Cử kiểm soát viên

Một phần của tài liệu CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN XÂY DỰNG ĐIỆN QUY CHẾ QUẢN TRỊ NỘI BỘ (Trang 26 - 27)

1. Kiểm sốt viên do các cổ đơng đề cử theo tỷ lệ sở hữu cổ phần của cổ đơng

hoặc nhóm cổ đơng. Cổ đơng hoặc nhóm cổ đơng sở hữu từ mười phần trăm (10%) tổng số cổ phần phổ thơng có quyền đề cử các ứng viên vào BKS. Cổ đơng hoặc nhóm cổ đơng nắm giữ đến từ mười phần trăm (10%) đến dưới hai mươi phần trăm (20%) được đề cử một (01) thành viên; từ hai mươi phần trăm (20%) đến dưới ba mươi phần trăm (30%) được đề cử hai (02) thành viên; từ ba mươi phần trăm (30%) trở lên được đề cử đủ số ứng viên.

2. Các cổ đông phổ thông tự nguyện tập hợp thành nhóm thỏa mãn các điều

kiện quy định để đề cử người vào BKS. Việc họp nhóm này phải thơng báo cho các cổ đông dự họp biết chậm nhất ngay trước khi khai mạc ĐHĐCĐ.

Trang: 27/42

3. Trường hợp số lượng các ứng viên BKS thông qua đề cử vẫn không đủ số

lượng cần thiết, HĐQT đương nhiệm có thể đề cử thêm ứng viên hoặc tổ chức đề cử theo một cơ chế do Công ty quy định. Cơ chế đề cử hay cách thức HĐQT đương nhiệm đề cử ứng viên BKS phải được công bố rõ ràng và phải được ĐHĐCĐ thông qua trước khi tiến hành đề cử.

4. Thông tin liên quan đến các ứng viên BKS (trong trường hợp đã xác định

được trước các ứng viên) được công bố tối thiểu mười (10) ngày trước ngày khai mạc ĐHĐCĐ trên trang thông tin điện tử của Công ty (website nội bộ và ngồi) để cổ đơng có thể tìm hiểu về các ứng viên này trước khi bỏ phiếu. Thông tin này được công bố tối thiểu bao gồm:

 Họ và tên, ngày tháng năm sinh;

 Trình độ chun mơn;

 Q trình cơng tác;

 Các chức danh quản lý khác (bao gồm cả chức danh Hội đồng quản trị của

công ty khác);

 Lợi ích có liên quan tới cơng ty và các bên có liên quan của cơng ty;

 Thông tin về các công ty mà ứng cử viên đang nắm giữ chức vụ thành viên Hội đồng quản trị, các chức danh quản lý khác và các lợi ích có liên quan tới công ty của ứng cử viên Hội đồng quản trị (nếu có)

 Các thơng tin khác (nếu có).

Các ứng viên BKS có cam kết bằng văn bản về tính trung thực, chính xác và hợp lý của các thông tin cá nhân được công bố và phải cam kết thực hiện nhiệm vụ của Kiểm soát viên một cách trung thực, cẩn trọng và vì lợi ích cao nhất của Cơng ty nếu được bầu làm Kiểm sốt viên.

Một phần của tài liệu CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN XÂY DỰNG ĐIỆN QUY CHẾ QUẢN TRỊ NỘI BỘ (Trang 26 - 27)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(42 trang)