0
  1. Trang chủ >
  2. Văn Hóa - Nghệ Thuật >
  3. Du lịch >

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở nước ta hiện nay

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở nước ta hiện nay

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá nước ta hiện nay

... CHƢƠNG NGUỒN NHÂN LỰC SỰ CẦN THIẾT PHẢI NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC ĐÁP ỨNG YÊU CẦU SỰ NGHIỆP CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI HOÁ ĐẤT NƢỚC 1.1 Khái niệm nguồn nhân lực chất lƣợng nguồn nhân lực ... niên nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá nƣớc ta, đƣa giải pháp chủ yếu để phát triển nguồn lực niên đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, đại hoá đất nƣớc Nguồn lực ngƣời trình công nghiệp hoá, đại hoá ... PHẢI NÂNG CAO CHẤT 10 LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC ĐÁP ỨNG YÊU CẦU SỰ NGHIỆP CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI HOÁ 1.1 Khái niệm nguồn nhân lực chất lƣợng nguồn nhân lực 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực 1.1.2...
  • 86
  • 270
  • 0
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước trong giai đoạn hiện nay

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước trong giai đoạn hiện nay

... nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam + Đánh giá chất lượng nguồn nhân lực yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng nguồn nhân lực, yêu cầu nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá với phát triển nguồn nhân ... thực tập tốt nghiệp nước giai đoạn nay Đề tài nghiên cứu nhằm trả lời câu hỏi :làm để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực để đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, đại hoá nước ta giai đoạn Mục đích ... lượng nguồn nhân lực chủ yếu tập chung vào mặt trí lực, phân tích đánh giá đưa giải pháp tầm vĩ mô nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, đại hoá đất nước Phương...
  • 109
  • 1,298
  • 4
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế xã hội

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế xã hội

... đến chất lượng nguồn nhân lực, em lựa chọn đề tài: "Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế- hội" Mục đích nghiên cứu làm rõ thực trạng chất lượng nguồn nhân lực đưa ... đáp ứng cần thiết đổi hội Chất lượng nguồn nhân lực nâng cao chứng tỏ quan tâm hội cho giáo dục đạo tạo,qua cho thấy kết giáo dục đào tạo 1.2.3.Chỉ tiêu đánh giá chất lượng nguồn nhân lực ... Vấn đề đặt trình phát triển đất nước ,phát triển nguồn nhân lực phải bám sát yêu cầu phát triển đất nước Điều đòi hỏi cần phải cải thiện môi trường kinh tế hội ,nâng cao chất lượng sống người,tiến...
  • 38
  • 1,002
  • 8
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước trong giai đoạn hiện nay

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước trong giai đoạn hiện nay

... nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam + Đánh giá chất lượng nguồn nhân lực yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng nguồn nhân lực, yêu cầu nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá với phát triển nguồn nhân ... : 0918.775.368 nước giai đoạn nay Đề tài nghiên cứu nhằm trả lời câu hỏi :làm để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực để đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, đại hoá nước ta giai đoạn Mục đích nghiên ... lượng nguồn nhân lực chủ yếu tập chung vào mặt trí lực, phân tích đánh giá đưa giải pháp tầm vĩ mô nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, đại hoá đất nước Phương...
  • 110
  • 597
  • 4
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nhiệp hoá, hiện đại hoá ở tỉnh ninh bình

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nhiệp hoá, hiện đại hoá tỉnh ninh bình

... nâng cao chất lƣợng nguồn nhân lực tỉnh Ninh Bình 2.3.1 Những vấn đề đặt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực 2.3.1.1 Về đào tạo nâng cao chất lượng nguồn nhân lực 2.3.1.2 Về phân bổ, sử dụng nâng ... triển nguồn nhân lực Việt Nam nói chung tỉnh Ninh Bình nói riêng cần thiết Xuất phát từ lý nêu trên, lựa chọn đề tài Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, đại hoá tỉnh ... Công nghiệp hoá, đại hoá cầu nhân lực cho công nghiệp hoá Chương 2: Thực trạng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tỉnh Ninh Bình năm qua Chương 3: Quan điểm hệ thống giải pháp nhằm nâng cao chất...
  • 15
  • 557
  • 1
GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC ĐÁP ỨNG YÊU CẦU CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA Ở TỈNH THỪA THIÊN HUẾ pdf

GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC ĐÁP ỨNG YÊU CẦU CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA TỈNH THỪA THIÊN HUẾ pdf

... bách tỉnh Thừa Thiên Huế việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nhằm đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, đại hóa gắn với phát triển kinh tế tri thức Để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, tỉnh ... công nghiệp hóa, đại hóa, cần phải biết khai thác tiềm người, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Bởi vậy, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nâng cao trình độ dân trí, vốn tri thức, kỹ nghề nghiệp, ... vực (Nguồn: Cục Thống kê Thừa Thiên Huế, Tổng điều tra dân số nhà tỉnh Thừa Thiên Huế năm 2009) Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tỉnh Thừa Thiên Huế Từ thực trạng trên, đặt yêu cầu...
  • 8
  • 637
  • 3
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu đổi mới và hội nhập quốc tế

