Nhóm gii pháp th chin các ho tđ ng Marketting

Một phần của tài liệu Một số giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty cổ phần Kỹ nghệ Thực phẩm Việt Nam (Vifon) đến năm 2020 (Trang 99 - 104)

M TS GII PHÁP NÂNG CAO NNG L CC NH TRANH CA VIFON

3.2.5Nhóm gii pháp th chin các ho tđ ng Marketting

Nâng cao ch t l ng s n ph m

Ch t l ng s n ph m th c ph m n li n nh h ng r t l n đ n quy t

đnh l a ch n th ng hi u c a khách hàng nên ph i có gi i pháp đ nâng cao ch t

l ng s n ph m nh : S d ng nguyên li u đa d ng, hoàn thi n dây chuy n s n xu t, nâng cao công ngh s n xu t bao bì đóng gói, t ng ch t l ng gói gia v , xây d ng

đ i ng phát tri n s n ph m, th c hi n qu n lý s n xu t s n ph m.

Ch t l ng s n ph m là th m nh c a Vifon, đ c khách hàng luôn tin t ng và t o đ c l i th c nh tranh so v i đ i th trong ngành. duy trì phát tri n và

đ t đ c ch t l ng n đ nh c n ph i th c hi n m t s gi i pháp sau:

- Duy trì và th c hi n đúng quy trình s n xu t, tuân th quy trình ki m tra ch t l ng theo tiêu chu n c a Vifon. Tuân th tuy t đ i quy đnh v sinh an toàn th c ph m, c p nh t thông tin trên b ng tin n i b hàng ngày. C n tr ng trong vi c b o qu n, đ m b o v sinh an tòan th c ph m theo đúng tiêu chu n.

- Phát huy th c hi n k ho ch b o trì, s a ch a máy móc đnh k đúng h n,

- Nâng cao công tác qu n lý và ch t l ng s n ph m. Theo dõi và kh c ph c

nh ng đi m ch a phù h p qua k t qu đánh giá đ nh k c a h th ng ISO v môi

tr ng, h th ng ch t l ng, v sinh an toàn th c ph m và đ ra bi n pháp phòng

ng a nh hu n luy n nhân viên, theo dõi ch t ch quy trình s n xu t.

- Xây d ng quy trình s n xu t s n ph m đ đ t đ c u th c a thi t b t

đ ng b ng cách t i thi u hóa các công đo n không c n thi t, gi m thi u th i gian và

nâng cao n ng su t lao đ ng. N l c c i ti n s n xu t đ gi m thi u các sai h ng

trong quá trình s n xu t, gi m đ n m c th p nh t t n kho nguyên v t li u c ng nh

thành ph m.

Xây d ng chính sách giá

xây d ng chính sách giá n đ nh h n trong th i gian t i công ty c n th c hi n m t s gi i pháp sau:

- Xây d ng k ho ch s n xu t chi ti t trong ng n h n, trung h n và dài h n t

đó có k ho ch chi ti t và ch t ch cho vi c thu mua, d tr các nguyên li u đ u vào

h p lý, không đ b đ ng do nh h ng c a th tr ng nguyên li u đ u vào.

- L p h th ng ki m soát chi phí và giá thành trong toàn b quy trình s n

xu t cho đ n khi bán hang nh m tìm cách c t gi m các chi phí b t h p lý, lãng

phí… t đó có giá thành c nh tranh h n.

- Áp d ng các sáng ki n c i ti n vào th c t nh gi m hao h t nguyên li u, bao bì đóng gói c a các máy đóng gói, ti t ki m n ng l ng nh t t đèn và máy tính

khi d ng làm vi c, ti t ki m n c sinh ho t… đ gi m giá thành s n xu t.

- Thay đ i kh i l ng cho đ n v s n ph m đ giá thành phù h p ng i có

thu nh p th p nh m t ng th ph n.

Nâng cao tính hi u qu c a các kênh phân ph i (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});

S n ph m th c ph m n li n ph i đ m b o ti n l i, g n n i , làm vi c c a

ng i tiêu dùng nên vi c qu n lý bán hàng hi u qu s làm t ng doanh thu, đ m b o ngân sách cho vi c xây d ng th ng hi u. Qu n lý bán hàng hi u qu c n ph i th c hi n: Qu n lý công vi c bán hàng, t ch c h i th o khách hàng, tuy n

ch n h th ng nhà phân ph i, h tr kênh phân ph i, thâm nh p vào th tr ng m i.

M t trong nh ng l i th c nh tranh c a Vifon so v i các đ i th là m ng l i phân ph i r ng rãi v i kho ng h n 100 đ i lý trên kh p 64 t nh thành. Xu h ng m r ng ph m vi ho t đ ng, đ a th ng hi u đ n v i th gi i là r t c n thi t cho s phát tri n c a Vifon trong t ng lai, đ c bi t là khi nhà máy m i Vifon II đi vào

ho t đ ng.

