quá trình áp dụng iso 9001 2000 tại công ty cp cơ khí điện lữ gia
Đánh giá hiệu quả áp dụng Hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001:2008 tại Công ty CP Xuất nhập khẩu An Giang
... quả áp dụng Hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001: 2008 tại Công ty CP Xuất nhập khẩu An Giang Hình 3: Mô hình hệ thống quản lý chất lượng dựa trên quá trình Công ty thực hiện cách tiếp cận theo quá ... hiệu quả áp dụng Hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001: 2008 tại Công ty CP Xuất nhập khẩu An Giang CHƯƠNG 1 TỔNG QUAN VỀ ĐỀ TÀI 1.1. Cơ sở hình thành...
Ngày tải lên: 19/03/2014, 21:55
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực theo tiêu chuẩn ISO 9001 2000 tại Công ty CP bê tông.DOC
... trong quá trình sử dụng tiêu chuẩn ISO 9001: 2000 vào quản lý nguồn nhân lực tại Công ty CP bê tông. Ngay từ khi mới thành lập, Công ty đã nhận thức rõ đợc tầm quan trọng của vấn đề áp dụng tiêu ... năm 2008 của Công ty là đầy số lợng công nhân viên của Công ty lên con số 85 ngời. 4. Nội dung chính của ISO 9001: 2000 ISO 9001: 2000 bao gồm n...
Ngày tải lên: 07/09/2012, 14:52
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực theo tiêu chuẩn ISO 9001 2000 tại Công ty CP bê tông.doc
... lực tại Công ty CP bê tông, trong quá trình thực tập, đi sâu tìm hiểu thực tế, em đã chọn đề tài: “Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực theo tiêu chuẩn ISO 9001: 2000 tại ... chuẩn ISO 9001: 2000 tại Công ty CP bê tông. Trong thời gian thực tập tại Công ty CP bê tông, em đã nhận được sự giúp đỡ, chỉ bảo tận tình của ban giám...
Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:35
Một số Giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực theo tiêu chuẩn ISO 9001 2000 tại Công ty CP bê tông
... trong quá trình sử dụng tiêu chuẩn ISO 9001: 2000 vào quản lý nguồn nhân lực tại Công ty CP bê tông. Ngay từ khi mới thành lập, Công ty đã nhận thức rõ đợc tầm quan trọng của vấn đề áp dụng tiêu ... dụng tiêu chuẩn ISO 9001: 2000 để hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực I.Giới thiệu chung về công ty 1.Lịch sử hình thành và phát triển của công ty CP bê...
Ngày tải lên: 13/12/2012, 12:12
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực theo tiêu chuẩn ISO 9001:2000 tại Công ty CP bê tông
... lực tại Công ty CP bê tông, trong quá trình thực tập, đi sâu tìm hiểu thực tế, em đã chọn đề tài: “Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực theo tiêu chuẩn ISO 9001: 2000 tại ... cán bộ có trình độ Đại học, trình độ đại học, cao đẳng và trung cấp chiếm 39.53% tổng số cán bộ công nhân viên trong công ty. Bảng 2: Trình độ lao động tại Cô...
Ngày tải lên: 28/03/2013, 20:08
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực theo tiêu chuẩn ISO 9001: 2000 tại Công ty CP bê tông
... tài chính. Các hình thức trả công: Trả công theo thời gian: Trả công theo thời gian đợc áp dụng cho những nhân công làm công việc quản lý, hoặc áp dụng cho những công việc không thể tiến hành ... ISO 9001: 2000 Chơng II: Thực trạng việc sử dụng tiêu chuẩn ISO 9001: 2000 để hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực. Chơng III: Một số giải pháp quản lý nguồn nhân lực...
Ngày tải lên: 04/04/2013, 14:08
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực theo tiêu chuẩn ISO 9001: 2000 tại Công ty CP bê tông
... tài chính. Các hình thức trả công: Trả công theo thời gian: Trả công theo thời gian đợc áp dụng cho những nhân công làm công việc quản lý, hoặc áp dụng cho những công việc không thể tiến hành ... ISO 9001: 2000 Chơng II: Thực trạng việc sử dụng tiêu chuẩn ISO 9001: 2000 để hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực. Chơng III: Một số giải pháp quản lý nguồn nhân lực...
Ngày tải lên: 04/04/2013, 14:08
Hoàn thiện quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 9001:2000 tại công ty TNHH Kim khí Thăng Long đến năm 2010
... thành công trong việc áp dụng và duy trì hệ thống quản lý ISO 9001: 2000 •Yếu tố con người: sự tham gia tích cực và hiểu biết của mọi thành viên trong công ty đối với ISO 9001: 2000 và việc áp dụng ... chuẩn ISO 9001: 2000 cũng chính là việc khuyến khích áp dụng cách tiếp cận theo quá trình để quản lý một tổ chức. Hình 1.4 minh họa tổng quát về một mô h...
Ngày tải lên: 09/04/2013, 11:02