... nhiệm không cao đối với công việc, làm việc do bị ép buộc, công việc không phù hợp với khả năng, cũng như mối quan hệ con người với con người xa cách, tẻ nhạt , không có sự chia sẻ, không khí ... mà nhóm và tập thể đề ra.=> Người Lãnh đạo sẽ là người quản lý, còn người quản lý chưa chắc đã là lãnh đạo.- Các phương pháp quản lý tập thể lao động: + Phương pháp đề ra yêu cầu cho tập ... tâm thế lao động là tiền đề để có thể điều khiển các trạng thái tâm lý của người lao động.- Cấu trúc tâm lý của tâm thế lao động: + Tâm thế lao động có cấu trúc tâm lý phong phú đa dạng, nó...