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu đổi mới và hội nhập quốc tế

... bách Là thành viên kinh tế giới, vấn đề xây dựng phát triển nguồn nhân lực chất lượng ngày cao để đáp ứng trình hội nhập quốc tế yêu cầu thiết nước ta Để giải yêu cầu thiết đòi hỏi cần: Một ... trọng việc xây dựng, phát triển nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nước nhà trình đổi hội nhập quốc tế Trong trình đổi bước vào “sân chơi” toàn cầu, so với nhiều quốc gia khu vực giới lợi đáng ... dựng nguồn nhân lực Việt Nam ngày nâng cao chất lượng coi “chìa khóa” quan trọng để đến thành công trình đổi hội nhập quốc tế Hai là, tiếp tục đẩy mạnh công đổi mới, trước hết đổi lĩnh vực kinh tế...
  • 4
  • 597
  • 4
Nghiên cứu và đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế-xã hội vùng Hà Nội mở rộng (Hà Tây cũ)

Nghiên cứu và đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế-xã hội vùng Hà Nội mở rộng (Hà Tây cũ)

... ĐỀ XUẤT GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC ĐÁP ỨNG YÊU CẦU PHÁT TRIỂN KINH TẾ - XÃ HỘI VÙNG HÀ NỘI MỞ RỘNG (HÀ TÂY CŨ)’ CHƯƠNG 1: Tổng quan trạng chất lượng nguồn nhân lực vùng nông ... đào tạo nguồn nhân lực vùng Nội mở rộng - Chương 5: Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội vùng Nội mở rộng - Chương 6: Áp dụng kết vào thực ... SÁCH CÁC THÀNH VIÊN THAM GIA NGHIÊN CỨU, ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC ĐÁP ỨNG YÊU CẦU PHÁT TRIỂN KINH TẾ - XÃ HỘI VÙNG HÀ NỘI MỞ RỘNG TT Họ tên A Chủ nhiệm đề tài...
  • 129
  • 546
  • 0
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở tỉnh Ninh Bình tóm tắt

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa tỉnh Ninh Bình tóm tắt

... nhân lực tỉnh Ninh Bình 2.3.1 Những vấn đề đặt nâng cao chất lƣợng nguồn nhân lực 2.3.1.1 Về đào tạo nâng cao chất lượng nguồn nhân lực 2.3.1.2 Về phân bổ, sử dụng nâng cao chất lượng nguồn nhân ... đáp ứng nhu cầu khai thác sử dụng nguồn lực tự nhiên cho phát triển xã hội" [29-474-475] 1.1.1.3 Những yêu cầu công nghiệp hóa, đại hóa với nguồn nhân lực sử dụng nguồn nhân lực Công nghiệp hóa, ... 1.1.1.3 Những yêu cầu chủ yếu công nghiệp hóa, đại hóa đặt nguồn nhân lực sử dụng nguồn nhân lực 23 1.1.2 Khái niệm nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực 26 1.1.2.1 Nguồn nhân lực ...
  • 22
  • 653
  • 0
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở tỉnh Ninh Bình

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, hiện đại hoá tỉnh Ninh Bình

... phải phát triển nguồn nhân lực nguồn nhân lực chất lượng cao để đáp ứng yêu cầu Tuy nhiên thực tiễn cho thấy, nguồn nhân lực tỉnh Ninh Bình chất lượng thấp, chưa đáp ứng yêu cầu phát triển ... triển nguồn nhân lực, chất lượng nguồn nhân lực trình CNH, HĐH tỉnh Ninh Bình - Đề xuất luận chứng hệ thống giải pháp góp phần thúc đẩy việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tỉnh Ninh Bình CNH, ... đặt yêu cầu phải đào tạo đào tạo lại nguồn nhân lực, phải phát triển nguồn nhân lực không số lượng mà quan trọng phải nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Với yêu cầu sử dụng có hiệu nguồn nhân lực, ...
  • 111
  • 383
  • 0
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu tại các doanh nghiệp xuất khẩu lao động ở Hà Nội

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu tại các doanh nghiệp xuất khẩu lao động Hà Nội

... ca i tỏc m cũn thỳc y ngi lao ng nõng cao cht lng lao ng cú thu nhp cao hn, iu ú cng cú ngha l nõng cao uy tớn, hiu qu hot ng ca doanh nghip XKL Doanh nghip qun lý lao ng xut khu thụng qua h ... ca ngi lao ng Sc lao ng xut khu chớnh l sn phm, dch v ca doanh nghip XKL vỡ sc lao ng c chuyn cho ngi s dng lao ng v doanh nghip xut khu thu c phớ mụi gii t vic cung ng ngun nhõn lc ú sc lao ng ... nghip cú trang thit b mỏy múc hin i Thu nhp ca lao ng k thut thng cao hn lao ng ph thụng - Xut khu lao ng chuyờn gia l xut khu nhng lao ng cú trỡnh cao ng, i hc v trờn i hc nh: k s, bỏc s, chuyờn...
  • 132
  • 733
  • 5
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu tại các doanh nghiệp xuất khẩu lao động ở hà nội

