. một cách tuần tự.Người luật sư cần xác định nội dung tranh chấp, hay chính xác hơn là quan hệ tranh chấp. Quan hệ tranh chấp này cóphải là tranh chấp lao động mà Tòa án có thẩm quyền giải quyết. mối quan hệ trong giải quyết vụ án, có thể chia ra kỹ năng trong quan hệ với kháchhàng, kỹ năng trong quan hệ với đương sự phía bên kia, kỹ năng trong quan hệ với những người tham gia khác trong vụ. vụ án mang tínhdân sự khác.4. Các tranh chấp trong quan hệ lao động có thể liên quan nhiều tới yếu tố mang tính kỹ thuật như tai nạn lao động, bímật công nghệ sản xuất, bí mật kinh doanh và...