Phu+luc+van+ban+kem+cong+van+1719

Phụ lục HƯỚNG DẪN TỰ CHẤM ĐIỂM CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ CƠNG TÁC DÂN VẬN CHÍNH QUYỀN CỦA CÁC SỞ, BAN, NGÀNH TỈNH (Kèm theo Công văn số:1719/SNV-XDCQ&CTTN ngày 01/11/2019 Sở Nội vụ) TT TCTP 1.1 1.2 1.3 1.4 2.1 Cách chấm điểm - Yêu cầu: Nội dung kế hoạch, văn triển khai phải đảm bảo 07 nội dung theo Kế hoạch phối hợp thực cơng tác dân vận quyền Ban Dân vận Tỉnh ủy Ban Cán đảng UBND tỉnh - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ tính tỷ lệ % số nội dung triển khai tính điểm theo khoản 2, Điều Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 718/QĐ-UBND - Yêu cầu: Nội dung báo cáo kết thực cơng tác dân vận quyền phải đảm bảo đầy đủ nội dung thời gian theo quy định Trong đó: + Báo cáo 06 tháng: điểm + Báo cáo năm: điểm + Báo cáo kiểm tra, chuyên đề: điểm - Cách tính điểm: Thực đầy đủ u cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo báo cáo tương ứng Báo cáo khơng đảm bảo nội dung thời gian điểm đánh giá - Yêu cầu: Phân công cán bộ, công chức quy định theo Quyết định số 333-QĐ/TU ngày 24/8/2011 Ban Thường vụ Tỉnh ủy việc ban hành Quy chế công tác dân vận hệ thống trị tỉnh Cà Mau - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 2; khơng đáp ứng u cầu điểm đánh giá - u cầu: Có mơ hình hiệu quả, bật, cách làm cơng tác dân vận quyền cấp có thẩm quyền công nhận theo quy định Quyết định số 1338/QĐ-UBND ngày 12/9/2013 Chủ tịch UBND tỉnh việc ban hành Quy chế khen thưởng phong trào thi đua “Dân vận khéo” địa bàn tỉnh Cà Mau - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 2; khơng đáp ứng u cầu điểm đánh giá - Yêu cầu nội dung: Xây dựng văn quy phạm pháp luật trình UBND tỉnh để UBND tỉnh trình HĐND tỉnh thơng qua đảm bảo chất lượng, tiến độ Tài liệu kiểm chứng Kế hoạch, văn triển khai cơng tác dân vận quyền Báo cáo thực công tác dân vận quyền - Quyết định phân cơng thơng báo phân cơng - Các văn khác có liên quan - Quyết định công nhận; Báo cáo năm thực phong trào thi đua “Dân vận khéo” - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền; báo cáo theo dõi, thi hành pháp luật 2.2 3.1 3.2 4.1 - Cách tính điểm: Tất văn cho chủ trương thơng qua đảm bảo u cầu điểm đánh giá 5; số văn chưa thông qua (trừ trường hợp văn nêu rõ nguyên nhân chưa thông qua) văn thông qua chưa đảm bảo tiến độ tính tỷ lệ % số văn thông qua, tiến độ so với văn cho chủ trương tính điểm theo khoản 2, Điều Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 718/QĐ-UBND * Lưu ý: Đối với trường hợp chưa có chủ trương xây dựng văn quy phạm pháp luật đánh giá đạt mức độ “Hoàn thành tốt” nhiệm vụ; điểm đánh giá đạt 80% mức độ điểm tối đa - Yêu cầu: + Thực rà soát văn quy phạm pháp luật liên quan đến ngành, lĩnh vực quản lý (rà soát thường xun rà sốt chun ngành, lĩnh vực) điểm đánh giá 3; chưa thực điểm đánh giá + Tổ chức triển khai văn quy phạm pháp luật liên quan đến ngành, lĩnh vực quản lý điểm đánh giá 2; khơng thực điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 5; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: Nhiệm vụ trị, nhiệm vụ UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh giao; chương trình, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội thực đảm bảo hoàn thành theo tiến độ đề - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 5; số nhiệm vụ chưa thực thực chưa tiến độ, kế hoạch giao điểm đánh giá theo tỷ lệ % số nhiệm vụ thực tiến độ, kế hoạch với so với số nhiệm vụ, kế hoạch giao tính điểm theo khoản 2, Điều Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 718/QĐ-UBND - u cầu: Khơng có cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo quản lý quan, đơn vị trực thuộc quan bị kỷ luật - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 5; chưa đáp ứng yêu cầu điểm đánh giá (trường hợp tự phát khắc phục xong hậu điểm đánh giá 5) - Yêu cầu: + Rà soát, thực đơn giản đề xuất đơn giản hóa thủ tục hành thuộc thẩm quyền giải quan, đơn vị Nếu thực rà sốt tất thủ tục hành điểm đánh giá 2; rà soát số thủ tục hành - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực công tác dân vận quyền; báo cáo theo dõi, thi hành pháp luật; báo cáo kiểm tra, rà soát văn quy phạm pháp luật - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền; báo cáo thực nhiệm vụ trị, nhiệm vụ UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh giao; chương trình, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm cơng tác phịng, chống tham nhũng - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm cơng tác cải cách hành chính; báo cáo thực cơng tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan 10 4.2 11 4.3 12 13 5.1.1 5.1.2 điểm đánh giá tính theo tỷ lệ % số thủ tục rà sốt so với tổng thủ tục hành tính điểm theo khoản 2, Điều Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 718/QĐ-UBND + Mức độ hài lòng người dân, doanh nghiệp giải thủ tục hành đạt 90% điểm đánh giá 2; 90% điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Thực tinh giản biên chế cán bộ, cơng chức, viên chức theo quy định điểm đánh giá 2; chưa thực điểm đánh giá + Kiện toàn tổ chức máy, xếp lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo quy định điểm đánh giá 2; chưa thực điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ u cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng Nội dung tiêu chí này, quan khơng tự đánh giá, chấm điểm Điểm đánh giá xác định sở xếp hạng mức độ quyền điện tử theo Quyết định số 762/QĐ-UBND ngày 06/5/2019 Chủ tịch UBND tỉnh ban hành Bộ tiêu chí phương pháp đánh giá, xếp hạng mức độ Chính quyền điện tử quan nhà nước cấp tỉnh, cấp huyện cấp xã Trong đó: - Đạt mức độ I: điểm - Đạt mức độ II: điểm - Đạt mức độ III: điểm - Đạt mức độ IV: điểm - Yêu cầu: + Ban hành Quy chế chi tiêu nội điểm đánh giá 2; khơng ban hành điểm đánh giá + Ban hành Quy chế quản lý trang thiết bị làm việc điểm đánh giá 2; khơng ban hành điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Tổ chức giao ban định kỳ, hàng tháng, hàng quý, 06 tháng hội nghị cán bộ, công chức, viên chức hàng năm điểm đánh giá 1; chưa thực điểm đánh giá + Báo cáo thực dân chủ sở đảm bảo nội dung, thời gian quy định điểm đánh giá 1; thực chưa đầy đủ điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 2; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Báo cáo năm cơng tác cải cách hành chính; báo cáo năm thực công tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan - Quy chế chi tiêu nội bộ; Quy chế quản lý trang thiết bị làm việc - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan 14 15 16 17 18 5.1.3 5.2.1 5.2.2 6.1 6.2 - Yêu cầu: + Kịp thời giải ý kiến, kiến nghị đáng cán bộ, cơng chức, viên chức người lao động điểm đánh giá 1; chưa giải điểm đánh giá + Thực cơng khai nội dung có liên quan đến trách nhiệm, quyền lợi cán bộ, công chức, viên chức người lao động điểm đánh giá 1; chưa thực điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 2; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - u cầu: Bố trí hịm thư góp ý, nghiên cứu đề xuất giải ý kiến góp ý gửi đến, báo cáo người đứng đầu quan - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 2; thực chưa đảm bảo khơng thực điểm đánh giá - u cầu: Thơng báo chương trình, dự án quan xây dựng tổ chức thực có liên quan đến phát triển kinh tế - xã hội để tổ chức, cá nhân biết, tham gia đóng góp - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 2; chưa thực điểm đánh giá (trường hợp khơng có chương trình, dự án điểm đánh giá 2) - Yêu cầu: + Thực việc bố trí nơi tiếp dân, ban hành nội quy cơng khai lịch tiếp cơng dân; bố trí cán bộ, cơng chức có lực, trình độ phù hợp làm nhiệm vụ tiếp cơng dân thường xun điểm đánh giá 1; chưa thực thực chưa đầy đủ điểm đánh giá + Thực quy định quy trình tiếp nhận xử lý bước đầu khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh cơng dân điểm đánh giá 1; chưa thực thực chưa đảm bảo quy định quy trình điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 2; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Tổ chức đối thoại với người dân, doanh nghiệp theo quy định (bao gồm đối thoại thủ tục hành chính; đối thoại giải khiếu nại cơng dân,…) điểm đánh giá 3; chưa thực điểm đánh giá + Phối hợp chặt chẽ quan, tổ chức có liên quan thống phương án xử lý vụ việc phức tạp điểm đánh giá 1; phối hợp chưa chặt chẽ khơng phối hợp điểm đánh giá (trường hợp khơng có vụ việc phức tạp - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm công tác tra; tiếp công dân; giải khiếu nại, tố cáo; phòng, chống tham nhũng - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm công tác tra; tiếp công dân; giải khiếu nại, tố cáo; phòng, chống tham nhũng; báo cáo năm cải cách hành - Các văn khác có liên quan 19 6.3 20 7.1 21 7.2 điểm đánh giá 1) - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Giải kịp thời đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh theo quy định Nếu tổng số đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh thuộc thẩm quyền, giải kịp thời, quy định điểm đánh giá 4; số đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh thuộc thẩm quyền giải trễ hạn, chưa quy định tính tỷ lệ % số đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh thuộc thẩm quyền, giải kịp thời, quy định so với tổng số đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh thuộc thẩm quyền; tính điểm theo theo khoản 2, Điều Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 718/QĐ-UBND + Khơng có vụ việc phức tạp tồn đọng, vượt cấp, kéo dài, khiếu kiện đơng người điểm đánh giá 2; có vụ việc điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 6; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Thực tốt Quy chế giám sát phản biện xã hội Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, đồn thể trị - xã hội điểm đánh giá 2; chưa thực thực chưa Quy chế điểm đánh giá + Thực tốt Quy định trách nhiệm tiếp