chính tả và
3.1 htrình bày.
Đối với A . A Hà Nội , mục đích 3.1.1 ủa việc
oát xét chấ lượng của cuộc kiể
toán là để cung cấp một sự đánh gákhách quan về các quyết định quan trọng của nhóm kiểm toán và các kết luận để hình thành ý kiến kiểm toán. Công tũng quy định soát xét chất lượng của cuộc kiểm toán là bắt buộc đối với kiểm toán các công ty niêm yết, các khách hàng hoạt động trong lĩnh vực tài chính hoặc những khách hàng có lợi ích của công chúng.
Chương 3 . NHẬN XÉT VÀ CÁC GIẢI PHÁP HOÀN THI HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG TY TNHH KIỂM TOÁN MỸ X ét về hoạt động của công ty TNHH Kiểm toán Mỹ
Ưu điểm
Thứ nhất v ề kết quả hoạt đnTrải qua hơn hai năm hoạt động, A . A Hà Nội đã dần chứng tỏ được năng lực của mình, nhận được nhiều sự tín nhiệm vàủg hộ của khách hàng. Cụ thể, A . A Hà Nội đã thực hiện thành công rất nhiều hợp đồng kiểm toán và dịch vụ khác với cấlượng cao, tạo niềm tin cho khách hàng và những đối tượng quan tâm. Từ
, là động lực khích lệ sự cố gắng, nhiệt tình trong công việc của nhân viên trong công ty.
Hệ thống khách hàng của công ty đã ngày càng được mở rộng ra toàn ãh thổ đất nước, không chỉ bó hẹp trong một số loại hình công ty, A . A Hà Nội đã cung cấp dịhvụ chuyên ngành cho nhiều loại hình doanh nghiệp khác nhau, đa dạng hóa
khách hàng, đồng thời thông qua hoạt động tư vấn thuế, A . A Hà Nội đã giúp cho việc hoạt động thu ngân sách Nhà nước hiệu quả hơn.
Với chính sách thu hút nhân
hợp lý, cú ý đào tạo khuyến
hích từ những sinh viên được đào tạotchuyên ngành kế toán và kiểm toán, đội ngũ nhân viên của A . A Hà Nội được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp và có nhiều kinh nghiệm. Đến nay A . A Hà Nội có đội ngũ nhân viên đông đảo và có trình độ cao, giúp khách hàng nắm bắt các cơ hội, góp phần vào củng cố lợi thế cạnh tranh của khách hàng, thông qua việc hỗ trợ vận hành các giải pháp công nghệ thông tin phù hợp với yêu cầu quản lý, hoạt động cũng như các chiến lược kinh doanh lâu dài của khách
àng.
Thứ hai, v ề tổ chức quản lý
Cơ cấu tổ chức, bộ máy quản lý của A . A Hà Nội gọn nhẹ, đơn giản nhn hoạt động chặt chẽ, thống nhất, hiệu quả phù hợp với tình hình hoạt động của công ty. Đội ngũKTV, nhân viên trong công ty đều có trình độ đại học và sau đại học, có nhiều kinh nghiệm làm việc. Công ty có số lượng KTV có chứng chỉ KTV ngày càng nhiều. Các nhân viên không ngững phấn đấu, một mặt hoàn thành công việc chuyên môn, một mặt không ngững trau dồi kiến thức, tích lũy kinh nghiệm để ngày một nâng cao chất lượng công việc.
Các dịch vụ kiểm toán BCTC, kiểm toán XDCB, kế t