Để công tác đào tạo được thực hiên tốt nhất, Ngân hàng Agribank thành lập một trung tâm đào tạo riêng: trường đào tạo cán bộ Agribank, là nơi tập trung các hoạt động đào tạo của toàn hệ thống ngân hàng Agribank tại Việt Nam với đội ngũ giảng viên kiêm chức.Hàng năm các chi nhánh sẽ nhận được thông báo của trung tâm yêu cầu đăng kí nhu cầu học viên. Các chi nhánh sẽ thông báo cho các phòng ban trong chi nhánh đăng kí học viên, sau đó tổng hợp lại danh sách rồi gửi lên trung tâm. Khi tổ chức các lớp học, trung tâm sẽ gửi công văn xuống các chi nhánh yêu cầu người cử đi học theo số lượng đã đăng kí, chi nhánh sẽ bố trí cử người đi học. Dưới sự hướng dẫn của trung tâm, hàng năm chi nhánh tổ chức đào tạo nghiệp vụ và nâng cao nghiệp vụ cho hầu hết các cán bộ nhân viên trong chi nhánh.
VD: Trong 7 tháng đầu năm 2011, trường ĐTCB Agribank đã tham gia xây dựng Chiến lược phát triển nguồn nhân lực của Agribank, xây dựng Đề án đào tạo cán bộ nguồn giai đoạn 2011 – 2015 và những năm tiếp theo, xúc tiến việc kiện toàn và nâng cấp đội ngũ giảng viên kiêm chức trong hệ thống. Cụ thể, trường đã tổ chức được 74/106 lớp học thuộc 8 chương trình đào tạo, đạt hơn 70% kế hoạch năm 2011 với tổng số học viên khoảng 4.500 lượt người, đặc biệt triển khai có hiệu quả một số khoá học chất lượng cao thuộc cấu phần đào tạo của Dự án tài chính nông thôn III từ nguồn vốn vay đối ứng của Ngân hàng Thế giới (WB).