II. QUÁ TRèNH THỰC HIỆN CỔ PHẦN HOÁ Ở CễNG TY THỰC PHẨM XUẤT KHẨU BẮC GIANG
Chuẩn bị đại hội đồng cổ đụng Đại hội đồng cổ đụng
3.3.1. Những kết quả đạt được
+ Ban CPH của Cụng ty được thành lập để tuyờn truyền, phổ biến, giải đỏp cho người lao động mọi thắc mắt liờn quan đến chủ trương chớnh sỏch CPH của đảng và Nhà nước.
Ban quản lớ đổi mới của Cụng ty được thành lập do Giỏm đốc Cụng ty làm trưởng ban kết hợp với cỏc đoàn thể trong Cụng ty hướng dẫn, tuyờn truyền, phổ biến, giải thớch cho người lao động mọi chủ trương chớnh sỏch của Đảng, Nhà nước và của Cụng ty về chớnh sỏch CPH đặc biệt là cỏc chớnh sỏch liờn quan đến lợi ớch của người lao động.
Sự đồng tỡnh ủng hộ của người lao động trong việc CPH là yếu tố khụng thể thiếu trong thành cụng của cụng tỏc CPH. Người lao động chỉ thực sự quan tõm đến CPH khi mà CPH mang lại lợi ớch cho họ nhiều hơn những gỡ họ phải từ bỏ khi cũn làm việc cho Nhà nước. Vấn đề khú cho ban quản lớ đổi mới doanh nghiệp là người lao động trong cụng ty trỡnh độ nhận thức cũn thấp, sự hiểu biết về kinh tế thị trường
gần như là khụng cú. Tõm lớ của người lao động là thớch làm việc cho DNNN, là cụng chức suốt đời. Người lao động chỉ quen với tư cỏch là người làm thuờ chứ chưa cú ý nghĩ trở thành nhà đầu tư bỏ vốn ra để kiếm lời cú nhiều dủi do. Khú khăn như vậy song nhờ lắm bắt được tõm lớ của người lao động cộng với sự cố gắng của ban đổi mới đến nay việc tuyờn truyền đạt kết quả tốt. Tất cả cỏn bộ cụng nhõn viờn trong Cụng ty đều thấy rừ lợi ớch CPH mang lại và ủng hộ việc CPH của Cụng ty. Ban quản lớ đổi mới của Cụng ty đó sử dụng biện phỏp nào mà hiệu quả lại cao như vậy.
Thứ nhất, ban quản lớ doanh nghiệp đó tạo điều kiện cho toàn bộ cỏn bộ cụng
nhõn viờn trong cụng ty đọc và tham khảo tài liệu cú liờn quan đến chủ trương CPH đặc biệt là cỏc vấn đề cú liờn quan đến người lao động.
Thứ hai, lấy cỏc điển hỡnh tiờn tiến của cỏc cụng ty đó CPH thành cụng làm bằng chứng sống để người lao động thức sự tin tưởng vào lợi ớch của CPH.
Thứ 3, việc Cụng ty sẽ chuyển gần như toàn bộ số lao động hiện nay sang CTCP là một động lực lớn cho người lao động.
+ Cụng ty đó hoàn thành lập phương ỏn CPH
Hỡnh thức CPH: Căn cứ vào điều 7 của Nghị định 44/1998/NĐ-CP và đặc điểm
của cụng ty. Cụng ty TPXK Bắc Giang thực hiện CPH theo hỡnh thức bỏn một phần vốn hiện cú tại doanh nghiệp, phỏt hành thờm cổ phần để thu hỳt vốn đầu tư.
Tờn cụng ty:
Tờn Việt Nam: Cụng ty cổ phầnthực phẩm xuất khẩu Bắc Giang Tờn giao dịch quốc tế: BacGiang foodstufe export joint stock company
Ngành nghề kinh doanh:
- Sản xuất, kinh doanh và xuất nhập khẩu trực tiếp: Rau quả nụng sản, thực phẩm đồ uống, nguyờn vật liệu, vật tư…
- Kinh doanh cỏc lĩnh vực khỏc: Giao nhận kho, bất động sản, dịnh vụ khỏch sạn nhà hàng, văn phũng cho thuờ
- Dịch vụ tư vấn phỏt triển sản xuất chế biến rau quả nụng lõm thuỷ sản
- Liờn doanh liờn kết với cỏc tổ chức trong và ngoài nước để phỏt triển sản xuất của cụng ty
Vốn điều lệ của CTCP: 5.000.000.000đ
Giỏ trị một cổ phần: 100.000đ Tổng số cổ phần: 50.000
Tỷ lệ cổ phần của cỏc cổ đụng:
Cổ phần Nhà nước 51% tức là: 2.550.000.000
Cổ phần của cỏn bộ cụng nhõn viờn trong cụng ty: 1.950.000.000đ chiếm 39% Cổ phần của người sản xuất và cung cấp nguyờn liệu cho cụng ty:500.000.000đ chiếm 10%
Giỏ trị doanh nghiệp để CPH
Tại thời điểm ngày 31/12/2003 theo Quyết định số 2337/QĐ-BNN-TCKT của Bộ nụng nghiệp và phỏt triển nụng thụn ngày 16/7/2003 giỏ trị doanh nghiệp được xỏc định là: 22.290.299.610đ trong đú vốn Nhà nước tại doanh nghiệp là: 8.944.231.937đ
Cổ phần được mua ưu đói:
Tổng số cỏn bộ cụng nhõn viờn trong cụng ty: 240 người (cú 20 lao động mới hợp đồng).
