- Tiềnlương tính theo sản phẩm gián tiếp
1.3.1.Yêu cầu kế toán các khoản thanh toán với người lao động
Với mục đích cung cấp thơng tin về các khoản thanh tốn với người lao động cho các đối tượng bên trong và ngồi doanh nghiệp trong đó có người lao động, cơ quan thuế và các đối tượng quan tâm khác, kế toán các khoản thanh toán với người lao động phải đảm bảo các yêu cầu sau:
Trung thực: Các thông tin và số liệu kế toán các khoản thanh toán với người lao
chất, nội dung và giá trị của các nghiệp vụ phát sinh về các khoản thanh toán với người lao động.
Khách quan: Các thơng tin và số liệu kế tốn các khoản thanh toán với người
lao động phải khách quan, phản ánh đúng thực tế không xuyên tạc, cản trở bởi bất kỳ một định kiến nào.
Đầy đủ và kịp thời: Thơng tin, số liệu kế tốn các khoản thanh toán với người
lao động phải đảm bảo đầy đủ và kịp thời. Mọi nghiệp vụ kinh tế tài chính phát sinh liên quan đến các khoản thanh tốn với người lao động phải được ghi chép phản ánh và báo cáo đầy đủ, khơng bỏ sót. Các thơng tin và số liệu kế toán các khoản thanh toán với người lao động phải được ghi chép và báo cáo kịp thời đúng hoặc trước thời hạn quy định, không được chậm trễ.
Rõ ràng và dễ hiểu: Thông tin số liệu kế toán các khoản thanh toán với người
lao động cung cấp phải đảm bảo rõ ràng và dễ hiểu đối với người sử dụng (người lao động, cơ quan thuế và các đối tượng quan tâm khác). Tính rõ ràng và dễ hiểu giúp người sử thông tin hiểu đúng về các khoản thanh tốn với người lao động. Thơng tin về những vấn đề phức tạp cần phải có kèm theo giải trình thuyết minh.
Có thể so sánh: Các thơng tin và số liệu kế toán các khoản thanh toán với người
lao động cung cấp phải đảm bảo tính có thể so sánh
Hữu ích: Thơng tin số liệu kế tốn các khoản thanh toán với người lao động
cung cấp phải đảm bảo tính hữu ích. Tính hữu ích của thơng tin kế toán thể hiện ở việc đáp ứng nhu cầu khác nhau của các đối tượng sử dụng thông tin (người lao động, cơ quan thuê và các đối tượng sử dụng khác).