Những cơ hội, thỏch thức và khả năng tiếp cận của lao động Việt Nam

Một phần của tài liệu Một số biện pháp nhằm đẩy mạnh và nâng cao hiệu quả xuất khẩu lao động Việt Nam trong những năm tới (Trang 48 - 49)

1.3 Những cơ hội, thỏch thức và khả năng tiếp cận của lao động Việt Nam Nam

Trước những biến động phức tạp kể cả về kinh tế lẫn chớnh trị trờn thế giới và xu thế Toàn cầu hoỏ trong những năm qua đó tỏc động mạnh mẽ tới chớnh sỏch, xuất khẩu lao động của cỏc nước cú lao động xuất khẩu, trong đú cú Việt Nam. Tuy nhiờn, những tỏc động này cũng sẽ mang đến cho xuất khẩu lao động Việt Nam nhiều cơ hội tốt, tạo điều kiện để Việt Nam đẩy mạnh xuất khẩu lao động của mỡnh. Bờn cạnh đú, khụng phải là khụng cú những khú khăn, thỏch thức nhất định, làm ảnh hưởng tới việc đẩy mạnh và mở rộng hợp tỏc trao đổi lao động giữa Việt Nam và cỏc nước tiếp nhận trong khu vực cũng như trờn thế giới.

1.3.1 Những cơ hội

Với lợi thế lớn về nguồn nhõn lực: quy mụ đứng thứ 120 trong gần 200 nước

trờn thế giới. Dõn số trẻ, lực lượng lao động đụng đảo, thụng minh, nhanh nhẹn, khộo tay, cần cự chịu khú và cú trỡnh độ học vấn tương đối cao so với lao động của cỏc nước cựng xuất khẩu. Hơn nữa, hỡnh ảnh người lao động Việt Nam được giới chủ đỏnh giỏ rất cao so với lao động của cỏc nước khỏc.

Bằng những ưu điểm nổi trội này, chỳng ta hoàn toàn cú thể cú khả năng đỏp ứng được xu hướng cũng như nhu cầu khỏ khắt khe về lao động chất lượng cao, hiện tại cũng như trong thời gian tới nếu như chỳng ta cú những bước chuẩn bị hợp

(1)

lý ngay từ bõy giờ.

Một phần của tài liệu Một số biện pháp nhằm đẩy mạnh và nâng cao hiệu quả xuất khẩu lao động Việt Nam trong những năm tới (Trang 48 - 49)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(88 trang)