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu tại các doanh nghiệp xuất khẩu lao động hà nội

... XKLĐ chất l-ợng nguồn nhân lực xuất Ch-ơng 2: Thực trạng chất l-ợng nguồn nhân lực xuất hoạt động nâng cao chất l-ợng nguồn nhân lực xuất doanh nghiệp XKLĐ Nội Ch-ơng 3: Định h-ớng giải pháp nâng ... lực XK hoạt động nâng cao chất l-ợng nguồn nhân lực XK doanh nghiệp XKLĐ đóng địa bàn Nội + Đề xuất số giải pháp nhằm nâng cao chất l-ợng nguồn nhân lực XK doanh nghiệp XKLĐ Nội Đối t-ợng ... chất l-ợng nguồn nhân lực XK hoạt động nâng cao chất l-ợng nguồn nhân lực XK - Phạm vi nghiên cứu: Chất l-ợng nguồn nhân lực XK doanh nghiệp thực dịch vụ XKLĐ hoạt động địa bàn Thành phố Nội...
  • 18
  • 239
  • 2
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu tại các doanh nghiệp xuất khẩu lao động ở hà nội

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu tại các doanh nghiệp xuất khẩu lao động hà nội

... ca ngi lao ng Sc lao ng xut khu chớnh l sn phm, dch v ca doanh nghip XKL vỡ sc lao ng c chuyn cho ngi s dng lao ng v doanh nghip xut khu thu c phớ mụi gii t vic cung ng ngun nhõn lc ú sc lao ng ... khu lao ng, Tp Lao ng v Xó hi s 295 thỏng 9/2006 33 TS Trn Th Thu (2006), Nõng cao hiu qu qun lý xut khu lao ng ca cỏc doanh nghip iu kin hin nay, NXB Lao ng Xó hi 34 ng Thuý (2006), M thiu lao ... k nng ca ngi lao ng sau c o to ti cỏc doanh nghip XKL H Ni 79 Bng 13 K hoch XKL ca cỏc doanh nghip XKL trờn a bn TP H Ni giai on 2008 2010 89 Mở đầu Tớnh cp thit ca ti: Xut khu lao ng l mt...
  • 15
  • 186
  • 0

Xem thêm

Từ khóa: sự cần thiết phải nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu sự nghiệp công nghiệp hoá hiện đại hoá đất nướcnâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá hiện đại hoá đất nước trong giai đoạn hiện naythực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá hiện đại hoá ở nước ta hiện naymột số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá hiện đại hoá đất nướcnâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu hoàn thiện kiểm soát chi ngân sách nhà nước theo mô hình kho bạc nhà nước điện tửphải nhanh chóng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa hiện đại hóađánh giá chung về chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu và hoạt động nâng cao chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu tại các doanh nghiệp xuất khẩu lao động ở hà nộimột số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu tại các doanh nghiệp xuất khẩu lao động ở hà nộinâng cao chất lượng nguồn nhân lực đảm bảo yêu cầu kiểm định chất lượng thư viện đại họctrò và những nhân tố tác động đến việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nữ nông thôn trong sự nghiệp công nghiệp hóa hiện đại hóa nông nghiệp nông thôn hà nam hiện nay2 4 2 đảm bảo cung cấp đầy đủ số lượng và chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu của nhà đầu tư cả hiện tại và tương lainâng cao chất lượng nguồn nhân lực quản lý trong các doanh nghiệp dệt may nam địnhnâng cao chất lượng nguồn nhân lực và hoàn thiện quy trình nghiệp vụ cho vaythực trạng chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu và hoạt động nâng cao chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu tại các doanh nghiệp xklđ ở hà nộithực trạng hoạt động nâng cao chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu tại các doanh nghiệp xklđ ở hà nộiMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANPhối hợp giữa phòng văn hóa và thông tin với phòng giáo dục và đào tạo trong việc tuyên truyền, giáo dục, vận động xây dựng nông thôn mới huyện thanh thủy, tỉnh phú thọPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu, xây dựng phần mềm smartscan và ứng dụng trong bảo vệ mạng máy tính chuyên dùngTìm hiểu công cụ đánh giá hệ thống đảm bảo an toàn hệ thống thông tinThơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngQuản lý nợ xấu tại Agribank chi nhánh huyện Phù Yên, tỉnh Sơn La (Luận văn thạc sĩ)Nguyên tắc phân hóa trách nhiệm hình sự đối với người dưới 18 tuổi phạm tội trong pháp luật hình sự Việt Nam (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtTrách nhiệm của người sử dụng lao động đối với lao động nữ theo pháp luật lao động Việt Nam từ thực tiễn các khu công nghiệp tại thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)BÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIĐổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt namMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢPQUẢN LÝ VÀ TÁI CHẾ NHỰA Ở HOA KỲ