0
  1. Trang chủ >
  2. Thạc sĩ - Cao học >
  3. Kinh tế >

Giải pháp hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp điện cao thế đồng nai đến năm 2015

THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ  NGUỒN NHÂN LỰC TẠI XÍ NGHIỆP XE ĐIỆN HÀ NỘI

THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI NGHIỆP XE ĐIỆN HÀ NỘI

... thực tập tốt nghiệp 2.2 Đánh giá chung quản trị nguồn nhân lực nghiệp Xe Điện Nội 2.2.1 Những kết đạt Nhìn cách tổng thể, thành công công tác quản trị nguồn nhân lực nghiệp Xe Điện ... doanh nghiệp từ năm 2008 2010 10 CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI XÍ NGHIỆP XE ĐIỆN HÀ NỘI .12 2.1 Tình hình nhân lực quản trị ... tác quản trị nguồn nhân lực Nghiệp Xe Điện Nội 2.3.1 Phương hướng, mục tiêu chung công tác quản trị nguồn nhân lực thời gian tới Nghiệp * Về mục tiêu công tác quản trị nguồn nhân lực năm...
  • 42
  • 673
  • 0
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp khí Vietsovpetro đến năm 2020

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại nghiệp khí Vietsovpetro đến năm 2020

... NHÂN LỰC TẠI XÍ NGHIỆP KHÍ ĐẾN NĂM 2020 51 3.3 MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI XÍ NGHIỆP KHÍ ĐẾN NĂM 2020 52 3.3.1 Nhóm giải pháp thu hút nguồn nhân ... quan công tác quản trị nguồn nhân lực Chương : Thực trạng công tác quản trị nguồn nhân lực nghiệp Khí Vietsovpetro Chương : Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực nghiệp ... công tác quản trị nguồn nhân lực nghiệp Khí CHƯƠNG 3:MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢNTRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI XÍ NGHIỆP KHÍ ĐẾN NĂM 2020 .50 3.1 QUAN ĐIỂM VÀ MỤC TIÊU CHUNG CỦA XÍ...
  • 95
  • 489
  • 3
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH tân bình minh đến năm 2020

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH tân bình minh đến năm 2020

... trạng quản trị nguồn n ân lực Cơng ty TN Tân B n Minh: 2.2.1 iện trạng nguồn n ân lực Cơng t TN Tân B n Min : 2.2.1.1 Số lƣ ng cấu lao động Số lượn cấu l o đ n ty TNHH Tân ình Minh tron năm 2011- ... tiêu quản trị nguồn n ân lực Cơng t trác n iệm ữu ạn Tân B n Min đến năm 2 : 65 3.2.1 Đ nh hư n quản tr n uồn nhân lực củ ty đến năm 2020 65 3.2.2 Mục ti u ph t triển n uồn nhân lực ... uồn nhân lực t i ty 66 3.3.1.2 Hồn hi n vi c đào tạo ph t triển n uồn nhân lực ty 68 3.3.1.3 Hồn thi n t c trì n uồn nhân lực ty 72 3.3.2 Một số giải p áp tr ồn t iên cơng tác quản trị nguồn...
  • 116
  • 196
  • 0
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần sung hyun vina đến năm 2020

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần sung hyun vina đến năm 2020

... đề tài: Một số giải pháp hồn thiện cơng tác quản trị nguồn nhân lực Cơng ty Cổ phần Sung Hyun Vina đến năm 2020 Để thấy cơng tác quản trị nguồn nhân lực Cơng ty Cổ phần Sung Hyun Vina có hiệu ... số giải pháp hồn thiện cơng tác quản trị nguồn nhân lực cơng ty Cơng ty Cổ phần Sung Hyun Vina đến năm 2020 dựa sở lý thuyết quản trị nguồn nhân lực phân tích thực trạng quản trị nguồn nhân lực ... luận quản trị nguồn nhân lực gồm nội dung: Khái niệm quản trị nguồn nhân lực; vai trò nguồn nhân lực; chức quản trị nguồn nhân lực; yếu tố ảnh hưởng đến cơng tác quản quản trị nguồn nhân lực Tác...
  • 84
  • 488
  • 3
GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN lực tại xí NGHIỆP điện CAO THẾ ĐỒNG NAI đến năm 2015

GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN lực tại NGHIỆP điện CAO THẾ ĐỒNG NAI đến năm 2015

... giải pháp hoàn thiện hoạt động quản trị NNL nghiệp Điện Cao Thế Đồng Nai đến năm 2015 Đối tượng phạm vi nghiên cứu Đối tượng nghiên cứu: Hoạt động quản trị nguồn nhân lực nghiệp Điện Cao Thế ... luận quản trị nguồn nhân lực Chương 2: Thực trạng hoạt động quản trị nguồn nhân lực Nghiệp Điện Cao Thế Đồng Nai (Công Ty TNHH MTV Điện Lực Đồng Nai) Chương 3: Giải pháp hoàn thiện họat động quản ... quản trị nguồn nhân lực Nghiệp Điện Cao Thế Đồng Nai đến năm 2015 (Công Ty TNHH MTV Điện Lực Đồng Nai) 4 CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 Khái niệm quản trị nguồn nhân lực...
  • 85
  • 1,049
  • 1
Giải pháp hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp điện cao thế Đồng Nai đến năm 2015

