Thuyet trinh tam ly

LOGO Chủ đề PHẢN ỨNG TÂM LÝ ứng tác động qua lại hai hệ thống để lại dấu vết hình ảnh tác động hai hệ thống  Vd : hai cha Quảng Ngãi trốn chiến tranh lạc vào rừng suốt 40 năm, người ta tìm họ khơng hồ nhập với văn hóa lồi người ( ăn đồ sống, bị ngôn ngữ, sợ người) PHẢN ỨNG TÂM LÝ PHẢN ÁNH TÂM LÝ Phản ánh tâm lý phản ánh tượng khách quan vào não tạo hình ảnh tâm lý sao, mơ hình thực khác chất so với hình khác Phản ánh tâm lý mang tính tích cực dẫn đến kết phản ánh lần trước ảnh hưởng tiếp tới lần sau PHẢN ỨNG TÂM LÝ Vd: hình ảnh tâm lý trận bóng đá với người say mê bóng đá khác xa với cứng nhắc hình ảnh vật lý tivi hình ảnh chết cứng PHẢN ỨNG TÂM LÝ Phản ánh tâm lý mang tính tích cực dẫn đến kết phản ánh lần trước ảnh hưởng tiếp tới lần sau Có điều tra viên tham gia khám nghiệm trường trình độ nhận thức, chuyên môn,… khác nên kết điều tra khác PHẢN ỨNG TÂM LÝ Phản ánh tâm lý mang tính chủ thể vật tượng tác động vào não người có hình ảnh tâm lý khác Tại tâm lý người mang tính chủ thể ?  Tính chủ thể người có ý thức tác Mỗi động người vào có sựkhách khác biệt định thểnhất - đối tượng hoạt động Chủ thểkinh củanão hoạt đặc điểm thể thần bộ.động nhân, nhóm hay tập thể cá Mỗi người có khác hồn cảnh  Vd: viết bài, đọc sách (cá nhân), múa sống học nhóm ( nhóm)  Mỗi người có khác q nhautrình tính tích cực  Tính chủ thể hoạt hoạt quancủa hệ xã hội độngđộng sảnmỗi phẩm hoạt giao tiếp, lăng kính chủ quan động (sản phẩm hoạt động mang tính chủ thể) Tính chủ thể q trình làm việc nhóm -Cái tơi cá nhân cao không chịu lắng nghe người để tìm hướng giải chung ổn thỏa -Có giải pháp mà khơng dám nói -Q tập trung -Cố chấp, bảo thủ, giữ quan điểm cá nhân mà không tiếp thu ý kiến người khác CÁCH HẠN CHẾ TÍNH CHỦ THỂ: -Ngưng so sánh -Thay đổi cách nhìn nhận thất bại -Loại bỏ kỳ vọng -Học cách tương tác thỏa hiệp -Chào đón lắng nghe khác biệt quan điểm -Quan tâm đến người khác -Tự đặt câu hỏi ĐỂ LÀM VIỆC NHĨM HIỆU QUẢ: -Có trách nhiệm với nhiệm vụ -Biết lắng nghe ý kiến người khác -Khả phân công công việc (nhóm trưởng) -Khích lệ tinh thần gắn kết thành viên -Tin tưởng tôn trọng lẫn -Có mục tiêu chung -Quản lý xung đột -Tuân thủ giấc mà nhóm đề LOGO