2.1.9 .1Số lƣợng nhân viên
2.1.9.4 Cơ cấu nhân viên theo độ tuổi
Bảng 3.7: Cơ cấu nhân viên theo độ tuổi của công ty TNHH Jollibee Việt Nam tháng
2/2015 (Đơn vị tính: %)
Độ tuổi (t) 18 ≤ t < 30 30 ≤ t < 40 40 ≤ t ≤ 55 (nữ) hoặc ≤ 60 (nam)
Tổng cộng
NV toàn thời gian (ngƣời) 308 72 20 400
Tỷ lệ 77% 18% 5% 100
NV bán thời gian (ngƣời) 1500 0 0 1500
Tỷ lệ 100% 0 0 100
Nguồn: Phòng Nhân sự công ty TNHH Jollibee Việt Nam
46% 54%
Nhân viên toàn thời gian
Nam Nữ 60% 40% Nhân viên bán thời gian Nam Nữ
23
Đội ngũ nhân viên của Jollibee trẻ, chủ yếu trong độ tuổi dƣới 30. Jollibee cần sự nhiệt huyết, có tinh thần sáng tạo và ham học hỏi của tuổi trẻ. Đối với nhân viên toàn thời gian, tuổi từ 30 trở lên là nhân viên trụ cột, những nhân viên này phần lớn đã làm việc cho Jollibee từ 5 năm trở lên, và thuộc bộ phận chủ chốt trong hoạt động của công ty.
Biểu đồ 2.4: Cơ cấu nguồn nhân lực theo độ tuổi của công ty TNHH Jollibee Việt Nam tháng 2/2015
Nguồn: Phịng Nhân sự cơng ty TNHH Jollibee Việt Nam
Nhân viên bán thời gian đa số là sinh viên nên trong độ tuổi từ đủ 18 tuổi đến 22 tuổi, nhân viên ln ln đủ 18 tuổi vì thanh tốn tiền lƣơng qua tài khoản ngân hàng, mà ngân hàng thì khi đủ 18 tuổi mới đƣợc mở tài khoản.
Nếu nhân viên bán thời gian hơn 22 tuổi vẫn đƣợc chấp nhận, nhƣng đa số ở dộ tuổi này các bạn đã có cơng việc ổn định nên khơng làm bán thời gian tại Jollibee nữa hoặc đã đƣợc thăng tiến trong cơng việc, trở thành nhân viên tồn thời gian tại Jollibee.
77% 18% 5%
Nhân viên toàn thời gian
18 ≤ t < 30 30 ≤ t < 40 t ≥ 40
100%
Nhân viên bán thời gian
18 ≤ t < 30 30 ≤ t < 40 t ≥ 40
24