Giải pháp hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại nghiệp điện cao thế Đồng Nai đến năm 2015

... pháp hoàn thiện hoạt động quản trị NNL nghiệp Điện Cao Thế Đồng Nai đến năm 2015 Đối tượng phạm vi nghiên cứu Đối tượng nghiên cứu: Hoạt động quản trị nguồn nhân lực nghiệp Điện Cao Thế Đồng ... lao động theo Thế Đồng Nai (Công Ty TNHH MTV Điện Lực Đồng Nai) Chương 3: Giải pháp hoàn thiện họat động quản trị nguồn nhân lực Nghiệp Điện Cao Thế Đồng Nai đến năm 2015 (Công Ty TNHH MTV Điện ... triển nguồn nhân lực Nghiệp Điện Cao Thế Đồng Nai 57 3.1.2.2 Mục tiêu phát triển nguồn nhân lực 58 3.2 Một số giải pháp hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực nghiệp...
  • 43
  • 556
  • 0
Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại tổng công ty cao su đồng nai đến năm 2015

Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại tổng công ty cao su đồng nai đến năm 2015

... trạng quản trị nguồn nhân lực Tổng công ty Cao su Đồng Nai từ năm 2009 đến năm 2011 đề xuất số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực Tổng công ty Cao su Đồng Nai giai đoạn từ năm 2012 đến năm ... vê quản trị nguồn nhân lực - Chương 2: Thực trạng quản trị nguồn nhân lực Tổng công ty Cao su Đồng Nai - Chương 3: Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực Tổng công ty Cao su Đồng Nai ... TRẠNG HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI TỔNG CÔNG TY CAO SU ĐỒNG NAI 2.1 GIỚI THIỆU VỀ TỔNG CÔNG TY CAO SU ĐỒNG NAI 2.1.1 Quá trình hình thành phát triển Tổng công ty Cao Su Đồng Nai Trụ sở chính:...
  • 83
  • 578
  • 6
Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Tổng công ty Cao su Đồng Nai đến năm 2015

Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Tổng công ty Cao su Đồng Nai đến năm 2015

... vê quản trị nguồn nhân lực - Chương 2: Thực trạng quản trị nguồn nhân lực Tổng công ty Cao su Đồng Nai - Chương 3: Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực Tổng công ty Cao su Đồng Nai ... Tổng công ty Bảng 3.1: Mục tiêu đạt diện tích sản lượng đến năm2 015 nhân để từ đề giải pháp hoàn thiện công tác giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực Tổng công ty Cao su Đồng ... TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI TỔNG CÔNG TY CAO SU biến gỗ ĐỒNG NAI Đầu tư vào công ty con, liên kết như: Công ty CP Cao su Hàng gòn, Công ty CP Cao su Bảo Lâm, Công ty CP Đồng Nai - Kratie, Công ty CP...
  • 42
  • 302
  • 0
MỘT số GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG tác QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN lực tại CÔNG TY điện lực

MỘT số GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG tác QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN lực tại CÔNG TY điện lực

... Chương IV GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY ĐIỆN LỰC TP.HCM 4.1 ĐÁNH GIÁ CHUNG TÌNH QUẢN TRỊ NHÂN SỰ CỦA CÔNG TY: Đánh giá chung: Công ty Điện lực TP.HCM công ty có ... TÌNH HÌNH QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY ĐIỆN LỰC TP.HCM 2.1 GIỚI THIỆU CÔNG TY ĐIỆN LỰC TP.HCM Công ty Điện lực TP.HCM, đơn vò hạch toán độc lập trực thuộc Tổng công ty Điện lực Việt Nam, ... tạo nguồn nhân lực sẵn sàng tham gia vào thò trường viễn thông công cộng 4.3 MỘT SỐ BIỆN PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÔNG TY ĐIỆN LỰC TP.HCM: 4.3.1 Hoàn thiện hoạt động phòng nhân...
  • 90
  • 430
  • 4
Luận văn Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty điện lực Sài Gòn

Luận văn Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty điện lực Sài Gòn

... tr ng công tác qu n tr ngu n nhân l c t i công ty Đi n l c Sài Gòn Phân tích ưu ñi m c ñi m công tác Th ba là, ñ xu t gi i pháp hoàn thi n qu n tr ngu n nhân l c cho Công ty Đi n l c Sài Gòn Đ ... 2: Th c tr ng v công tác qu n tr ngu n nhân l c t i Công ty ñi n l c Sài Gòn Chương 3: M t s Đi n l c Sài Gòn gi i pháp hoàn thi n công tác qu n tr ngu n nhân l c t i công ty CHƯƠNG 1: CƠ S LÝ ... tr ngu n nhân l c t i Công ty Đi n l c Sài Gòn Chương c a Lu n văn CHƯƠNG 2: TH C TR NG QU N TR NGU N NHÂN L C T I CÔNG TY ĐI N L C SÀI GÒN 2.1 GI I THI U SƠ LƯ C V CÔNG TY ĐI N L C SÀI GÒN 2.1.1...
  • 182
  • 347
  • 1
MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH TM – XD ĐÔNG QUANG

MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH TM – XD ĐÔNG QUANG

... cho cơng ty 3.2 Một số giải pháp hồn thiện cơng tác quản trị nguồn nhân lực 3.2.1 Giải pháp hồn thiện cơng tác tuyển dụng  Hiện tại: Hiện nay, Cơng ty Đơng Quang tuyển dụng nhân viên qua nguồn ... Dung, Quản trị nguồn nhân lực, NXB Thống Kê, năm 2003 Nguyễn Hữu Thân, Quản trị nhân sự, NXB Lao Động Xã Hội, năm 2008 Võ Thị Thu Hồng, giáo trình quản trị nguồn nhân lực, năm 2009 Một số tài ... nguồn nhân lực Cơng ty TNHH Thương mại & Xây Dựng Đơng Quang, cơng ty xác định đắn hệ thống mục tiêu, sách biện pháp cho cơng tác phát triển nguồn nhân lực nói riêng chiến lược nguồn nhân lực nói...
  • 17
  • 610
  • 2
luận văn quản trị  nhân lực  MỘT SỐ GIẢI PHÁP KIẾN NGHỊ HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI XÍ NGHIỆP ĐÓNG TÀU SÀI GÒN

luận văn quản trị nhân lực MỘT SỐ GIẢI PHÁP KIẾN NGHỊ HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI NGHIỆP ĐÓNG TÀU SÀI GÒN

... Trang 40 Chuyên đề tốt nghiệp GVHD: Trang Thành Lập CHƯƠNG MỘT SỐ BIỆN PHÁP KIẾN NGHỊ ĐỂ HỒN THIỆN CƠNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI XÍ NGHIỆP ĐĨNG TÀU SÀI GỊN I HỒN THIỆN CƠ CẤU TỔ CHỨC Nâng ... tốt nghiệp GVHD: Trang Thành Lập CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC I.KHÁI NIỆM, VAI TRỊ CỦA QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC: 1/Khái niệm: Nghiên cứu quản trị nhân giúp cho nhà quản trị đạt ... 2/ Nghiệp Đĩng Tàu Sài Gịn 3/ Nghiệp Cảng Dịch Vụ 4/ Nghiệp Vận Tải Thủy Bộ Dịch Vụ Hàng Hải Sài Gịn 5/ Nghiệp Cơng Trình Sài Gịn 6/ Trung tâm Tư Vấn Thiết Kế Cơng Nghiệp Tàu Thủy Sài...
  • 47
  • 310
  • 0

Xem thêm

Từ khóa: giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại khách sạn grand plaza hà nộigiải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lựcgiải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguyên vật liệu tại xí nghiệp chế biến gỗ vinafor đà nẵnghoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại xí nghiệp liên doanh sản xuất ô tô hoà bìnhmột số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp xây dựng công trìnhmột số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại ga hà nộimột số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực theo tiêu chuẩn iso 90012000 tại công ty cp bê tôngmột số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực trong công tytóm tắt luận văn thạc sĩ học viện công nghệ bưu chính viễn thông hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại sân bay quốc tế nội bài chuyên ngành quản trị kinh doanhhoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty tnhh năng lượng sáng ban mai dochoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty tnhh mtv xổ số kiến thiếthoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần kim khi hà nộimột số kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty machinoimportngoài ra còn có đề tài hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại tổng công ty giấy bãi bằng nguyễn thùy trang k41a và nhiều đề tài khác liên quan đến nguồn nhân lựcmot so giai phap hoan thien cong tac quan tri nguyen vat lieu tai cong ty xi mangNghiên cứu tổ chức pha chế, đánh giá chất lượng thuốc tiêm truyền trong điều kiện dã ngoạiMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namBiện pháp quản lý hoạt động dạy hát xoan trong trường trung học cơ sở huyện lâm thao, phú thọGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANPhối hợp giữa phòng văn hóa và thông tin với phòng giáo dục và đào tạo trong việc tuyên truyền, giáo dục, vận động xây dựng nông thôn mới huyện thanh thủy, tỉnh phú thọTrả hồ sơ điều tra bổ sung đối với các tội xâm phạm sở hữu có tính chất chiếm đoạt theo pháp luật Tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)Phát triển du lịch bền vững trên cơ sở bảo vệ môi trường tự nhiên vịnh hạ longNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Tìm hiểu công cụ đánh giá hệ thống đảm bảo an toàn hệ thống thông tinSở hữu ruộng đất và kinh tế nông nghiệp châu ôn (lạng sơn) nửa đầu thế kỷ XIXChuong 2 nhận dạng rui roQuản lý nợ xấu tại Agribank chi nhánh huyện Phù Yên, tỉnh Sơn La (Luận văn thạc sĩ)Tranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtBÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIHIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀMTÁI CHẾ NHỰA VÀ QUẢN LÝ CHẤT THẢI Ở HOA KỲ