Hàng năm, trên cơ sở văn bản hướng dẫn của Trung ương, của UBND thành phố. UBND quận Liên Chiểu ban hành hướng dẫn đánh giá, phân loại cán bộ, công chức thuộc thẩm quyền quản lý của UBND quận [40].
Bảng 2.4. Kết quả đánh giá cán bộ, công chức ở quận Liên Chiểu, năm 2017
STT Mức độ Số lượng Tỷ lệ (%)
1 Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ 76 21.17 2 Hoàn thành tốt nhiệm vụ 237 66.02 3 Hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn 37 10.31
hạn chế về năng lực
4 Không hoàn thành nhiệm vụ 9 2.51
TỔNG 359 100.00
(Nguồn: Phòng Nội vụ quận Liên Chiểu) Qua kết quả đánh giá cán bộ, công chức cuối năm năm, đa số công chức đều hoàn thành tốt nhiệm vụ với 237 cán bộ công chức, chiếm 66,02%, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ là 76 cán bộ, công chức, chiếm 21,17%, số lượng cán bộ, công chức hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn hạn chế về năng lực là 37 cán bộ công chức, chiếm 10,31%, cơ bản hoàn thành khối lượng công việc được giao nhưng chưa đạt yêu cầu trong tình hình hiện nay và số công chức không hoàn thành nhiệm vụ chỉ có 9 cán bộ công chức, chiếm 2,51%.
Với tỷ lệ cán bộ, công chức hoàn thành nhiệm vụ và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ khá cao, đã giúp chính quyền quận Liên Chiểu thực hiện có kết quả các nhiệm vụ kinh tế - xã hội, quốc phòng - an ninh, tăng thu ngân sách nhà nước, thực hiện có hiệu quả chương trình xây dựng văn minh đô thị, phát triển sự nghiệp giáo dục, y tế, tổ chức triển khai tốt dân chủ ở cơ sở.
Nhiều cán bộ, công chức chuyên môn đã cố gắng học tập, rèn luyện đạo đức, nêu cao tinh thần trách nhiệm trước nhiệm vụ chính trị được giao, phấn đấu đạt tiêu chuẩn của công chức cơ sở.