thu góp ý cơng tác xây dựng Đảng, xây dựng quyền cấp tỉnh điểm đánh giá 2; chưa thực thực chưa Quy định điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng Yêu cầu: + Bảo đảm kinh phí để Mặt trận Tổ quốc đồn thể trị - xã hội (cơng đồn, đồn niên, hội cựu chiến binh) thực nhiệm vụ giao điểm đánh giá 2; chưa đảm bảo điểm đánh giá + Bảo đảm sở để Mặt trận Tổ quốc đồn thể trị - xã hội (cơng đồn, đồn niên, hội cựu chiến binh) thực nhiệm vụ giao điểm đánh giá 2; chưa đảm bảo đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 6; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Báo cáo năm thực công tác dân vận quyền; báo cáo năm cơng tác tra; tiếp công dân; giải khiếu nại, tố cáo; phịng, chống tham nhũng - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực công tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan 22 23 24 25 26 7.3 8.1 8.2 9.1 9.2 - Yêu cầu: Kế hoạch phối hợp quan với Mặt trận Tổ quốc đồn thể trị - xã hội theo u cầu thực nhiệm vụ giao - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 2; chưa đảm bảo điểm đánh giá (trường hợp khơng có u cầu ban hành kế hoạch phối hợp điểm đánh giá 2) - Yêu cầu: + Ban hành Quy chế văn hóa cơng sở điểm đánh giá 2,5; chưa ban hành điểm đánh giá + Ban hành Quy tắc ứng xử điểm đánh giá 2,5; chưa ban hành điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ u cầu điểm đánh giá 5; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng *Lưu ý: Theo chức năng, nhiệm vụ quan ban hành lồng ghép Quy chế văn hóa cơng sở Quy tắc ứng xử - Yêu cầu: + Thực tra, kiểm tra, giám sát điểm đánh giá 3; chưa thực điểm đánh giá + Khơng có cán bộ, cơng chức, viên chức, xử lý nghiêm phát cán bộ, công chức, viên chức quan liêu, sách nhiễu, hách dịch, cửa quyền, thiếu lực, phẩm chất điểm đánh giá 2; có cán bộ, cơng chức, viên chức, chưa xử lý phát cán bộ, công chức, viên chức quan liêu, sách nhiễu, hách dịch, cửa quyền, thiếu lực, phẩm chất điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 5; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - u cầu: Đăng ký thực mơ hình “Dân vận khéo” hàng năm - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 5; chưa thực điểm đánh giá - Yêu cầu: + Thực biểu dương, khen thưởng điển hình “Dân vận khéo”, điển hình tiên tiến, gương người tốt, việc tốt điểm đánh giá 4; chưa thực điểm đánh giá + Tổ chức nhân rộng điển hình mơ “Dân vận khéo” điểm đánh giá 1; chưa thực đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 5; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan - Quy chế văn hóa Quy tắc ứng xử - Kế hoạch triển khai thực Đề án văn hóa cơng vụ - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền; báo cáo năm thực văn hóa cơng vụ - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực phong trào “Dân vận khéo”; báo cáo năm thực công tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan - Quyết định khen thưởng cấp có thẩm quyền; báo cáo năm phong trào “Dân vận khéo”; - Các văn khác có liên quan Phục lục HƯỚNG DẪN TỰ CHẤM ĐIỂM CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ CƠNG TÁC DÂN VẬN CHÍNH QUYỀN CỦA UBND CẤP HUYỆN, CÁC PHỊNG CHUN MƠN THUỘC UBND CẤP HUYỆN VÀ UBND CẤP XÃ (Kèm theo Công văn số /SNV-XDCQ&CTTN ngày /11/2019 Sở Nội vụ) TT TCTP 1.1 1.2 1.3 1.4 2.1 Cách đánh giá - Yêu cầu: Nội dung kế hoạch, văn triển khai phải đảm bảo 07 nội dung theo Kế hoạch phối hợp thực công tác dân vận quyền Ban Dân vận Tỉnh ủy Ban Cán đảng UBND tỉnh - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ tính tỷ lệ % số nội dung triển khai tính điểm theo khoản 2, Điều Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 718/QĐ-UBND - Yêu cầu: Nội dung báo cáo kết thực công tác dân vận quyền phải đảm bảo đầy đủ nội dung thời gian theo quy định Trong đó: + Báo cáo 06 tháng: điểm + Báo cáo năm: điểm + Báo cáo kiểm tra, chuyên đề: điểm - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo báo cáo tương ứng Báo cáo không đảm bảo nội dung thời gian điểm đánh giá - Yêu cầu: Phân công cán bộ, công chức quy định theo Quyết định số 333-QĐ/TU ngày 24/8/2011 Ban Thường vụ Tỉnh ủy việc ban hành Quy chế công tác dân vận hệ thống trị tỉnh Cà Mau - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 2; khơng đáp ứng u cầu điểm đánh giá - Yêu cầu: Có mơ hình hiệu quả, bật, cách làm cơng tác dân vận quyền cấp có thẩm quyền cơng nhận theo quy định Quyết định số 1338/QĐ-UBND ngày 12/9/2013 Chủ tịch UBND tỉnh việc ban hành Quy chế khen thưởng phong trào thi đua “Dân vận khéo” địa bàn tỉnh Cà Mau - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 2; khơng đáp ứng u cầu điểm đánh giá - Yêu cầu: Thực rà soát văn quy phạm pháp luật liên quan đến ngành, lĩnh vực quản lý (rà soát thường xuyên rà soát chuyên ngành, lĩnh vực) Tổ chức triển khai văn quy phạm pháp luật liên quan đến ngành, lĩnh vực quản lý điểm đánh giá 2; khơng thực điểm đánh giá Tài liệu kiểm chứng Kế hoạch, văn triển khai cơng tác dân vận quyền Báo