* Danh hiệu: Lao động tiên tiến.
+ Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, đạt năng suất và chất lượng cao.
+ Chấp hành tốt mọi chủ trương, chính sách của Đảng, Pháp luật của Nhà nước + Có tinh thần tự lực, tự cường, đoàn kết tương trợ, tích cực tham gia các phong trào thi đua.
+ Tích cực học tập chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ. + Có đạo đức, lối sống lành mạnh.
Lao động được xếp loại A cả năm 2010 là lao động đủ điều kiện được đưa vào diện bình xét danh hiệu Lao động tiên tiến năm 2010 ( loại A cả năm
*Các trường hợp đặc biệt:
+ Nghỉ sinh con theo chế độ, nghỉ việc do công ty không bố trí được việc làm ( thời gian nghỉ không tham gia xếp loại A,B,C) vẫn thuộc diện bình xét lao động tiên tiến.
+ Không bình xét lao động tiên tiến đối với các trường hợp nghỉ tự túc, mới tuyển dụng , có thời gian không làm việc ở công ty từ 40 ngày làm việc trở lên.
* Danh hiệu : Chiến sỹ thi đua cơ sở
Tiêu chuẩn chiến sỹ thi đua cơ sở phải đạt được cả hai tiêu chuẩn sau: + Là lao động tiên tiến xuất sắc trong các lao động tiên tiến.
+ Có sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, giải pháp hữu ích được Hội đồng sáng kiến cấp công ty hoặc cấp trên công ty xét công nhận. Số lượng chiến sỹ thi đua cơ sở không lớn hơn 4% số lao động tại đơn vị.
*Hình thức khen thưởng: Giấy khen Tổng công ty :Tiêu chuẩn phải đạt được là lao động tiên tiến xuất sắc trong các lao động tiên tiến. Số lượng lao động tiên tiến xuất sắc ( Giấy khen Tổng công ty ) không lớn hơn 3% số lao động tại đơn vị.
Các hình thức khen thưởng: Bằng khen cấp Bộ, Chính phủ: Tiêu chuẩn phải đạt được là lao động tiên tiến xuất sắc trong các lao động tiên tiến; Có thành tích đặc biệt xuất sắc và đã được nhận hình thức khen thưởng ở cấp thấp hơn 1 cấp so với hình thức đề nghị.
*Tiêu chuẩn bình xét A, B, C năm
Các đơn vị tổ chức bình xét A, B, C, 6 tháng đầu năm ( Từ tháng 11/2009- 4/2010), 6 tháng cuối năm (Từ tháng 5/2010- 10/2010) và cả năm 2010 làm cơ sở bình xét thi đua năm 2010.
Tiêu chuẩn bình xét A, B, C 6 tháng ( đầu năm và cuối năm )
- Loại A:
+ Các tháng đều đạt loại A + 5 tháng loại A, 1 tháng loại B
- Loại B: Là lao động không đạt loại A, có tất cả các tháng đều đạt loại B trở
lên hoặc có 5 tháng đạt loại A , 1 tháng đạt loại C.
- Loại C: Là lao động không đạt loại A, B, có tất cả các tháng đều xếp từ loại C trở lên hoặc có 1 tháng không loại, các tháng còn lại phải có ít nhất 2 tháng đạt loại B trở lên.
- Không loại: Là lao động không đạt loại A, B, C.
Tiêu chuẩn bình xét A, B, C cả năm:
- Loại A:
+ 6 tháng đầu năm đạt loại A, 6 tháng cuối năm đạt loại A + 6 tháng đầu năm đạt loại B, 6 tháng cuối năm đạt loại A - Loại B:
+ 6 tháng đầu năm đạt loại A, 6 tháng cuối năm đạt loại B + 6 tháng đầu năm đạt loại B, 6 tháng cuối năm đạt loại B + 6 tháng đầu năm đạt loại C, 6 tháng cuối năm đạt loại A
- Loại C:
+ 6 tháng đầu năm đạt loại C, 6 tháng cuối năm đạt loại C + 6 tháng đầu năm đạt loại B, 6 tháng cuối năm đạt loại C + 6 tháng đầu năm không loại, 6 tháng cuối năm đạt loại A
- Không loại:
+ 6 tháng đầu năm không loại, 6 tháng cuối năm không loại + 6 tháng đầu năm loại C, 6 tháng cuối năm không loại.
Các trường hợp khi xét phân loại A, B, C đối chiếu với các tiêu chuẩn trên không áp dụng tiêu chuẩn chính xác đuợc, các đơn vị vận dụng tiêu chuẩn xét xếp loại trình Hội đồng thi đua Công ty xem xét.
