Tổ chức tiền lơng và các khoản trích

Một phần của tài liệu Hoàn thiện công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty tư vấn xây dựng lạng sơn (Trang 34 - 37)

- Thực hiện trích trớc tiền lơng nghỉ phép - Sổ sách kế toán tiền lơng

+ Sổ chi tiết TK 338 lập thành 3 sổ để theo rõi từng đối tợng trích

+ Sổ chi tiết TK 334 cũng nên tách ra đối với từng loại lao động đẻ dễ theo dõi và hạch toán.

- Tiến hành trích tiền lơng nghỉ phép để đảm bảo đời sống công nhân viên vừa tránh cho công ty những khoản phát sinh đột biến ảnh hởng đến kế quả kinh doanh.

MỤC LỤC Ch

ơng I: Lý luận chung về kế toán tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng Trong các Doanh nghiệp sản

xuất ... 1

1.1. Sự cần thiết phải tổ chức công tác kế toán tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng trong doanh nghiệp sản xuất. ... 1

1.1.1. ý nghĩa của việc quản lý lao động tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng. ... 1

1.1.2. Khái niệm, ý nghĩa của tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng. 2 1.1.2.1. Khái niệm tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng. ... 2

1.1.2.2. ý nghĩa của tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng. ... 3

1.1.3. Quỹ tiền l ơng, quỹ BHXH, quỹ BHYT, quỹ KPCĐ. ... 4

1.1.4. Nhiệm vụ kế toán tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng. .... 5

1.1.5. Các nhân tố ảnh h ởng tới tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng. .. 5

1.2. Các hình thức trả l ơng: ... 6

1.2.1. Trả l ơng theo thời gian. ... 7

1.2.1.Trả l ơng theo sản phẩm: ... 8

1.3. kế toán tổng hợp tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng ... 10

1.3.1.Chứng từ kế toán sử dụng: ... 10

1.3.2. Tài khoản kế toán sử dụng: Tk 334 “phảI trả ng ời lao động”. TK 334 có kết cấu cơ bản: ... 10

Ch

ơng 2: TH C TR NG K TO N TI N L Á ƯƠNG V C CÀ Á KHO N TR CH tHEO L Í ƯƠNG T I CễNG TY T V N V X Y Ư Ấ À Â D NG L NG S N Ơ

...

14 2.1. Khỏi quỏt chung về Cụng ty tư vỏn và xõy dựng Lạng Sơn ... 14

2.1.1 Quá trình hình thành và phát triển của công ty ... 14

2.1.2.Đặc điểm tổ chức bộ máy quản lý của công ty ‘(sơ đồ 2) ... 15

2.1.3 Đặc điểm công tác kế toán tại Công ty: ... 16

2.1.4 Điều kiện làm việc: ... 16

2.1.5 Tổ chức bộ máy công tác kế toán chức năng, nhiệm vụ của từng bộ phận: (xem sơ đồ 3) ... 16

2.1.6. Hình thức kế toán ... 17

2.1.7 Hệ thống chứng từ kế toán. ... 17

2.1.8 Điều kiện máy móc thiết bị. ... 18

2.1.9. Chế độ kế toán vận dụng. ... 18

2.2. Tình hình thực tế về công tác kế toán tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng ở công ty. ... 18

2.2.1. Tình hình chung về quản lý lao động ... 18

2.2.2. Đặc điểm tiền l ơng và quản lý tiền l ơng ở Công ty. ... 18

2.2.3. Các hình thức trả l ơng cho cán bộ công nhân viên ở Công ty. 20

2.2.3.1. L ơng khoán sản phẩm. ... 20

2.2.3.2. L ơng thời gian. ... 21

2.2.4. Tổ chức chứng từ hạch toán ban đầu: ... 23

2.2.5. Kế toán chi tiết tiền l ơng. ... 24

2.2.5.1. L ơng khoán sản phẩm tập thể. ... 24

2.2.5.3. Chi trả l ơng cho cán bộ công ty. ... 26

2.2.6. Kế toán tổng hợp tiền l ơng. ... 27

2.2.7 Tổ chức kế toán BHXH , BHYT , KPCĐ ... 28

2.2.7.1 Đặc điểm , ph ơng thức của các khoản trích ... 28

ch ơng 3: Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác kế toán tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng tại Công ty T vấn xây dựng lạng sơn

...

30 3.1. Nhận xét chung về công tác kế toán tiền l ơng và các khoản trích theo l ơng tại Công ty cổ phần t vấn xây dựng Lạng Sơn ... 30

3.1.1. Nhận xét về công tác quản lý và sử dụng lao động. ... 30

3.1.2. Tình hình tổ chức công tác kế toán tiền l ơng của công ty ... 30

3.1.2.1. Ưu điểm: ... 30

3.1.2.2. Tồn tại ... 32

3.2. Lý do phải hoàn thiện. ... 33

3.3. Kiến nghị. ... 33

3.4. Điều kiện thực hiện. ... 33

3.4.1. quản lý lao động . ... 33

Một phần của tài liệu Hoàn thiện công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty tư vấn xây dựng lạng sơn (Trang 34 - 37)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(37 trang)
w