1. Phân loại tổ chức cơ sở đảng:
2.2.4. Bài học kinh nghiệm
Từ thực tiễn chỉ đạo công tác xây dựng chi, đảng bộ khu vực xã thuộc Đảng bộ tỉnh Hng Yên thời gian qua, chúng tôi rút ra một số kinh nghiệm cơ
bản sau đây:
Một là: Cấp uỷ đảng các cấp phải quán triệt đầy đủ, sâu sắc mục đích, ý
nghĩa, tầm quan trọng của cuộc vận động xây dựng, chỉnh đốn đảng và vị trí, vai trò, chức năng, nhiệm vụ của tổ chức cơ sở đảng xã trong cuộc vận động đó. Phải nhận thức việc đổi mới, chỉnh đốn đảng vừa là nhiệm vụ cấp bách, vừa là nhiệm vụ cơ bản, phải làm thờng xuyên. Đảng phải thờng xuyên tự đổi mới, tự chỉnh đốn, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu gắn với mỗi b- ớc tiến của cách mạng. Trong quá trình tổ chức thực hiện, phải xây dựng kế hoạch, chơng trình hành động, xác định mục tiêu và các giải pháp cụ thể, phù hợp với tình hình thực tiễn và tiêu chuẩn tổ chức cơ sở đảng trong sạch, vững mạnh đã đợc quy định; phân công trách nhiệm cụ thể cho cấp uỷ viên trong chỉ đạo tổ chức thực thiện, thờng xuyên kiểm tra, đánh giá kết quả thực hiện.
Hai là: Phải thờng xuyên làm tốt công tác giáo dục chính trị t tởng, bảo
đảm sự thống nhất trong Đảng và sự đồng thuận trong nhân dân về mục tiêu, lý tởng, về đờng lối, chủ trơng, chính sách đổi mới của Đảng. Coi trọng việc quán triệt, cụ thể hoá các chủ trơng, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nớc và vận dụng một cách sáng tạo vào thực tiễn từng địa bàn cơ sở và lãnh đạo tổ chức thực hiện có hiệu quả.
Ba là: Quán triệt đầy đủ và sâu sắc quan điểm lấy phát triển kinh tế là
nhiệm vụ trung tâm, xây dựng đảng là nhiệm vụ then chốt, phát triển văn hoá là nền tảng tinh thần của xã hội. Quá trình thực hiện các nhiệm vụ đó phải tiếp tục đổi mới mạnh mẽ và toàn diện cả trong t duy và trong hành động, lấy phát triển là mục tiêu, ổn định là tiền đề. Đổi mới, chỉnh đốn đảng phải kết hợp chặt chẽ với việc thực hiện nhiệm vụ chính trị, lấy kết quả thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội làm thớc đo trình độ, năng lực lãnh đạo và xây dựng cơ sở đảng ở cơ sở xã trong sạch, vững mạnh.
Bốn là: Phải thờng xuyên xây dựng các chi bộ trong đảng bộ luôn trong
sạch, vững mạnh, giữ vững vai trò hạt nhân chính trị ở các thôn, xóm. Chăm lo rèn luyện, bồi dỡng, đào tạo và nâng cao bản lĩnh chính trị, trình độ chuyên mộn nghiệp vụ, năng lực công tác, phẩm chất lối sống cho đội ngũ cán bộ, đảng
viên, nhất là năng lực lãnh đạo kinh tế. Nâng cao uy tín, vai trò đầu tàu gơng mẫu của ngời đứng đầu các tổ chức trong hệ thống chính trị ở cơ sở.
Năm là: Mở rộng và phát huy dân chủ thực sự trong Đảng và ngoài xã
hội. Mở rộng dân chủ nhng phải bảo đảm giữ vững kỷ cơng, kỷ luật. Thực hiện nghiêm túc phơng châm dựa vào dân để xây dựng Đảng, xây dựng đội ngũ cán bộ, đảng viên. Chú trọng xây dựng và duy trì nền nếp làm việc của các tổ chức trong hệ thống chính trị theo quy chế, quy định. Thực hiện nghiêm túc nguyên tắc, chế độ công tác đảng, giữ nghiêm kỷ luật, kỷ cơng; coi trọng tự phê bình và phê bình nhằm nâng cao sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng xã.
Sáu là: Tăng cờng công tác kiểm tra, nhất là trong việc thực hiện chỉ thị,
nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nớc tại địa phơng và những vấn đề trọng tâm nhạy cảm nh quản lý đất đai, xây dựng cơ bản, quản lý kinh tế, tài chính, ngân sách. Kịp thời biểu dơng gơng ngời tốt, việc tốt, uốn nắn sai phạm, xử lý nghiêm túc tổ chức và cá nhân vi phạm khuyết điểm.
Bảy là: Tăng cờng và đổi mới sự chỉ đạo của Tỉnh uỷ, Huyện uỷ với cơ
sở theo hớng sâu sát, cụ thể, kịp thời tháo gỡ khó khăn vớng mắc cho cơ sở, tăng cờng chế độ giao ban, phản ánh tình hình, tổng kết thực tiễn, nhân rộng điển hình tiên tiến.
Chương 3