I. Tình hình hoạt động của Chi nhánh trong những năm qua
3.Những mặt còn tồn tại trong năm qua
- Nguồn vốn từ dân cư mặc dù tăng trưởng so với năm 2005 song tốc độ tăng trưởng còn chưa xứng với tốc độ tăng trưởng nguồn vốndẫn đến giảm tỷ trọng so với năm 2005 (từ37% xuống 35% tổng nguồn vốn) chưa đạt KH TW giao là 42%.
- Nguồn vốn ngoại tệ tại Chi nhánh vẫn chủ yếu là nguốn vốn huy động từ dân cư, từ dự án, chưa huy động được từ các tổ chức kinh tế khác khiến sử dụng vốn ngoại tệ phải phụ thuộc nhiều vào nguồn vốn ngoại tệ của TW khiến tăng chi phí đầu vào giảm thu nhập của Chi nhánh và khó kế hoạch hoá.
- Công tác đầu tư cho vay tuy đã chú trọng tới các doanh nghiệp vừa và nhỏ, cho vay hộ sản xuất, cho vay tiêu dùng song về cơ bản chưa có sự thay đổi nhiều trong cơ cấu cho vay.
- Chất lượng tín dụng chưa cao, nợ xấu tăng so với năm 2005 chủ yếu của các doanh nghiệp ngoài quốc doanh do gặp khó khăn trong vấn đề tài chính, làm ăn thua lỗ, không thu được tiền hàng.
- Chi nhánh chưa tự túc được nguồn ngoại tệ phục vụ cho hoạt động kinh doanh ngoại tệ mà phải mua lại của TW và phải trả phí mua bán nội bộ dẫn đến giảm thu nhẩpòng từ hoạt động dịch vụ, số lượng khách hàng xuất khẩu tại Chi nhánh còn thấp.
- Số lượng phòng giao dịch nhiều song hiệu quả hoạt động còn chưa cao. Nguồn vốn chưa tương xứng với địa bàn hoạt động.
- Các dịch vụ thanh toán vẫn giữ vai trò chính mang laqị thu nhập dịch vụ cho Chi nhánh, chưa có các dịch vụ mới mang tính đột phá, nghiệp vụ thẻ tín dụng mới dừng ở mức giới thiệu , chưa có nhiều điểm chấp nhận thẻ, chưa có sự phát triển mang tính hệ thống.
- Công tác điều hành kế hoạch theo cơ chế mới chưa có sự kết hợp nhuần nhuyễn giữa các phòng nghiệp vụ.
- Cơ chế khoán tài chính chưa thực hiện một cách triệt đẻ, mới chỉ thưch hiện đượctại một Chi nhánh cấp II. 9 phồng giao dịch còn lại mới chỉ thực hiện khoán kế hoạch chưa thực hiện được khoán tài chính nên tính chủ động trong công việc còn chưa cao.
- Trình độ của đội ngũ cán bộ còn nhiều bất cập, cha có nhiều kinh nghiệm thực tế nên việc tiếp nhận phân tích thông tin còn hạn chế khiến cho công tácdự báo, dự đoán chưa đựơc chuẩn xác.
- Cơ cấu nhân sự tại Hội sở và một số đơn vị trực thuộc chậm được hoàn thiện ảnh hưởng không nhỏ trong thực hiện điều hành tác nghiệp thuộc chức trách nhiệm vụ được giao.