Tổng số cỏn bộ cụng nhõn viờn được mua ưu đói 220 người Tổng số năm cụng tỏc: 1950 năm
Tổng số cổ phần được mua ưu đói: 1950*10=19.500 cổ phần trong đú lao động nghốo cú 390 năm cụng tỏc, được mua cổ phần ưu đói trả chậm 3900 cổ phần chiếm 20 % tổng số cổ phần được mua ưu đói.
Tổng giỏ trị ưu đói:
Giỏ trị ưu đói tối đa (giảm giỏ): 19500*30.000 = 585.000.000đ Giỏ trị bỏn trả chậm: 3900*70.000 = 273.000.000đ
Tổng cộng: 858.000.000đ chiếm 17,16% giỏ trị vốn Nhà nước tại doanh nghiệp Tổng giỏ trị cổ phần được mua ưu đói của cỏn bộ cụng nhõn viờn là: 19.500*100.000 =1.950.000.000đ chiếm 39% vốn điều lệ của CTCP.
Cổ phần được mua ưu đói của người sản xuất và cung ứng nguyờn vật liệu:
Tổng giỏ trị ưu đói: 5000*30.000 =150.000.000đ chiếm 3% giỏ trị Nhà nước tại doanh nghiệp
Tổng giỏ trị cổ phần được mua ưu đói tại doanh nghiệp 5000*100.000 = 500.000.000đ chiếm 10% vốn điều lệ tại cụng ty
Kế hoạch sử dụng tiền thu từ bỏn cổ phần thuộc vốn Nhà nước:
Vốn Nhà nước thực tế tại doanh nghiệp: 8.944.231.937đ Cỏc khoản phải trừ:
- Ưu đói giảm giỏ dành cho người lao động trong Cụng ty: 585.000.000đ
- Ưu đói trả chậm dành cho người lao động nghốo trong Cụng ty: 273.000.000đ - Ưu đói giảm giỏ cho người sản xuất và cung ứng nguyờn vật liệu cho cụng ty: 150.000.000đ
- Vốn Nhà nước để lại tại doanh nghiệp: 2.550.000.000 - Chi phớ CPH: 230.000.000đ
- Chi phớ đào tạo lại lao động: 170.000.000đ
Số tiền phải hoàn trả lại Nhà nước sau khi CPH: 4.986.231.937đ
Thời gian và cơ quan bỏn cổ phiếu:
Thời gian bỏn cổ phiếu: sau 30 ngày kể từ khi cú Quyết định của cơ quan cú thẩm quyền về việc chuyển Cụng ty TPXK Bắc Giang thành CTCP TPXK Bắc Giang
Cơ quan bỏn cổ phiếu: Cụng ty TPXK Bắc Giang là cơ quan trực tiếp bỏn cổ phiếu
Thời gian Đại hội đồng thành lập CTCP lỏ quý I năm 2005
Phương ỏn sản xuất kinh doanh và đầu tư sau CPH:
Sau khi CPH kế hoạch sản xuất kinh doanh và đầu tư của cụng ty sẽ chia làm 2 bước.
Bước 1: Tiếp tục duy trỡ và phỏt triển sản xuất kinh doanh theo hướng củng cố
và nõng cao cụng suất mỏy múc thiết bị đó được đầu tư để tăng sả lượng sản xuất ở 2 năm đầu từ 2800 tấn năm 2004 nờn 3200 tấn năm 2005 và 4000 tấn năm 2006
Bước 2: Mở rộng cơ sở sản xuất, tăng thờm vốn điều lệ và vay thờm vốn để
tiếp tục tăng sản xuất đưa sả lượng lờn 5500 tấn vào năm 2007. Đồng thời khi vựng Dứa nguyờn liệu ở Sơn Động được thu hoạch đỏp ứng đủ nguyờn liệu cho nhu cầu sản xuất thỡ sẽ sản xuất thờm một số mặt hàng như dứa cụ đặc, nước dứa quả …để tiếp tục tăng sả lượng lờn cao vào cỏc năm tiếp theo.
Bảng 5: Một số chỉ tiờu chủ yếu thực hiện 3 năm đầu sau cổ phần hoỏ
Stt Chỉ tiờu Đơn vị tớnh 2005 2006 2007
1. Vốn điều lệ Tỷ 5 5 6.5
2. Doanh thu Tỷ 33 40 48
3. Nộp ngõn sỏch Tỷ 2.9 3.5 4.4
4. Lợi nhuận Triệu 400 520 650
5. Số lao động Người 240 275 310
6. Thu nhập bỡnh quõn người lao động/thỏng
Đồng 750.000 820.000 1.000.000
7. Cổ tức hàng năm % 6.8 10.3 12.4
Nguồn: Phương ỏn cổ phần hoỏ của Cụng ty
+ Cụng tỏc duyệt và triển khai phương ỏn CPH đang được tiến hành khẩn trương
Trong quy trỡnh CPH gồm 4 bước đến nay Cụng ty TPXK Bắc Giang đó hoàn thành được 2 bước khú khăn nhất chiếm nhiều thời gian nhất. Hiện nay hồ sơ CPH của Cụng ty đó được chuyển cho cơ quan cú thẩm quyền quyết định để phờ duyệt và quyết định việc chuyển Cụng ty TPXK Bắc Giang thành CTCP TPXK Bắc Giang. Nếu khụng cú vướng mắc thỡ quỏ trỡnh CPH của Cụng ty sẽ hoàn tất vào thỏng 9 năm 2004 và Đại hội đồng cổ đụng lần đầu tiờn của Cụng ty sẽ được tổ chức vào quý I năm 2005. Như vậy chỉ chưa đầy một năm kể từ khi cụng ty cú quyết định CPH cụng tỏc CPH đó hoàn tất thời gian khụng phải là ngắn nhưng nếu xột cụ thể của Cụng ty thỡ đõy cũng là một thành cụng lớn.