cáo thực cơng tác dân vận quyền - Quyết định phân công thông báo phân công - Các văn khác có liên quan - Quyết định công nhận; Báo cáo năm thực phong trào thi đua “Dân vận khéo” - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền; báo cáo theo dõi, thi hành pháp luật; báo cáo kiểm tra, rà soát văn quy phạm pháp luật 2.2 3.1 3.2 3.3 10 4.1 - Cách tính điểm: Thực đảm bảo u cầu - Các văn khác có liên điểm đánh giá 5; chưa thực điểm đánh quan giá - Báo cáo năm thực - Yêu cầu: Tổ chức triển khai văn quy phạm cơng tác dân vận pháp luật liên quan đến ngành, lĩnh vực quản lý quyền; báo cáo theo - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu dõi, thi hành pháp luật điểm đánh giá 3; chưa thực điểm đánh - Các văn khác có liên giá quan - Yêu cầu: Nhiệm vụ trị, nhiệm vụ UBND, Chủ tịch UBND giao; chương trình, kế hoạch phát - Báo cáo năm thực triển kinh tế - xã hội thực đảm bảo hồn thành cơng tác dân vận theo tiến độ đề quyền; báo cáo thực - Cách tính điểm: Thực đảm bảo u cầu nhiệm vụ trị, nhiệm điểm đánh giá 5; số nhiệm vụ chưa thực vụ UBND, Chủ tịch UBND thực chưa tiến độ, kế hoạch giao giao; chương trình, kế điểm đánh giá theo tỷ lệ % số nhiệm vụ thực hoạch phát triển kinh tế - xã tiến độ, kế hoạch với so với số nhiệm vụ, kế hội hoạch giao tính điểm theo khoản 2, Điều - Các văn khác có liên Quy định ban hành kèm theo Quyết định số quan 718/QĐ-UBND - Yêu cầu: Đạt tỷ lệ % hộ nghèo, hộ cận nghèo cần giảm theo Kế hoạch Chủ tịch UBND tỉnh cấp huyện Trong đó: - Báo cáo kết rà soát hộ + Đạt tỷ lệ % hộ nghèo cần giảm điểm đánh giá nghèo, hộ cận nghèo; đánh 3; chưa đạt điểm đánh giá giá kết thực kế + Đạt tỷ lệ % hộ cận nghèo cần giảm điểm đánh hoạch giảm nghèo năm giá 2; chưa đạt điểm đánh giá - Các văn khác có liên - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu quan điểm đánh giá 5; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: Không có cán bộ, cơng chức, viên chức lãnh đạo quản lý quan, đơn vị trực thuộc - Báo cáo năm công tác quan bị kỷ luật phịng, chống tham nhũng - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm - Các văn khác có liên đánh giá 2; chưa đáp ứng yêu cầu điểm đánh giá quan (trường hợp tự phát khắc phục xong hậu điểm đánh giá 2) - Yêu cầu: + Rà soát, thực đơn giản đề xuất đơn giản hóa thủ tục hành thuộc thẩm quyền giải quan, đơn vị Nếu thực rà sốt tất thủ tục hành điểm đánh giá 2; rà soát - Báo cáo năm cơng tác cải số thủ tục hành điểm đánh giá cách hành chính; báo tính theo tỷ lệ % số thủ tục rà soát so với tổng thủ cáo thực công tác dân tục hành tính điểm theo khoản 2, Điều vận quyền Quy định ban hành kèm theo Quyết định số - Các văn khác có liên 718/QĐ-UBND quan + Mức độ hài lòng người dân, doanh nghiệp giải thủ tục hành đạt 90% điểm đánh giá 2; 90% điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá 11 4.2 12 4.3 13 14 15 5.1.1 5.1.2 5.1.3 theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Thực tinh giản biên chế cán bộ, công chức, viên chức theo quy định điểm đánh giá 2; chưa thực điểm đánh giá + Kiện toàn tổ chức máy, xếp lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo quy định điểm đánh giá 2; chưa thực điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng Nội dung tiêu chí này, quan không tự đánh giá, chấm điểm Điểm đánh giá xác định sở xếp hạng mức độ quyền điện tử theo Quyết định số 762/QĐ-UBND ngày 06/5/2019 Chủ tịch UBND tỉnh ban hành Bộ tiêu chí phương pháp đánh giá, xếp hạng mức độ Chính quyền điện tử quan nhà nước cấp tỉnh, cấp huyện cấp xã Trong đó: - Đạt mức độ I: điểm - Đạt mức độ II: điểm - Đạt mức độ III: điểm - Đạt mức độ IV: điểm Yêu cầu: + Ban hành Quy chế chi tiêu nội điểm đánh giá 2; khơng ban hành điểm đánh giá + Ban hành Quy chế quản lý trang thiết bị làm việc điểm đánh giá 2; khơng ban hành điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ u cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Tổ chức giao ban định kỳ, hàng tháng, hàng quý, 06 tháng hội nghị cán bộ, cơng chức, viên chức hàng năm điểm đánh giá 1; chưa thực điểm đánh giá + Báo cáo thực dân chủ sở đảm bảo nội dung, thời gian quy định điểm đánh giá 1; thực chưa đầy đủ điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 2; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Kịp thời giải ý kiến, kiến nghị đáng cán bộ, công chức, viên chức người lao động điểm đánh giá 1; chưa giải điểm đánh giá + Thực cơng khai nội dung có liên quan đến trách nhiệm, quyền lợi cán bộ, công chức, viên chức người lao động điểm đánh giá 1; chưa thực điểm đánh giá - Báo cáo năm cơng tác cải cách hành chính; báo cáo năm thực công tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan - Quy chế chi tiêu nội bộ; Quy chế quản lý trang thiết bị làm việc - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan 16 17 18 19 20 5.2.1 5.2.2 6.1 6.2 6.3 - Cách tính điểm: Thực đầy đủ u cầu điểm đánh giá 2; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: Bố trí hịm