d. Bồi dưỡng kiến thức và kĩ năng hội nhập quốc tế cho cán bộ công chức
2.2.4. Hình Thức ĐT-BD:
Trong thời gian vừa qua, thực hiện Nghị định số 18/ND-CP ngày 05 tháng 03 năm 2010 của chính phủ về đào tạo, bồi dưỡng công chức và nhằm đáp ứng yêu cầu đạo tạo, bồi dưỡng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, công tác ĐT-BD của Vụ Kế hoạch được thực hiện theo các hình thức:
- Tham gia các lớp tập huấn do Các cơ quan chuyên môn, Bộ Công thương hoặc các Vụ có liên quan mở, qua đó tạo điều kiện cho một số lượng lớn CBCC học tập, góp phần nâng cao trình độ, năng lực cho cán bộ, công chức của Vụ.
- Tham gia học tại chức, văn bằng hai, thạc sĩ, nghiên cứu sinh tại các trường Đại học, Cao đẳng và các đơn vị đào tạo khác ở trong và ngoài nước.
- Đào tạo, bồi dưỡng thông qua hội nghị, hội thảo, các cuộc họp. Đây là một trong những hình thức đào tạo có tác động hiệu quả nhất đến nhận thức của đội ngũ CBCC trong Vụ và phát huy tinh thần tự giác nghiên cứu học tập đối với bản thân họ. Kết quả là những buổi học tập chuyên đề: “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, “ Hội thảo về công nghiệp thương mại trong thời kỳ hội nhập”, lý luận chính trị cũng như nhận thức của CBCC được nâng lên, nắm được những vấn đề cơ bản của chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tường Hồ Chí Minh, quan
điểm, đường lối chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước cũng như những nhiệm vụ của Bộ giao cho.
Việc ĐT – BD của Vụ còn gắn với việc luân chuyển, điều động cán bộ một cách có kế hoạch và hợp lý. Cán bộ được luân chuyển là để nhằm phân công công việc trách nhiệm một cách hợp lý và hiệu quả hơn. Số cán bộ được đề bạt, luân chuyển trong Vụ đều hoàn thành tố nhiệm vụ được giao và có bước trưởng thành nhanh chóng về mội mặt.
