- Bọt chữa cháy: còn gọi là bọt hoá học Chúng đ−ợc tạo ra bởi phản ứng giữ a2 chất:
b/ Nhiệm vụ và quyền hạn của phịng, ban hoặc cán bộ làm cơng tác BHLĐ:
* Nhiệm vụ:
- Phối hợp với bộ phận tổ chức lao động xây dựng nội quy, qui chế quản lý công tác BHLĐ của doanh nghiệp.
- Phổ biến các chính sách, chế độ, tiêu chuẩn, qui phạm về ATVSLĐ của Nhà n−ớc và của doanh nghiệp đến các cấp và ng−ời lao động.
- Đề xuất việc tổ chức các hoạt động tuyên truyền về ATVSLĐ và theo dõi đôn đốc việc chấp hành.
- Dự thảo kế hoạch BHLĐ hàng năm, phối hợp với bộ phận kỹ thuật, quản đốc phân x−ởng, các bộ phận liên quan cùng thực hiện đúng các biện pháp đã đề ra trong kế hoạch BHLĐ.
- Phối hợp với bộ phận kỹ thuật, quản đốc phân x−ởng, các bộ phận liên quan xây dựng quy trình, biện pháp ATVSLĐ, phịng chống cháy nổ, quản lý, theo dõi việc kiểm định, xin giấy phép sử dụng đối với các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về ATVSLĐ.
- Phối hợp với bộ phận tổ chức lao động, bộ phận kỹ thuật, quản đốc phân x−ởng huấn luyện về BHLĐ cho ng−ời lao động.
- Phối hợp với bộ phận y tế tổ chức đo đạc các yếu tố có hại trong mơI tr−ờng lao động, theo dõi tình hình bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động, đề xuất với ng−ời sử dụng lao động các biện pháp quản lý và chăm sóc sức khỏe ng−ời lao động.
- Kiểm tra việc chấp hành các chế độ, thể lệ BHLĐ, tiêu chuẩn ATVSLĐ trong doanh nghiệp và đề xuất biện pháp khắc phục những tồn tại.
- Điều tra và thống kê các vụ tai nạn lao động xảy ra trong doanh nghiệp.
- Tổng hợp và đề xuất với ng−ời sử dụng lao động giảI quyết kịp thời các đề xuất, kiến nghị của các đoàn thanh tra, kiểm tra.
- Dự thảo trình lãnh đạo doanh nghiệp ký các báo cáo về BHLĐ theo quy định hiện hành.
* Quyền hạn:
- Đ−ợc tham dự các cuộc họp giao ban sản xuất, sơ kết, tổng kết tình hình sản xuất kinh doanh và kiểm kiểm việc thực hiện kế hoạch BHLĐ.
- Đ−ợc tham dự các cuộc họp về xây dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh, lập và duyệt các đồ án thiết kế, thi công, nghiệm thu và tiếp nhận đ−a vào sử dụng nhà x−ởng mới xây dựng cải tạo, mở rộng hoặc máy, thiết bị mới sửa chữa, lắp đặt để có ý kiến về mặt ATVSLĐ.
- Trong khi kiểm tra các bộ phận sản xuất nếu phát hiện thấy các vi phạm hoặc có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động có quyền ra lệnh tạm thời đình chỉ cơng việc( nếu thấy khẩn cấp) hoặc yêu cầu ng−ời phụ trách bộ phận sản xuất ra lệnh đình chỉ cơng việc để thi hành các biện pháp cần thiết bảo đảm an toàn lao động, đồng thời báo cáo ng−ời sử dụng lao động.
6.1.5. Phòng, ban, trạm y tế doanh nghiệp hoặc cán bộ làm công tác y tế doanh nghiệp:
Tùy theo mức độ độc hại của môi tr−ờng sản xuất và tùy theo số l−ợng lao động, các doanh nghiệp phải bố trí ytá, y sỹ, bác sỹ làm công tác y tế doanh nghiệp.