Đánh giá công chức 2010
Đánh giá công chức 2010
... tháng năm
Người đánh giá
(có thể không ghi)
Phiếu Hiệu trưởng tự đánh giá
Phụ lục 1
(Ban hành kèm theo Thông tư số 29/2009/TT-BGDĐT
Ngày 22 tháng 10 năm 2009 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào ... trường
19. Phát triển môi trường giáo dục
20. Quản lý hành chính
21. Quản lý công tác thi đua, khen thưởng
22. Xây dựng hệ thống thông tin
23. Kiểm tra đánh giá
Tổng điểm...
Phiếu đánh giá công chức 2010
... sách kết quả đánh giá , xếp loại giáo viên của tổ tự nhiên
Trờng THCS Trực Cờng Năm học 2008-2009
s
tt họ và tên nă
m
sin
h
Trình
độ đào
tạo
Kế quả đánh giá xếp loại của cơ sở giáo dục
ghi
Mẫu phiếu đánh giá công chức.
... xếp loại công chức (phần này do thủ trởng đơn vị ghi)
TT Nội dung Xếp loại (1) Ghi chú
1 Chấp hành chính sách PL nhà nớc
2 Kết quả công tác
3 Tinh thần kỷ luật
4 Tinh thần phối hợp trong công tác
5 ... trung thực trong công tác
6 Lối sống đạo đức
7 Tinh thần học tập nâng cao trình độ
8 Tinh thần thái độ phục vụ nhân dân
(1)Xếp loại: Xuất sắc, Khá, Trung bình, kém.
Kết luận: Công...
Phiếu đánh giá công chức
... Sở Giáo dục và Đào tạo Đắk Lắk CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Trường THPT BC Chu Văn An Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC
Năm học 2008-2009
Họ tên công chức: ... 2008-2009
Họ tên công chức:
Trần Quốc Thành
Chức vụ:
Tổ trưởng
, Ngạch:
15.113
, Bậc:
/9
.
Đơn vị công tác:
Trường THPT Chu Văn An
.
I. TỰ NHẬN XÉT KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆ...
Đánh giá công chức(TPT Đội)
... công chức nhà nước, không đòi hỏi vụ lợi cho bản thân.
-Hoàn thành tốt chức trách nhiệm vụ được giao của một người giáo viên TPT Đội.
Khuyết điểm:
-Không có khuyết điểm nào đáng kể.
5. Tự đánh ... đáng kể.
5. Tự đánh giá, xếp loại chung theo điều 8 của qui chế: Xuất sắc.
Trà Bình, ngày 20 tháng 05 năm 2009.
Người tự nhận xét, đánh giá.
Nguyễn Thanh Quang
Nhận xét đánh g...
Phiếu đánh giá công chức hàng năm
... nghĩa việt nam
Độc lập Tự do Hạnh phúc
o0o
Phiếu đánh giá công chức
Năm 200
Họ và tên:. MÃ số:
Chức vụ: MÃ ngạch: Bậc:Hệ số lơng:
Đơn vị công tác:
I/ Tự nhận xét kết quả tu dỡng, rèn luyện:
1/ ... của Nhà nớc:
2/ Kết quả công tác:
3/ Tinh thần kỷ luật
1
4/ Tinh thần phối hợp trong công tác:
5/ Tính trung thực trong công tác:...
Biểu mẫu báo cáo kết quả đánh giá công chức hàng năm
... tiếp
Trường
DANH SÁCH KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI GIÁO VIÊN
Năm học 200 200 của trường
Mẫu số 2
TT Họ và tên
Năm
sinh
Trình độ
đào tạo
Kết quả đánh giá, xếp loại của cơ sở giáo dục Ghi
chú
Xếp loại ... K
1 Mẫu giáo
2 Tiểu học
3 Giáo dục
THCS
4 Trung
tâm
Tổng cộng
……………………….
Phòng Giáo dục
TỔNG HỢP KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI GIÁO VIÊN
Năm học 200 200 của Phòng Giáo dục
Mẫu số 3
TT...
Phếu đánh giá công chức
... trạng chất lwongj giáo dục của
nhà trường.
- Để cơ quan chức năng đánh giá và công nhận nhà trường đạt tiêu chuẩn chất lượng giáo
dục.
2. Công tác chuẩn bị cho công việc tự đánh giá:
- Xác định ... trạng chất lượng giáo dục của trường để
cơ quan đánh giá và công nhận trường đạt tiêu chuẩn chất lượng giáo dục.
Phạm vi tự đánh giá theo bộ tiêu chuẩn của đánh giá...
phieu danh gia cong chuc hang nam cuc hay
... Phiếu nhận xét, đánh giá giáo viên
hàng năm ngành giáo dục và đào tạo
năm học 2009- 2010
Họ và tên giáo viên:
Nhiệm vụ đợc phân công: .
Ngạch lơng: Bậc lơng:. Hệ số lơng:.
đơn vị công tác:
I. ... điểm
Xếp theo loại: Tốt, Khá, Trung bình, Kém.
Kết luận: GV đạt loại:.
Ngày thángnăm 2010
Thủ trởng trực tiếp đánh giá
(ký tên, đóng dấu)
... kết, tính trung thực trong công tác,...
đánh giá công chức
... mạnh dạn đóng góp ý kiến trong tập thể.
5. Tự đánh giá xếp loại: (Giỏi, khá, trung bình, yếu kém theo Điều 8 Quy chế)
Xếp loại: Khá.
Nhận xét, đánh giá, xếp loại Long Phú, ngày 18 tháng 05 năm ... cũng như cho toàn ngành giáo dục nước nhà.
b. Tinh thần học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ; ý thức tổ chức kỹ
luật, tinh thần trách nhiệm trong giảng dạy và công tác; tinh thầ...
Từ khóa:
- mục đích đánh giá công chức
- quy chế đánh giá công chức
- quy chế đánh giá công chức hàng năm
- bản tự nhận xét đánh giá công chức
- quy định trình tự thủ tục đánh giá công chức
- trình tự thủ tục đánh giá công chức hàng năm
- trình tự thủ tục đánh giá công chức
- mục đích của việc đánh giá công chức hàng năm
- phân loại đánh giá công chức