3. Cho điểm của cán bộ hƣớng dẫn (ghi bằng cả số và chữ):
3.1. Nhận xét về công tác kế toán nói chung và công tác kế toán tiền lƣơng và
các khoản trích theo lƣơng tại công ty
Công ty Cổ phần vận tải thuỷ số 4 là doanh nghiệp Nhà nƣớc của nghành giao thông vận tải đóng trên địa bàn thành phố Hải Phòng, có nhiệm vụ chính là vận tải than từ các mỏ Quảng Ninh về các nhà máy: điện Phả Lại, điện Ninh Bình... :vận tải xi măng, clanhke, phục vụ các nhà máy xi măng và các nghành kinh tế quốc dân bằng phƣơng tiện vận tải thuỷ.
Với tiềm năng lao động sẵn có với tính ƣu việt và điều kiện tự nhiên ƣu đãi, với ƣu thế về địa lý là nằm giữa tam giác kinh tế Hà Nội – Hải Phòng – Quảng Ninh – một khu vực kinh tế đầy năng động, Công ty cổ phần vận tải thuỷ số 4 đã thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ cơ bản là: duy trì và đẩy mạnh sản xuất kinh doanh, giữ vững tốc độ tăng trƣởng về kinh tế, ổn định việc làm, từng bƣớc cải thiện đời sống cán bộ công nhân viên trong công ty; phát triển đội ngũ phƣơng tiện đảm bảo luôn luôn ổn định; sắp xếp lực lƣợng lao động hợp lý, giải quyết tốt chính sách lao động già yếu và bổ sung lao động mới có tay nghề trể khoẻ; mở rộng và đa dạng hoá nhiều nghành nghề sản xuất khai thác triệt để mọi tiềm năng,tăng nguồn doanh thu từ sản xuất khác để tăng nguồn vốn phát triển...
Với những thành quả đạt đƣợc trong những năm qua, đến nay công ty đã tạo đƣợc uy tín lớn của mình trong nghành vận tải, đứng vững dƣới sức ép cạnh tranh gay gắt trên thị trƣờng vận tải thuỷ nội địa, khẳng định vị thế của công ty trên thƣơng trƣờng.
Sở dĩ , có đƣợc kết quả đó là do công ty đã không ngừng đổi mới và xây dựng nên một mô hình quản lý hạch toán kinh tế phù hợp với yêu cầu của nền kinh tế thị trƣờng.
71 Trợ giúp đắc lực cho việc ra những quyết định đúng đắn của lãnh đạo công ty phải kể đến phòng tài chính kế toán của công ty. Phòng tài chính kế toán có đội ngũ cán bộ nhân viên có năng lực, trình độ, nhiệt tình, trung thực xây dựng đƣợc hệ thống sổ sách kế toán và ghi chép khoa học hợp lý.