0
  1. Trang chủ >
  2. Luận Văn - Báo Cáo >
  3. Báo cáo khoa học >

Đề tài: “Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật” ppsx

Đề tài: “Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật” ppsx

Đề tài: “Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật” ppsx

... chọn đề tài: “Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật” làmchuyên đề thực tập tốt nghiệp của mình.2. Mục tiêu nghiên cứu đề tài- Nghiên cứu các vấn đề về tạo động lực ... Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa Kinh Tế và Quản lý Nguồn Nhân Lực Luận văn Đề tài: “Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật” 1 Phạm Thị Khanh Lớp: CT7 1Chuyên đề ... tạo động lực trên góc độ lý thuyết.- Phân tích, đánh giá thực trạng công tác tạo động lực cho người lao động Công ty TNHH Triều Nhật.- Đề xuất một số giải pháp tạo động lực cho người lao động...
  • 65
  • 312
  • 1
Thực trạng và một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác quản lý nhân lực với mục tiêu tạo động lực làm việc cho ngưòi lao động tại Khách sạn NIKKO Hà Nội.doc

Thực trạng và một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác quản lý nhân lực với mục tiêu tạo động lực làm việc cho ngưòi lao động tại Khách sạn NIKKO Hà Nội.doc

... dụng nhân lực. Là việc sắp xếp đội ngũ lao động phù hợp với từng loại công việc sẽ tạo động lực cho ngời lao động đem lại hiệu qủa lao động cao. Công tác này bao gồm việc phân công lao động, xác ... và hiệu quả.1.3 Động lực làm việc.1.3.1.Lý thuyết về động lực. 1.3.1.1.Khái niệm về động lực. Động lực lao động là sự khát khao tự nguyện của con ngời nhằm tăng c-ờng mọi nỗ lực để đạt đợc mục ... của công tác quản lý nhân lực và sự tác động của nó tới việc tạo động lực cho ngời lao động tại Khách sạn NIKKO Hà Nội.Chơng III: Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác quản lý nhân lực...
  • 67
  • 1,367
  • 33
Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật.docx

Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật.docx

... TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH TRIỀU NHẬT.I. GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY TNHH TRIỀU NHẬT.1. Quá trình hình thành và phát triển của công ty TNHH Triều Nhật. Công ty TNHH Triều ... Nhân Lực Đối tượng khảo sát là toàn bộ người lao động trong Công ty TNHH Triều Nhật. Tạo động lực cho mọi người lao động trong Công ty để giúp họ có thể tận dụng, phát huy được tối đa năng lực, ... Đây cũng có thể coi là một thành công lớn của công tác tạo động lực cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật. Mức thưởng sẽ được qui định giúp người lao động nhận thức được nếu họ làm việc...
  • 66
  • 690
  • 8
Nghiên cứu công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại công ty Đồng Phú.doc

Nghiên cứu công tác tạo động lực làm việc cho người lao động tại công ty Đồng Phú.doc

... phúc lợi tại công ty như thế nào. Từ đó đưa ra một số giải pháp về công tác tạo động lực cho người lao động. Kết quả điều tra cho thấy công tác tạo động lực cho người tại công ty là khá ... tích về thực trạng công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty. Từ đó đưa ra những nhận xét, đánh giá và đề xuất các giải pháp về công tác tạo động lực tại công ty Đồng Phú- Đồng Nai.Chương ... tạo động lực cho người lao động chủ yếu vẫn là kích thích vật chất và kích thích tinh thần cho người lao động. Bởi vì, bản chất của động lực lao động là tạo nhu cầu và thoả mãn nhu cầu lao động. ...
  • 84
  • 1,357
  • 19
 Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật

Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật

... chọn đề tài: “Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật” làm chuyên đề thực tập tốt nghiệp của mình.2. Mục tiêu nghiên cứu đề tài- Nghiên cứu các vấn đề về tạo động ... Phạm vi nghiên cứu: tại Công ty TNHH Triều NhậtĐối tượng khảo sát là toàn bộ người lao động trong Công ty TNHH Triều Nhật. Tạo động lực cho mọi người lao động trong Công ty để giúp họ có thể ... động lực và tạo động lực trên góc độ lý thuyết.- Phân tích, đánh giá thực trạng công tác tạo động lực cho người lao động Công ty TNHH Triều Nhật.- Đề xuất một số giải pháp tạo động lực cho người...
  • 64
  • 511
  • 9
NGHIÊN CỨU CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH ĐỒNG PHÚ- ĐỒNG NAI

NGHIÊN CỨU CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH ĐỒNG PHÚ- ĐỒNG NAI

... phúc lợi tại công ty như thế nào. Từ đó đưa ra một số giải pháp về công tác tạo động lực cho người lao động. Kết quả điều tra cho thấy công tác tạo động lực cho người tại công ty là khá ... hình thức tạo động lực cho người lao động 27CHƯƠNG 2TỔNG QUAN2.1 Tổng quan về công ty Đồng Phú2.1.1 Giới thiệu khái quát về công ty Đồng Phú Công ty TNHH Đồng Phú là một công ty TNHH nhiều thành ... Lao Động của Công Ty Qua Các Năm 2009- 201032BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOĐẠI HỌC NÔNG LÂM TP. HỒ CHÍ MINHKHOA KINH TẾNGHIÊN CỨU CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH...
  • 83
  • 1,037
  • 6
Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật

Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật

... chọn đề tài: “Tạo động lực lao động cho người lao động tại Công ty TNHH Triều Nhật” làm chuyên đề thực tập tốt nghiệp của mình.2. Mục tiêu nghiên cứu đề tài- Nghiên cứu các vấn đề về tạo động ... lực và tạo động lực trên góc độ lý thuyết.- Phân tích, đánh giá thực trạng công tác tạo động lực cho người lao động Công ty TNHH Triều Nhật.- Đề xuất một số giải pháp tạo động lực cho người ... người lao động tại Công ty. 3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu• Đối tượng nghiên cứu là tạo động lực cho người lao động, có nghĩa là nghiên cứu các hoạt động tạo động lực cho người lao động...
  • 66
  • 304
  • 0
THỰC TRẠNG VỀ TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN HUYỆN GIAO THỦY

THỰC TRẠNG VỀ TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN HUYỆN GIAO THỦY

... của người lao động tại đây xuất phát từ suy nghĩ và hành động chủ quan của người lao động, ít có sự tác động từ bên ngoài, từ ban lãnh đạo tổ chức.2.8. Tạo động lực làm việc cho người lao động ... nhập cho người lao động, tạo động lực mạnh mẽ cho người lao động làm việc hăng say, nhiệt tình.Ba là, trách nhiệm làm việc của nhân viên chưa cao, người lao động chưa toàn tâm toàn ý vào công ... tâm lý yên tâm công tác cho người lao động, bởi hầu hết các chị em đều có gia đình và có con đang trong tuổi đến trường.THỰC TRẠNG VỀ TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI NGÂN HÀNG...
  • 27
  • 534
  • 0
THỰC TRẠNG CỦA CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÂN LỰC VÀ SỰ TÁC ĐỘNG CỦA NÓ TỚI VIỆC TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI KHÁCH SẠN NIKKO HÀ NỘI

THỰC TRẠNG CỦA CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÂN LỰC VÀ SỰ TÁC ĐỘNG CỦA NÓ TỚI VIỆC TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI KHÁCH SẠN NIKKO HÀ NỘI

... việc và cống hiến cho công việc hết sức mình.2.2.3. Công tác đào tạo, bồi dỡng nhân lực và sự tác động của nó tới việc tạo động lực cho ngời lao động. Đào tạo nguồn nhân lực nhằm nâng cao ... hoạt động quản trị nhân lực của Khách sạn Nikko Hà Nội có những tác động đan xen đối với động lực của ngời lao động. Có những mặt làm tăng cờng nhng cũng có những mặt làm giảm động lực lao động. ... các công đoàn viên và gia đình đợc đi nghỉ mát.2.2.5.2. Phân tích và đánh giá tạo động lực từ công tác tiền lơng. Mức độ đảm bảo đời sống cho ngời lao động của tiền lơng.Muốn tạo động lực cho...
  • 29
  • 779
  • 2

Xem thêm

Từ khóa: tao dong luc cho nguoi lao dong tai cong ty tnhh xay dunghoàn thiện công tác tạo động lực ch người lao động thông qua việc khuyến khích về vật chất và tinh thần cho người lao động tại công ty tnhh và sản xuất đức anhgiải pháp tạo động lực cho lao động quản lý tại công ty tnhh mtv kỹ thuật máy baytạo động lực làm việc cho người lao động tại công ty tnhh 1 tv môi trường – vinacominphân tích thực trạng tạo động lực lao động cho lao động quản lý tại công ty tnhh một thành viên kỹ thuật máy bay vaeco 33luận văngiải pháp tạo động lực làm việc cho người lao động tại công ty tnhh mtv điện lực đà nẵng pptxthực trạng công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh đông đôđánh giá công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh kỹ nghệ atecomột số giải pháp hoàn thiện công tác tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh kỹ nghệ atecomột số giải pháp nâng cao động lực làm việc cho người lao động tại công ty tnhh một thành viên cơ khí chuyên dụng bắc bộ trường hảimột số ý kiến nhằm hoàn thiện công tác tạo động lực lao động tại công ty tnhh một thành viên vinashincông tác tạo động lực cho lực lượng bán hàng tại công ty tnhh tân giếng đáythực trạng tạo động lực làm việc cho nhân viên tại công ty tnhh quốc thắngđề tài 3 luận văn đào tạo nhân viên tại công ty tnhh hoàn mỹ chi nhánh đà nẵng luận văn tốt nghiệp năm 2012 sinh viên lê thị hạnh trường đại học lao động xã hội2 đề tài hoàn thiện hệ thống thù lao lao động tai công ty tnhh mtv cao su chư sêBáo cáo thực tập tại nhà thuốc tại Thành phố Hồ Chí Minh năm 2018Nghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANPhối hợp giữa phòng văn hóa và thông tin với phòng giáo dục và đào tạo trong việc tuyên truyền, giáo dục, vận động xây dựng nông thôn mới huyện thanh thủy, tỉnh phú thọPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếTìm hiểu công cụ đánh giá hệ thống đảm bảo an toàn hệ thống thông tinTranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtchuong 1 tong quan quan tri rui roGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtChiến lược marketing tại ngân hàng Agribank chi nhánh Sài Gòn từ 2013-2015HIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀMMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP