Kết quả sản xuất kinh doanh của Công ty Giầy Thăng Long:

Một phần của tài liệu hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần Giày Thăng Long (Trang 35 - 37)

I: Tìm hiểu đặc điểm, tình hình hoạt động của công ty Giầy Thăng Long:

6. Kết quả sản xuất kinh doanh của Công ty Giầy Thăng Long:

cán bộ công nhân viên. Trong đó có 75 ngời có trình độ đại học, 82 ngời có trình độ trung cấp, 30 công nhân có tay nghề cao.

Do đặc đỉêm của công ty sản xuất vải, tang quá trình sản xuất đòi hỏi sự tỉ mỉ, khéo léo, vì vậy mà lao động nữ đợc sử dụng nhiều hơn lao động nam ở trong công ty. Trong những năm trớc lao động quản lý hầu nh ít biến động, còn trong những năm gần đây số lao động này có xu hớng, năm cao nhất chỉ chiếm 4, 708%lao động của toàn công ty năm 1999 đến năm 2004 chỉ còn chiếm 4, 35%. Bên cạnh đố số lao động có trình độ cao đẳng trở lên ngày càng có xu hớng ngày càng tăng qua các năm. Hầu hết những lao động này là các lao động tham gia quản lý, qua đó công ty đã chú trọng đến việc tăng thêm nguồn lực quản lý có trình độ vào quá trình sản xuất kinh doanh. Công ty cuũng rất thành công trong việc huy động lao động vào sản xuất với hệ số huy đông cao nhất đạt đợc năm 2002 là 0;9748. Tổng quỹ lơng của công ty là 1, 8 tỷ đồng thu nhập của ngời lao động trong công ty đã ổn định và có xu hớng ngày càng tăng qua các năm, năm 2004 thu nhập bình quân của mỗi ngời lao động là 780. 000đồng/ngời/tháng. Đây là một đặc đIểm cơ bản để kích thích tinh thần làm viêc của ngời lao động và qua đó giúp cho công ty phát triển mạnh trong những năm qua và chuẩn bị cho sự phát triển lâu dài trong tơng lai.

6. Kết quả sản xuất kinh doanh của Công ty Giầy Thăng Long: ty Giầy Thăng Long:

Hoạt động kinh doanh xuất nhập khẩu của Công ty Giầy Thăng Long qua 2 Năm 2003-2004 đợc thể hiện qua bảng dới đây:

Chỉ tiêu ĐVT 2003 2004 So sánh 2004\2003 Tuyệt đối Tỷ lệ % 1. Tổng SPSX Đôi 4265876 4065823 -200053 95, 31 +Giầy xuất khẩu Đôi 3391547 3186169 -205378 93, 94 +Giầy nội địa Đôi 874329 879654 +5325 100, 6 2. Doanh thu<R> Tr. đ 135162 120574 -14588 89, 2 +R nội địa Tr. đ 24423 24572 149 100, 6 +R xuất khẩu Tr. đ 110739 96002 -14737 86, 69 3. Nộp ngân sách Tr. đ 1837, 2 1751, 04 -86, 16 94, 28 4. Lợi nhuận Tr. đ 1237, 67 1108, 01 -129, 66 89, 52 5. Số lao động Ngời 1900 1902 +2 100. 00 6. Thu nhập Nghìn đồng 740 780 +15 100, 05

Qua bảng trên ta thấy giá trị tổng sản phẩm sản xuất của công ty Giầy Thăng Long trong giai đoạn trong thời kỳ 2003-2004là không ổn định có xu hớng giảm trong những năm gần đây nhng vẫn ở mức cao năm 2004 giảm xuống chỉ còn 95, 31% so với năm 2003 mức giảm này cũng tơng đối là cao. Nguyên nhân của sự giảm sút này là do giầy xuất khẩu giảm mạnh giảm tới 205378 đôI chỉ còn 93, 94 % năm 2004 so với năm 2003, trong khi đó giầy nội địa chỉ có tăng với lợng tuyệ t đối là 5325 đôi, với tỷ lệ là 0, 6% đây là con số tăng hầu nh không đáng gì lắm.

Về doanh thu của công ty cũng giảm tơng ứng với lợng sản phẩm sản xuất và tiêu thụ của công ty; doanh thu của công ty giảm rất mạnh tới 10, 8% của năm 2004 so với năm 2003 và giảm một lợng tuyệt đối là 14588 triệu đồng, nguyên nhân cũng không khác là do doanh thu của xuất khẩu giảm tới 14, 31% của năm 2004 so với năm 2003. Với mức giảm của SPSX và doanh thu này cũng không phải là do công ty là ăn thua lỗ mà do công ty đang chuyên đổi mẫu mã sản phẩm để thâm nhập thị trờng mới và để chuẩn bị cho quá trình chuyển đổi công ty thành công ty cổ phần. Ngoài ra công ty còn đang phải canh tranh với những đối thủ tơng đối lớn trong và ngoài nớc nh ở trong nớc thì đó là những công ty giầy da Hà Nội, Giầy Thợng Đình ;còn ở ngoài nớc thì đối thủ lớn nhất đó là giầy Trung Quốc với số lợng vào nớc ta là lớn với lại giá rẻ hơn rất nhiều so với giá giầy của công ty.

Khác với tỷ lệ thuận với tổng giá trị sản phẩm sản xuất của công ty và mức tiêu dùng thì lợi nhuận cuẩ công ty lại có sự chênh lệch khá khác biệt giữa hai năm. Lợi nhuận của công ty giảm mạnh ở năm 2004 giảm tới 13, 48% so với năm 2003, nguyên nhân của no là dô sự ảnh hởng của các chi phí sản xuất, chi phí quản lý và đặc biệt là chi phí tiền lơng cho công nhân viên lại phải tăng lên cùng với sự tăng của của tiền lơng cơ bản, ngoài ra còn có chi phí lu thông, chi phí đầu t Tuy…

vậy mà giá của các mặt hàng của công ty hầu nh không tăng lên là mấy. Do đó đã làm ảnh hởng rất lớn tới lợi nhuận của công ty.

Một phần của tài liệu hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần Giày Thăng Long (Trang 35 - 37)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(54 trang)
w