Bảo Hiểm nhân thọ Hà Nộ

Một phần của tài liệu Đánh giá hiệu quả hoạt động của đại lý tại bảo hiểm nhận thọ hà nội và các biện pháp khuyến khích đại lý (Trang 27 - 29)

I. vài nét về Bảo Việt nhân thọ Hà Nội.

1.2. Bảo Hiểm nhân thọ Hà Nộ

Ngày 22 tháng 6 năm 1996 Bộ tài chính ra quyết định số 568/QĐ-TCCB thành lập công ty bảo hiểm nhân thọ trực thuộc Tổng công ty bảo hiểm Việt Nam gọi tắt là Bảo Việt nhân thọ, với số vốn pháp định là 20 tỷ đồng. Sự ra đời của Bảo Việt nhân thọ Hà Nội đ-ợc coi nh- mũi tiên phong của Bảo Việt đột phá thị tr-ờng bảo hiểm Việt Nam. Tháng 8 năm 1996 Bảo Việt nhân thọ triển khai 2 sản phẩm đầu tiên xuất hiện trên thị tr-ờng là An Sinh giáo dục và hợp đồng nhân thọ hỗn hợp thời hạn từ 5 đến 10 năm. Ngày 1/8/1996 hợp đồng bảo hiểm nhân thọ đầu tiên đ-ợc triển khai trên địa bàn Hà nội. Năm 1997 trung tâm đào tạo Bảo Việt đ-ợc thành lập đánh dấu1 b-ớc chuyển biến mới trong công tác đào tạo bồi d-ỡng cán bộ, đại lý của Bảo Việt.t Nam.

Ngày 1/1/1998, Tổng công ty bảo hiểm Việt Nam thành lập một phòng quản lý về bảo hiểm nhân thọ riêng nhằm quản lý tình hình hoạt động của các công ty đóng tại các địa ph-ơng. Do vậy công ty bảo hiểm nhân thọ đ-ợc đổi tên thành Bảo Việt nhân thọ Hà Nội và chỉ thực hiện chức năng quản lý tình hình kinh doanh trên đìa bàn Thủ đô. Hiện nay Bảo Việt nhân thọ Hà Nội có trụ sở chính tại 94 Bà Triệu gòm 20 phòng khai thác khu vực với trên 1400 t-

vấn viên chuyên nghiệp (Trong khóa đầu đào tạo có 11 ng-ời tham gia) và trên 15000 cộng tác viên trải khắp trên địa bàn hoạt động của mình.

Đầu năm 2004 Tổng công ty bảo hiểm Việt Nam đ-ợc tách thành Bảo Việt phi nhân thọ gọi tắt là Bảo Việt Việt Nam và Bảo Việt nhân thọ Việt Nam. Do vậy Bảo Việt nhân thọ Hà Nội từ chỗ trực thuộc Tổng công ty Bảo Việt Việt Nam chuyển sang trực thuộc Bảo Việt nhân thọ Việt Nam thuộc Tổng công ty bảo hiểm Việt Nam. H-ớng theo chiến l-ợc phát triển chung của Bảo Việt là luôn h-ớng tới khách hàng một cách tốt nhất để phát triển. Bền bỉ với ph-ơng châm của mình Bảo Việt nhân thọ Hà Nội đã thu đ-ợc những thành công to lớn trong những năm đầu đi vào hoạt động. Quá trình hoạt động của công ty có thể đ-ợc chia thành hai giai đoạn:

1.2.1.Giai đoạn1 từ năm 1996 đến năm 1999

Bảo Việt nhân thọ Hà Nội là công ty kinh doanh độc quyền bảo hiểm nhân thọ trên thị tr-ờng Hà Nội, thời kỳ này sản phẩm bảo hiểm nhân thọ còn khá mới mẻ với ng-ời dân thủ đô nh-ng với sự nỗ lực của chính mình Bảo Việt nhân thọ Hà Nôi đã gặt hái -ợc khá nhiều những thành công.doanh thu năm 1996là 391.3 triệu đến năm 1999là 30161 triệu .

1.2.2.Giai đoạn2 từ năm 1999 đến nay

Trong thời kỳ này thị tr-ờng bảo hiểm nhân thọ của Việt Nam phải đối mặt với sự cạnh tranh gay gắt của các công ty bảo hiểm n-ớc ngoài. Bảo Việt nhân thọ Hà Nội đã mất đi sự độc quyền và chuyển mình vào trong môi tr-ờng cạnh tranh lành mạnh. Trong thời kỳ này hàng loạt những công ty bảo hiểm có vốn đầu t- n-ớc ngoài đ-ợc thành lập nh-: Chinfon-Manulife (hiện nay là Manulife), Bảo minh CMG, prudential, AIA. Dù vậy với uy tín mà mình đã tạo đ-ợc trong giai đoạn đầu nên Bảo Việt nhân thọ Hà Nội vẫn thu đ-ợc tốc độ tăng tr-ởng d-ơng. Chính sự phát triển của mình mà Bảo Việt nhân thọ Hà Nội vinh dự đ-ợc nhận bằng khen đơn vị xuất sắc trong kinh doanh trong ba năm liền 1998, 1999, 2000, và trong năm 2001, 2002 Bảo Việt nhân thọ Hà Nội vinh dự đ-ợc nhận bằng khen đơn vị kinh doanh khá. Đây là những b-ớc

phát triển khá quan trọng của Bảo Việt nhân thọ Việt Nam nói chung và Bảo Việt nhân thọ Hà Nội nói riêng. Trong t-ơng lai khi chúng ta thực hiện hiệp định th-ơng mại Việt-Mỹ sẽ có rất nhiều công ty bảo hiểm n-ớc ngoài sẽ tham gia vào thị tr-ờng bảo hiểm Việt Nam đặc biệt là thị tr-ờng bảo hiểm nhân thọ. Đây là 1 thách thức lớn đối với Bảo Việt nhân thọ Hà Nội nh-ng đó cũng là cơ hội để Bảo Việt nhân thọ Hà Nội tự khẳng định mình.

Qua hơn 8 năm tr-ởng thành và phát triển, Bảo Việt nhân thọ Hà Nội luôn chứng tỏ đ-ợc vai trò, vị thế và tiềm lực dẫn đầu của mình. Cho đến nay Bảo Việt nhân thọ Hà Nội đã xây dựng mạng l-ới phủ kín khắp các quận huyện Hà Nội với 22 phòng khai thác khu vực, trên 1.400 t- vấn chuyên nghiệp, trên 1.500 cộng tác viên giới thiệu dịch vụ và 200.000 hợp đồng.

Một phần của tài liệu Đánh giá hiệu quả hoạt động của đại lý tại bảo hiểm nhận thọ hà nội và các biện pháp khuyến khích đại lý (Trang 27 - 29)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(62 trang)