Cùng với công cuộ đổi mới toàn diện đất nước, sự thành công trong việc đẩy nhanh tố độ tăng t ưởng kinh tế đang đặt a ho đất nước nhiều vấn đề về ô t ường và xã hội bức xúc. Chính những vấn đề đó đang đòi hỏi các chủ thể kinh tế, t ong đó ó ả các doanh nghiệp, phải có trách nhiệ để góp phần giải quyết, nếu không bản thân sự phát triển kinh tế sẽ không bền vững và sẽ phải trả g đắt về ô t ường và những vấn đề xã hội.
Trong bối cảnh toàn cầu hóa hiện nay, những ngườ t d ng, nhà đầ tư, nhà hoạnh định chính sách và các tổ chức phi chính phủ trên toàn cầu ngày càng an tâ hơn tới ảnh hưởng của việc toàn cầ hóa đối với quyền của người lao động, ô t ường và phúc lợi cộng đồng. Những doanh nghiệp không thực hiện trách nhiệm xã hội có thể sẽ hông òn ơ hội tiếp cận thị t ường quốc tế.
28
T n thự tế tạ V ệt Na , nh ề doanh ngh ệ h thự h ện t h nh ệ xã hộ đã ang lạ những h ệ ả th ết thự t ong sản x ất nh doanh. Kết ả hảo s t gần đây do V ện Khoa họ lao động và xã hộ t ến hành t n 24 doanh ngh ệ th ộ ha ngành ầy da và Dệt ay ho thấy, nhờ thự h ện hương t ình t h nh ệ xã hộ ủa doanh ngh ệ , doanh th ủa doanh ngh ệ này đã tăng 25%, năng s ất lao động ũng tăng từ 34,2 t ệ đồng l n 35, t ệ đồng/1 lao động/nă ; tỷ lệ hàng x ất hẩ tăng từ 94% l n 97%. B n ạnh h ệ ả nh tế, doanh ngh ệ òn ủng ố đượ y t n vớ h h hàng, tạo đượ sự gắn bó và hà lòng ủa ngườ lao động đố vớ doanh ngh ệ , th hút đượ lự lượng lao động ó h y n ôn ao.
Do nhận thứ đượ tầ an t ọng và h lợ ủa v ệ thự h ện t h nh ệ xã hộ t ong đ ề ện toàn ầ hóa và hộ nhậ ố tế, ột số doanh ngh ệ lớn ủa V ệt Na , ngoà t h nh ệ đóng th ế ho nhà nướ , đã đăng ý thự h ện t h nh ệ xã hộ dướ dạng a ết đố vớ xã hộ t ong v ệ bảo vệ ô t ường, vớ ộng đồng địa hương nơ doanh ngh ệ đóng và vớ ngườ lao động.
T y ằng v ệ dụng và thự th t h nh ệ xã hộ hưa đượ hú t ọng đúng ứ song vẫn đạt đượ ột số thành tự ơ bản
Có ột số doanh ngh ệ đã đưa C R và h ến lượ nh doanh ủa ình. T b ể là những hương t ình xã hộ như “6 t ệ ly sữa ho t ẻ e V ệt Na ” và ỹ họ bổng “Đền đo đó ” ủa những thương h ện lớn như V na l , D t h Lady gây đượ t ếng vang và đượ ngườ t d ng ủng hộ, ỷ “tấ lòng v ệ ”…
HUB afé là ột t ong những doanh ngh ệ y ô vừa và nhỏ đang thự h n C R bằng v ệ tạo a ột thư v ện ộng đồng vớ hơn 1 . đầ s h hụ vụ h h hàng. HUB afé ũng đang đượ xây dựng ột nơ h a sẻ ến thứ , tà l ệ g ú h ho s nh v n và g ớ ngh n ứ , tổ hứ những b ồ g ao lư và hộ thảo về những vấn đề họ tậ , nh ngh ệ là v ệ và nghề ngh ệ . Kirin Acecook - ông ty nướ g ả h t Latte, l n doanh g ữa V ệt
Na và Nhật Bản lạ thự h ện C R theo ột h h . Ông o o zo M ne h a, tổng g đố ông ty ho ằng, h ến lượ C R tạ V ệt Na ủa K n e oo sẽ “tậ t ng tố đa vào hất lượng sản hẩ . Chúng tô là đơn vị t n hong tạ V ệt Na
29
dụng ông nghệ h ết ót vô t ùng se t , y t ình th ết ế và thổ ha đượ t ến hành ngay tạ nhà y để ó thể đả bảo vệ s nh ng ồn gố ủa ha nhựa”. Ông M ne h a ho b ết th về an đ ể thự h ện C R ủa ông ty “ hông hả hỉ ó lã ớ thự h ện t h nh ệ xã hộ ủa ình”.
Theo hảo s t do v ện hoa họ Lao động và xã hộ t ến hành gần đây t n 24 doanh ngh ệ trong ngành dệt ay và da g ày đã hỉ a ằng nhờ thự h ện hương t ình C R, doanh th ủa các doanh ngh ệ này đã tăng 25%, năng s ất lao động ũng tăng từ 34,2 lên 35,8 t ệ đồng/lao động/ nă , tỷ lệ hàng x ất hẩ tăng từ 94% l n 97%. Ngoà h ệ ả nh tế, doanh ngh ệ òn ó lợ từ v ệ tạo dựng hình ảnh vớ h h hàng, sự gắn bó và hài lòng ủa ngườ lao động, th hút lao động ó h y n ôn ao. Như vậy, v ệ dụng bộ t h ẩn đã đe lạ h ệ ả nhất đ nh. C ố an hệ lao động đượ ả th ện ông nhân đượ là v ệ t ong ô t ường lao động lành ạnh , số lượng ta nạn lao động và ông nhân nghỉ v ệ do ố đa g ả , đ ề này đồng nghĩa vớ v ệ năng s ất lao động tăng. Thự tế ho thấy, nh ề doanh ngh ệ ăn n n là a ũng là những doanh ngh ệ hă lo tốt ho đờ sống và đ ề ện là v ệ ủa ngườ lao động như công ty Dona V ệt V nh, ông ty Pa f , ông ty TNHH Đỉnh Vàng. Từ thự tế đó, nh ề doanh ngh ệ Da g ầy đã ó những hoạt động t h ự ũng như s ng ến nhằ thú đẩy t ình t ển ha C R tạ doanh ngh ệ ình.