III. Thử xe đường dài Xe 180.000 01 180
2.2.4.5.Xác định tiền lương và thu nhập của người lao động
Tiền lương của người lao động được tính như sau:
Trong đĩ:
TLtti: là tiền lương của người lao động
LSP: là tiền lương sản phẩm của người lao động
TLTG: là tiền lương thời gian của người lao động (nếu cĩ) TLthêm: là tiền lương làm thêm giờ của người lao động (nếu cĩ) PTN: Phụ cấp trách nhiệm của người lao động (nếu cĩ)
Từ đĩ, thu nhập của người lao động hàng tháng được tính như sau:
Trong đĩ:
TN: là thu nhập của người lao động TL: là tiền lương của người lao động
Tca: là tiền ăn giữa ca (hiện tại là 5000đ/ngày làm việc) của người lao động TT: là tiền thưởng của người lao động (nếu cĩ)
TL = TLSP + TLTG + TLthêm + PTN
TBHXH: là tiền BHXH trả thay lương của người lao động (nếu cĩ)
Hàng tháng, các phân xưởng tổng hợp tồn bộ các sản phẩm đã hồn thành và được phép thanh tốn theo quy định của Nhà máy, các bảng chấm cơng, kế hoạch sản xuất các sản phẩm được giao, các lệnh sản xuất, baản giao việc cho lao dộng, cá chứng từ kèm theo của các sản phẩm, phiếu nhập kho, phiếu chuyển xưởng, phiếu nghiệm thu sản phẩm đề nghị thanh tốn, các chứng từ đề nghị trả bảo hiểm xã hội thay lương, các quyết định của Nhà máy cĩ liên quan, và bảng tổng hợp đề nghị thanh tốn lương (bảng lương trung gian). Tồn bộ các tài liệu trên được chuyển về phịng Tổ chức lao động. Tại đây, các tài liệu đĩ được kiểm tra, nhân viên tiến hành lập bảng thanh tốn lương và thu nhập cho từng phân xưởng để trình Giám đốc Nhà máy ký duyệt. Sau đĩ, bảng thanh này được chuyển cho Phịng Tài chính để khấu trừ các khoản mà phân xưởng phải nộp, số tiền cịn lại phân xưởng cĩ trách nhiệm phân phối cho lao động theo kết quả hồn thành cơng việc và theo các chế độ lao động được hưởng. Phân xưởng lập thành bảng thu nhập chi tiết cho từng lao động chuyển về Phịng Tổ chức lao động kiểm tra lần cuối và đệ trình lên Giám đốc Nhà máy ký duyệt, sau đĩ chuyển về Phịng Tài chính để tính khấu trừ các khoản mà người lao động phải nộp. Cuối cùng, Phịng Tài chính tiến hành phát lương cho từng phân xưởng, để phân xưởng phát lương cho từng lao động.
Bảng 2.12: Bảng lương sản phẩm của cơng nhân tổ 3 - Phân xưởng Cơ khí chế tạo tháng 12/2006
Họ và tên
Lương sản phẩm cá nhân Lương sản phẩm tập thể Tổng lương Số lượng sản phẩm Đơn giá (đồng/SP) Tiền lương Giờ cơng Đơn giá (đồng/giờ) Tiền lương Lê Thị Lan 10 20.000 200.000 120 2948,4 353.808 553.808 Vũ Văn Tài 20 10.000 200.000 100 2419,2 241.920 441.920 Phạm Văn Sơn 20 5.000 100.000 100 1609,6 160.960 260.960 Nguyễn Thị Lệ 10 20.000 200.000 120 2948,4 353.808 553.808 Lê Thị Mai 20 10.000 200.000 100 2419,2 241.920 441.920 Trần Thị Vân 20 5.000 100.000 100 1609,6 160.960 260.960 Nguyễn Thị Huyền 10 20.000 200.000 120 2948,4 353.808 553.808 Trần Văn Tú 20 10.000 200.000 100 2419,2 241.920 441.920 Lê Văn Sơn 20 5.000 100.000 100 1609,6 160.960 260.960 (Nguồn: Phịng Tổ chức lao động)