thư góp ý, nghiên cứu đề xuất giải ý kiến góp ý gửi đến, báo cáo người đứng đầu quan - Cách tính điểm: Thực đảm bảo u cầu điểm đánh giá 2; thực chưa đảm bảo khơng thực điểm đánh giá - u cầu: Thơng báo chương trình, dự án quan xây dựng tổ chức thực có liên quan đến phát triển kinh tế - xã hội để tổ chức, cá nhân biết, tham gia đóng góp - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 2; chưa thực điểm đánh giá (Trường hợp khơng có chương trình, dự án điểm đánh giá 2) - Yêu cầu: + Thực việc bố trí nơi tiếp dân, ban hành nội quy công khai lịch tiếp cơng dân; bố trí cán bộ, cơng chức có lực, trình độ phù hợp làm nhiệm vụ tiếp cơng dân thường xun điểm đánh giá 1; chưa thực thực chưa đầy đủ điểm đánh giá + Thực quy định quy trình tiếp nhận xử lý bước đầu khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh cơng dân điểm đánh giá 1; chưa thực thực chưa đảm bảo quy định quy trình điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ u cầu điểm đánh giá 2; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Tổ chức đối thoại với người dân, doanh nghiệp theo quy định (bao gồm đối thoại thủ tục hành chính; đối thoại giải khiếu nại cơng dân,…) điểm đánh giá 3; chưa thực điểm đánh giá + Phối hợp chặt chẽ quan, tổ chức có liên quan thống phương án xử lý vụ việc phức tạp điểm đánh giá 1; phối hợp chưa chặt chẽ khơng phối hợp điểm đánh giá (trường hợp khơng có vụ việc phức tạp điểm đánh giá 1) - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Giải kịp thời đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh theo quy định Nếu tổng số đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh thuộc thẩm quyền, giải kịp thời, quy định điểm đánh giá 4; số đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh thuộc thẩm quyền - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm cơng tác tra; tiếp công dân; giải khiếu nại, tố cáo; phịng, chống tham nhũng - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm công tác tra; tiếp cơng dân; giải khiếu nại, tố cáo; phịng, chống tham nhũng; báo cáo năm cải cách hành - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực công tác dân vận quyền; báo cáo năm cơng tác tra; tiếp cơng dân; giải khiếu nại, tố cáo; phịng, chống tham nhũng 10 21 22 23 24 7.1 7.2 7.3 8.1 giải trễ hạn, chưa quy định tính tỷ lệ % số đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh thuộc thẩm quyền, giải kịp thời, quy định so với tổng số đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh thuộc thẩm quyền; tính điểm theo theo khoản 2, Điều Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 718/QĐ-UBND + Khơng có vụ việc phức tạp tồn đọng, vượt cấp, kéo dài, khiếu kiện đơng người điểm đánh giá 2; có vụ việc điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 6; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Thực tốt Quy chế giám sát phản biện xã hội Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, đồn thể trị - xã hội điểm đánh giá 2; chưa thực thực chưa Quy chế điểm đánh giá + Thực tốt Quy định trách nhiệm tiếp thu góp ý cơng tác xây dựng Đảng, xây dựng quyền cấp tỉnh điểm đánh giá 2; chưa thực thực chưa Quy định điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng Yêu cầu: + Bảo đảm kinh phí để Mặt trận Tổ quốc đồn thể trị - xã hội cấp thực nhiệm vụ giao điểm đánh giá 2; chưa đảm bảo điểm đánh giá + Bảo đảm sở để Mặt trận Tổ quốc đồn thể trị - xã hội cấp thực nhiệm vụ giao điểm đánh giá 2; chưa đảm bảo đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ u cầu điểm đánh giá 6; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: Kế hoạch phối hợp quan với Mặt trận Tổ quốc đồn thể trị - xã hội theo yêu cầu thực nhiệm vụ giao - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 2; chưa đảm bảo điểm đánh giá (trường hợp khơng có u cầu ban hành kế hoạch phối hợp điểm đánh giá 2) - Yêu cầu: + Ban hành Quy chế văn hóa cơng sở điểm đánh giá 2,5; chưa ban hành điểm đánh giá + Ban hành Quy tắc ứng xử điểm đánh giá 2,5; chưa ban hành điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 5; chưa đầy đủ điểm đánh giá - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan - Quy chế văn hóa Quy tắc ứng xử - Kế hoạch triển khai thực Đề án văn hóa cơng vụ 11 25 26 27 8.2 9.1 9.2 theo nội dung tương ứng *Lưu ý: Theo chức năng, nhiệm vụ quan ban hành lồng ghép Quy chế văn hóa cơng sở Quy tắc ứng xử - u cầu: + Thực tra, kiểm tra, giám sát điểm đánh giá 3; chưa thực điểm đánh giá + Khơng có cán bộ, công chức, viên chức, xử lý nghiêm phát cán bộ, công chức, viên chức quan liêu, sách nhiễu, hách dịch, cửa quyền, thiếu lực, phẩm chất điểm đánh giá 2; có cán bộ, công chức, viên chức, chưa xử lý phát cán bộ, công chức, viên chức quan liêu, sách nhiễu, hách dịch, cửa quyền, thiếu lực, phẩm chất điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 5; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền; báo cáo năm thực văn hóa cơng vụ - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực - Yêu cầu: Đăng ký thực mơ hình “Dân vận phong trào “Dân vận khéo”; khéo” hàng năm báo cáo năm thực - Cách tính điểm: Thực đảm bảo u cầu cơng tác dân vận điểm đánh giá 5; chưa thực điểm đánh quyền giá - Các văn khác có liên quan - Yêu cầu: + Thực biểu dương, khen thưởng điển hình “Dân vận khéo”, điển hình tiên tiến, gương - Quyết định khen thưởng người tốt, việc tốt điểm đánh giá 4; chưa thực cấp có thẩm quyền; báo điểm đánh giá cáo năm phong trào “Dân + Tổ chức nhân rộng điển hình mơ “Dân vận khéo” vận khéo”; điểm đánh giá 1; chưa thực đánh giá - Các văn khác có liên - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu quan điểm đánh giá 5; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng 12 Phụ lục HƯỚNG DẪN TỰ CHẤM ĐIỂM CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ CƠNG TÁC DÂN VẬN CHÍNH QUYỀN CỦA ỦY ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP THUỘC UBND TỈNH, CẤP HUYỆN (Kèm theo Công văn số /SNV-XDCQ&CTTN ngày / 11/2019 Sở Nội vụ) TT TCTP 1.1 1.2 1.3 1.4 2.1 Cách đánh giá - Yêu cầu: Nội dung kế hoạch, văn triển khai phải đảm bảo 07 nội dung theo Kế hoạch phối hợp thực cơng tác dân vận quyền Ban Dân vận Tỉnh ủy Ban Cán đảng UBND tỉnh - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 6; chưa đầy đủ tính tỷ lệ % số nội dung triển khai tính điểm theo khoản 2, Điều Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 718/QĐ-UBND - Yêu cầu: Nội dung báo cáo kết thực cơng tác dân vận quyền phải đảm bảo đầy đủ nội dung thời gian theo quy định Trong đó: + Báo cáo 06 tháng: điểm + Báo cáo năm: điểm + Báo cáo kiểm tra, chuyên đề: điểm - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 6; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo báo cáo tương ứng Báo cáo không đảm bảo nội dung thời gian điểm đánh giá - Yêu cầu: Phân công công chức, viên chức quy định theo Quyết định số 333-QĐ/TU ngày 24/8/2011 Ban Thường vụ Tỉnh ủy việc ban hành Quy chế công tác dân vận hệ thống trị tỉnh Cà Mau - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 4; khơng đáp ứng u cầu điểm đánh giá - u cầu: Có mơ hình hiệu quả, bật, cách làm công tác dân vận quyền cấp có thẩm quyền cơng nhận theo quy định Quyết định số 1338/QĐ-UBND ngày 12/9/2013 Chủ tịch UBND tỉnh việc ban hành Quy chế khen thưởng phong trào thi đua “Dân vận khéo” địa bàn tỉnh Cà Mau - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 4; khơng đáp ứng u cầu điểm đánh giá - Yêu cầu: Nhiệm vụ trị, nhiệm vụ UBND, Chủ tịch UBND giao; chương trình, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội thực đảm bảo Tài liệu kiểm chứng Kế hoạch, văn triển khai cơng tác dân vận quyền Báo cáo thực cơng tác dân vận quyền - Quyết định phân công thông báo phân cơng - Các văn khác có liên quan - Quyết định công nhận; Báo cáo năm thực phong trào thi đua “Dân vận khéo” - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền; báo cáo thực 13 10 2.2 3.1.1 3.1.2 3.1.3 3.2.1 hoàn thành theo tiến độ đề - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 5; số nhiệm vụ chưa thực thực chưa tiến độ, kế hoạch giao điểm đánh giá theo tỷ lệ % số nhiệm vụ thực tiến độ, kế hoạch với so với số nhiệm vụ, kế hoạch giao tính điểm theo khoản 2, Điều Quy định ban hành kèm theo Quyết định số 718/QĐ-UBND - u cầu: Khơng có cơng chức, viên chức lãnh đạo quản lý quan, đơn vị - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 5; chưa đáp ứng yêu cầu điểm đánh giá (trường hợp tự phát khắc phục xong hậu điểm đánh giá 5) Yêu cầu: + Ban hành Quy chế chi tiêu nội điểm đánh giá 2; khơng ban hành điểm đánh giá + Ban hành Quy chế quản lý trang thiết bị làm việc điểm đánh giá 2; khơng ban hành điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ u cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Tổ chức giao ban định kỳ, hàng tháng, hàng quý, 06 tháng hội nghị cán bộ, cơng chức, viên chức hàng năm điểm đánh giá 2; chưa thực điểm đánh giá + Báo cáo thực dân chủ sở đảm bảo nội dung, thời gian quy định điểm đánh giá 2; thực chưa đầy đủ điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: + Kịp thời giải ý kiến, kiến nghị đáng cơng chức, viên chức người lao động điểm đánh giá 2; chưa giải điểm đánh giá + Thực công khai nội dung có liên quan đến trách nhiệm, quyền lợi cơng chức, viên chức người lao động điểm đánh giá 2; chưa thực điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 4; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - u cầu: Bố trí hịm thư góp ý, nghiên cứu đề xuất giải ý kiến góp ý gửi đến, báo cáo người đứng đầu quan - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 4; thực chưa đảm bảo nhiệm vụ trị, nhiệm vụ UBND, Chủ tịch UBND giao; chương trình, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm cơng tác phịng, chống tham nhũng - Các văn khác có liên quan - Quy chế chi tiêu nội bộ; Quy chế quản lý trang thiết bị làm việc - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan 