĐ số: 700/VTVP/TĐ-KT ngày 14/11/2015 Viễn thông Vĩnh Phúc QĐ số 2377/QĐ-BTT&TT ngày 18/12/2015 Bộ thông Tin Truyền thông có thành tích xuất sắc dẫn đầu phong trào thi đua năm 2015 QĐ số: 887/VTVP/TĐ-KT ngày 11/11/2015 Viễn thông Vĩnh Phúc QĐ số 2289/QĐ-BTTTT ngày 21/12/2016 Bộ thơng tin Truyền thơng việc có thành tích xuất sắc dẫn đầu phong trào thi đua năm 2016 QĐ số: 787/VTVP/TĐ-KT ngày 22/11/2017 Viễn thông Vĩnh Phúc QĐ số 1531/QĐ-VNPT-CLG ngày 25/12/2017 củaTập đồn Bưu Viễn thơng Việt Nam thành tích hồn thành xuất sắc nhiệm vụ cơng tác năm 2017 2- Hình thức khen thưởng: Năm Hình thức Số, ngày, tháng, năm Quyết định khen thưởng; quan khen thưởng ban hành định QĐ số 24 /QĐ-VTVP-TĐKT ngày 18/01/2014 Giám đốc Viễn 2013 Giấy khen thông Vĩnh Phúc QĐ số 02-QĐ/ĐU ngày 20/01/2015 Đảng Viễn thông Giấy khen Vĩnh Phúc đạt tiêu chuẩn Chi “Trong sạch, vững mạnh, tiêu biểu” năm 2014 2014 QĐ số 1402/QĐ-CĐBĐ-TG ngày 26/01/2015 Cơng đồn Bằng khen VNPT thành tích hoạt động Cơng đồn năm 2014 2015 Giấy khen QĐ số 4200-QĐ/ĐUK ngày 07/08/2015 Đảng ủy khối Doanh nghiệp tỉnh thành tích xuất sắc “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” 10 Giấy khen Bằng khen Bằng khen 2016 Bằng khen Bằng khen Bằng khen 2017 Giấy khen QĐ số 11/QĐ-KTCĐ ngày 08/04/2016 Cơng đồn Viễn thơng Vĩnh Phúc Cơng đoàn sở Thành viên vững mạnh, xuất sắc năm 2015 QĐ số: 316/QĐ/TU ngày 09/09/2016 Tỉnh ủy Vĩnh Phúc đạt thành tích xuất sắc cơng tác xây dựng chi, đảng vững mạnh năm (2011-2015) QĐ số 501/QĐ-VNPT-CLG ngày 04/05/2016 Tập đoàn Bưu Viễn thơng Việt Nam thành tích xuất sắc thực phong trào “Nụ cười VNPT” Quý I/2016 QĐ số 1474/QĐ-VNPT-CLG ngày 29/07/2016 Tập đoàn Bưu Viễn thơng Việt Nam thành tích xuất sắc thực phong trào “Nụ cười VNPT” Quý II/2016 QĐ số 1869/QĐ-VNPT-CLG ngày 01/11/2016 Tập đồn Bưu Viễn thơng Việt Nam thành tích xuất sắc thực phong trào “Nụ cười VNPT” Quý III/2016 QĐ số 1083/QĐ-BTTTT ngày 4/7/2017 Bộ thông tin Truyền thơng có thành tích xuất sắc cơng tác thi đua giai đoạn 2015-2016 QĐ số 12/QĐ-CĐVNPT ngày 12/01/2018 Cơng đồn VNPT có nhiều thành tích phong trào thi đua lao động giỏi xây dựng tổ chức Cơng đồn vững mạnh năm 2017 XÁC NHẬN CỦA VIỄN THÔNG VĨNH PHÚC GIÁM ĐỐC Nguyễn Tất Hồng XÁC NHẬN CỦA BỘ THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG 11 XÁC NHẬN CỦA TẬP ĐỒN BƯU CHÍNH VIỄN THƠNG VIỆT NAM

Ngày đăng: 18/04/2022, 07:30

Mục lục

  • CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan