Xây dựng môi trường làm việc thuận lợi

Một phần của tài liệu Tạo động lực lao động tại công ty tnhh tư vấn xây dựng linh giang (Trang 63)

1 .Tính cấp thiết của đề tài

2021

3.2. Một số giải pháp tạo động lực lao động tại Công ty TNHH Tư Vấn Xây

3.2.4. Xây dựng môi trường làm việc thuận lợi

Công ty TNHH Tư Vấn Xây Dựng Linh Giang đã dần dần xây dựng cơ sở vật chất, hạ tầng tạo điều kiện cho công việc của người lao động. Công ty trang bị tương đối đầy đủ trang thiết bị làm việc bao gồm: máy tính cá nhân, bàn, ghế, phịng làm việc, điện chiếu sáng, điều hòa... tuy nhiên chất lượng của chúng cũng chỉ ở mức trung bình, vì thời gian sử dụng đã lâu năm.

Để đạt được hiệu quả hơn nữa trong việc xây dựng môi trường làm việc cho người lao động, dưới đây là một số giải pháp để xây dựng môi trường làm việc thuận lợi như sau:

- Đầu tư trang thiết bị, công cụ, dụng cụ làm việc phù hợp:

Đây là việc cần làm thường xuyên, tuy nhiên ngay một lúc địi hỏi thanh lý tồn bộ hệ thống máy tính cũ, trang bị máy tính mới thì sẽ rất khó khăn, trang bị mới dần trong 2 năm tới, trước mắt có thể lựa chọn lĩnh vực cấp bách nhất để thực hiện. Trong thời gian tới Công ty cần khẩn trương đầu tư nâng cấp hệ thống mạng máy tính để có thể thực hiện.

- Thường xuyên vệ sinh, kiểm tra sửa chữa cải thiện cơ sở vật chất:

Bàn, ghế hỏng cần được sửa, thường xun bảo hành điều hịa, máy vi tính, thang máy… Cần đảm bảo vệ sinh các thiết bị làm việc của người lao động, cải tạo hệ thống hút mùi, khử mùi. Thảm trải sàn cần được định kỳ vệ sinh, đảm bảo khơng khí làm việc trong lành cho người lao động…

- Đẩy mạnh vấn đề vệ sinh, an toàn thực phẩm:

Để đảm bảo sức khỏe cho toàn bộ người lao động. Công ty cần thường xuyên tuyên truyền kiến thức an toàn vệ sinh thực phẩm đến người lao động, để họ nhận thức được tầm quan trọng đó.

Một phần của tài liệu Tạo động lực lao động tại công ty tnhh tư vấn xây dựng linh giang (Trang 63)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(69 trang)