14 11 12 13 14 15 3.2.2 4.1 4.3 5.1 5.2 không thực điểm đánh giá - u cầu: Thơng báo chương trình, dự án quan xây dựng tổ chức thực có liên quan đến phát triển kinh tế - xã hội để tổ chức, cá nhân biết, tham gia đóng góp - Cách tính điểm: Thực đảm bảo u cầu điểm đánh giá 4; chưa thực điểm đánh giá (trường hợp khơng có chương trình, dự án điểm đánh giá 4) - Yêu cầu: + Thực tốt Quy chế giám sát phản biện xã hội Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, đồn thể trị - xã hội điểm đánh giá 2; chưa thực thực chưa Quy chế điểm đánh giá + Thực tốt Quy định trách nhiệm tiếp thu góp ý cơng tác xây dựng Đảng, xây dựng quyền điểm đánh giá 3; chưa thực thực chưa Quy định điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 5; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Yêu cầu: Kế hoạch phối hợp quan với Mặt trận Tổ quốc đồn thể trị - xã hội theo u cầu thực nhiệm vụ giao - Cách tính điểm: Thực đảm bảo yêu cầu điểm đánh giá 5; chưa đảm bảo điểm đánh giá (trường hợp khơng có u cầu ban hành kế hoạch phối hợp điểm đánh giá 5) - u cầu: + Ban hành Quy chế văn hóa cơng sở điểm đánh giá 5; chưa ban hành điểm đánh giá + Ban hành Quy tắc ứng xử điểm đánh giá 5; chưa ban hành điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ u cầu điểm đánh giá 10; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng *Lưu ý: Theo chức năng, nhiệm vụ quan ban hành lồng ghép Quy chế văn hóa cơng sở Quy tắc ứng xử - Yêu cầu: + Thực tra, kiểm tra, giám sát điểm đánh giá 5; chưa thực điểm đánh giá + Khơng có cơng chức, viên chức, xử lý nghiêm phát công chức, viên chức quan liêu, sách nhiễu, hách dịch, cửa quyền, thiếu lực, phẩm chất điểm đánh giá 5; có cơng chức, viên chức, chưa xử lý phát công chức, viên chức quan liêu, sách nhiễu, hách dịch, cửa quyền, thiếu lực, - Báo cáo năm việc thực quy chế dân chủ sở - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan - Báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan - Quy chế văn hóa Quy tắc ứng xử - Kế hoạch triển khai thực Đề án văn hóa công vụ - Báo cáo năm thực công tác dân vận quyền; báo cáo năm thực văn hóa cơng vụ - Các văn khác có liên quan 15 phẩm chất điểm đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 10; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng 16 17 6.1 - Yêu cầu: Đăng ký thực mơ hình “Dân vận khéo” hàng năm - Cách tính điểm: Thực đảm bảo u cầu điểm đánh giá 10; chưa thực điểm đánh giá - Báo cáo năm thực phong trào “Dân vận khéo”; báo cáo năm thực cơng tác dân vận quyền - Các văn khác có liên quan 6.2 - Yêu cầu: + Thực biểu dương, khen thưởng điển hình “Dân vận khéo”, điển hình tiên tiến, gương người tốt, việc tốt điểm đánh giá 8; chưa thực điểm đánh giá + Tổ chức nhân rộng điển hình mơ “Dân vận khéo” điểm đánh giá 2; chưa thực đánh giá - Cách tính điểm: Thực đầy đủ yêu cầu điểm đánh giá 10; chưa đầy đủ điểm đánh giá theo nội dung tương ứng - Quyết định khen thưởng cấp có thẩm quyền; báo cáo năm phong trào “Dân vận khéo”; - Các văn khác có liên quan 16 Phụ lục (Kèm theo Công văn số /SNV-XDCQ&CTTN ngày / 11/2019 Sở Nội vụ) ỦY BAN NHÂN DÂN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TÊN CƠ QUAN, ĐƠN VỊ…… Độc lập - Tự - Hạnh phúc ………, ngày… tháng… năm BẢNG TỔNG HỢP KẾT QUẢ CHẤM ĐIỂM CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ CƠNG TÁC DÂN VẬN CHÍNH QUYỀN TC/ TCTP 1.1 1.2 1.3 1.4 2.1 2.2 Nội dung tiêu chí, tiêu chí thành phần Ban hành kế hoạch văn quán triệt, triển khai thực văn Đảng, Nhà nước cơng tác dân vận quyền; rà sốt, điều chỉnh, bổ sung, xây dựng quy chế cơng tác dân vận phù hợp với thực tiễn quan, đơn vị Đôn đốc, kiểm tra, giám sát, tổ chức sơ kết, tổng kết báo cáo kết thực cơng tác dân vận quyền quan, đơn vị kịp thời, quy định Phân công cán bộ, công chức, viên chức phụ trách tham mưu, thực cơng tác dân vận quyền quan theo Quyết định 333QĐ/TU ngày 24/8/2011 Ban Thường vụ Tỉnh ủy Cơ quan, đơn vị có cách làm đổi mới, bật, sáng tạo công tác dân vận đánh giá, ghi nhận theo Quyết định số 1338/QĐ-UBND ngày 12/9/2013 Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh việc ban hành Quy chế khen thưởng phong trào thi đua “Dân vận khéo” địa bàn tỉnh Cà Mau Tiêu chí 2: Thể chế hóa chủ trương Đảng công tác dân vận thành văn quy phạm pháp luật Cụ thể hóa kịp thời chủ trương Đảng, sách pháp luật nhà nước phù hợp với thực tiễn đáp ứng quyền, lợi ích, nguyện vọng đáng nhân dân Rà sốt, sửa đổi, bổ sung hồn thiện hệ thống văn quy phạm pháp luật bảo đảm phù hợp với quy định Trung ương, đáp ứng yêu cầu thực tiễn quản lý điều hành Tổ chức triển khai thực văn quy phạm pháp luật Tiêu chí 3: Thực nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội 3.2 3.3 Tài liệu kiểm chứng Tiêu chí 1: Cơng tác lãnh đạo, đạo công tác dân vận 2.3 3.1 Điểm tự đánh giá Cơ quan, đơn vị tổ chức thực tốt nhiệm vụ trị, nhiệm vụ Ủy ban nhân dân tỉnh/cấp huyện Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh/huyện giao; chương trình, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội mang lại hiệu thiết thực Thực Chương trình giảm nghèo bền vững địa bàn tỉnh Cà Mau Cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo quản lý quan, đơn vị không xảy sai phạm, vi phạm pháp luật, lãng phí, tham nhũng, tiêu cực đồn kết 17 nội nghiêm trọng (trừ trường hợp tự phát khắc phục xong hậu quả) 4.1 4.2 4.3 5.1 Tiêu chí 4: Thực có hiệu chương trình tổng thể cải cách hành Rà sốt, thực đơn giản đề xuất đơn giản hóa thủ tục hành chính; tạo mức độ hài lịng người dân, doanh nghiệp giải thủ tục hành đạt 90% Thực tinh giản biên chế, cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức có tinh thần phục vụ nhân dân “trọng dân, gần dân, hiểu dân, học dân có trách nhiệm với dân”, “nghe dân nói, nói dân hiểu, hướng dẫn dâm làm, làm dân tin” Tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin hoạt động quản lý, điều hành, tạo thuận lợi cho tổ chức, cá nhân giải thủ tục hành quan, đơn vị Tiêu chí 5: Thực quy chế dân chủ sở Thực dân chủ nội quan, đơn vị 5.1.1 Ban hành Quy chế chi tiêu nội bộ; Quy chế quản lý trang thiết bị làm việc quan, đơn vị theo Nghị định số 04/2015/NĐ-CP ngày 09/01/2015 Chính phủ thực dân chủ hoạt động quan hành Nhà nước đơn vị nghiệp cơng lập Pháp lệnh số 34/2007/PLUBTVQH11 ngày 20/4/2007 Ủy ban Thường vụ Quốc hội quy định thực dân chủ xã, phường, thị trấn 5.1.2 Tổ chức giao ban định kỳ, hàng tháng, hàng quý, tháng hội nghị cán bộ, công chức, viên chức hàng năm 5.1.3 5.2 5.2.1 5.2.2 6.1 6.2 6.3 Lắng nghe giải kịp thời ý kiến, đề nghị đáng cán bộ, cơng chức, viên chức người lao động; thực việc công khai nội dung có liên quan đến trách nhiệm, quyền lợi cán bộ, công chức, viên chức người lao động Thực dân chủ quan hệ giải công việc với công dân, quan, đơn vị, tổ chức có liên quan Bố trí hịm thư góp ý, hàng tuần mở hịm thư góp ý, nghiên cứu đề xuất giải ý kiến góp ý gửi đến, báo cáo người đứng đầu quan, đơn vị để đề biện pháp hợp lý nhằm tiếp thu giải ý kiến góp ý Thơng báo để cơng dân, tổ chức có liên quan biết tham gia đóng góp ý kiến chương trình, dự án quan, đơn vị xây dựng tổ chức thực có liên quan đến phát triển kinh tế - xã hội Tiêu chí 6: Thực cơng tác tiếp cơng dân, đối thoại với người dân, doanh nghiệp; giải đề nghị, kiến nghị, khiếu nại, tố cáo công dân Bố trí nơi tiếp dân, ban hành nội quy cơng khai lịch tiếp cơng dân; bố trí cán bộ, cơng chức có lực, trình độ phù hợp làm nhiệm vụ tiếp công dân thường xuyên; thực quy trình tiếp nhận xử lý bước đầu khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh công dân Tổ chức đối thoại với người dân, doanh nghiệp theo quy định; phối hợp chặt chẽ với quan, tổ chức có liên quan để có thống phương án xử lý giải vụ việc phức tạp Giải kịp thời đơn, thư khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh; không để vụ việc phức tạp tồn đọng, vượt cấp, kéo dài, khiếu kiện đơng người 18 7.1 Tiêu chí 7: Thực quy chế phối hợp với tổ chức hệ thống trị Thực góp ý xây dựng Đảng, xây dựng quyền theo Quyết định số 217-QĐ/TW ngày 12/12/2013 Bộ Chính trị khóa XI Quy chế giám sát phản biện xã hội Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, đồn thể trị - xã hội, Quyết định số 218-QĐ/TW ngày 12/12/2013 Bộ Chính trị khóa XI ban hành quy định việc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, đồn thể trị - xã hội nhân dân tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng quyền Quyết định số 1094-QĐ/TU ngày 14/5/2014 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy ban hành Quy định trách nhiệm tiếp thu góp ý cơng tác xây dựng Đảng, xây dựng quyền cấp tỉnh 7.2 Bảo đảm kinh phí sở vật chất để Mặt trận Tổ quốc đồn thể trị - xã hội quan, đơn vị hoàn thành tốt nhiệm vụ giao 7.3 Cơ quan, đơn vị có kế hoạch phối hợp làm việc định kỳ 06 tháng, năm với Mặt trận Tổ quốc đồn thể trị - xã hội cấp Tiêu chí 8: Thực quy định đạo đức công vụ, văn hố cơng sở, tác phong làm việc, quy tắc ứng xử 8.1 Ban hành Quy chế văn hóa cơng sở Quy tắc ứng xử cán bộ, công chức, viên chức làm việc quan, đơn vị 8.2 Thực tra, kiểm tra, giám sát, xử lý nghiêm cán bộ, công chức, viên chức nhà nước quan liêu, sách nhiễu, hách dịch, cửa quyền thiếu lực, phẩm chất (trừ trường hợp tự phát khắc phục xong hậu quả) Tiêu chí 9: Thực Phong trào “Dân vận khéo” 9.1 Hàng năm, quan, đơn vị đăng ký mô hình "Dân vận khéo" 9.2 Thực cơng tác biểu dương, khen thưởng nhân rộng điển hình “Dân vận khéo”, điển hình tiên tiến, gương người tốt, việc tốt lĩnh vực theo Quyết định số 1338/QĐ-UBND ngày 13/9/2013 Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh việc ban hành quy chế khen thưởng phong trào thi đua “Dân vận khéo” địa bàn tỉnh Cà Mau Nơi nhận: - Sở Nội vụ; - VT,… THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN (ký tên, đóng dấu) * Lưu ý: Đây bảng tổng hợp chung cho tất quan, đơn vị Do đó, quan, đơn vị vào chức năng, nhiệm vụ giao để xây dựng bảng tổng hợp cho phù hợp, chất lượng 19