M r ng và thâm nh p th tr ng

S n ph m c a Vifon xu t hi n t i 64 t nh thành trong c n c, thông qua 100 Nhà phân ph i trên toàn qu c cùng v i đ i ng 300 Nhân viên bán hàng.

T i th tr ng xu t kh u, thông qua các T ng đ i lý và các nhà phân ph i đ c l a ch n n c ngoài, s n ph m Vifon đã xu t kh u đ n g n 50 n c, trong đó có

nhi u th tr ng đ y ti m n ng nh Ba Lan, Nga, M , c, C ng hoà Séc, Hàn

Qu c, Malaysia.

M r ng th tr ng trong n c:

- Ti p t c m r ng th tr ng hi n t i, theo dõi bi n đ ng v dân c , thu

nh p đ n m b t thông tin và d báo tình hình th tr ng nhanh, chính xác và ng phó k p th i. M t khác, th ng xuyên phân tích các chi n l c c a đ i th c nh

tranh đ Vifon có gi i pháp phù h p.

- Khách hàng vùng Thành th đòi h i s n ph m ch t l ng cao, m u mã

phong phú, đ p. Vifon c n phát tri n, c i ti n các dòng s n ph m m i, cao c p h n,

m u mã đ p h n và có nhi u s l a ch n h n… đ ph c v nhu c u.

- i v i các vùng nông thôn: V i t l dân chi m 70% c n c, là th tr ng

to l n và đ y ti m n ng đ Vifon m r ng c h i kinh doanh b ng cách t ng c ng

công tác qu ng cáo, khuy n mãi, thông tin trên các kênh truy n hình phát thanh đ a

ph ng.

- a d ng hóa m u mã s n ph m, gi m tr ng l ng t ng gói đ giá thành phù h p thu nh p ng i tiêu dùng, gia t ng khách hàng tiêu th .

Phát tri n th tr ng n c ngoài: Xây d ng chi n l c phát tri n th tr ng,

đi u ch nh h p lý c c u s n ph m h ng đ n các th tr ng có giá tr gia t ng cao,

chú tr ng các th tr ng có kh n ng tiêu th l n nh M và ông Âu.

Truy n thông và qu ng cáo th ng hi u

Mu n th c hi n t t công tác truy n thông, qu ng cáo, duy trì và phát tri n

th ng hi u, Công ty Vifon c n làm t t các công vi c sau:

- C n xây d ng chi n l c qu ng cáo, truy n thông duy trì và phát tri n

th ng hi u m t cách hi u qu , v i chi phí h p lý, đ m b o s d ng đúng ph ng (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});

th c qu ng bá t i t ng th tr ng, ch n đúng th tr ng m c tiêu cho t ng chi n

l c qu ng bá. T ng c ng ho t đ ng qu ng cáo qua kênh truy n hình vì m c đ

nh n bi t th ng hi u Vifon qua kênh truy n hình còn th p. Ngoài ra, công ty c ng

c n th c hi n qu ng cáo trên báo in và trên internet.

- Tham d h i ch tri n lãm qu c t v ngành th c ph m t i th tr ng trong

n c và qu c t .

- Tri n khai ho t đ ng tài tr và t ch c các s ki n.

Các ch ng trình khuy n mãi

+ Ch ng trình khuy n mãi cho ng i bán: m c đích là khuy n khích các

c a hàng bán l tích c c gi i thi u và bán hàng c a Vifon, qua đó gia t ng l i ích cho ng i bán. T tr c đ n nay Vifon ch áp d ng hình th c chi t kh u tr c ti p trên hóa đ n và th ng khi đ t doanh s n m, vì v y chính sách bán hàng không kích thích đ c ng i bán mua hàng v i s l ng nhi u và nhi t tình đ gi i thi u cho ng i tiêu dùng (vì gi i thi u c a ng i bán là y u t r t quan tr ng góp ph n t ng đ nh n bi t v s n ph m, th ng hi u c a công ty, đ c bi t là s n ph m m i). Các hình th c khuy n mãi cho ng i có th là th ng theo doanh s

hay th ng theo s n l ng.

+ Ch ng trình khuy n mãi cho ng i tiêu dùng: m c đích là thu hút s chú

ý c a ng i tiêu dùng đ i v i s n ph m và th ng hi u Vifon, qua đó gia t ng giá

tr cho ng i tiêu dùng khi mua s n ph m, b ng ch ng trình khuy n mãi mang

b tr c ti p trong m i gói s n ph m. Gi i th ng: là các v t d ng trang trí trong nhà, đ dùng thi t th c, h tr và gi i phóng s c lao đ ng, ti t ki m th i gian cho ng i n i tr nh : máy gi t th h m i, b p t ho c lò vi ba, t l nh ho c xe g n máy ph c v cho vi c đi ch hàng ngày c a ng i n i tr …

T ng c ng uy tín và hình nh c a công ty

Làm đúng các cam k t v i khách hàng: “S n ph m th c ph m c a Công ty

Vifon an toàn, b d ng cho s c kh e”. Công ty Vifon cam k t không s d ng ph m màu t ng h p trong t t c các s n ph m c a mình, không s d ng các ch t ph gia không n m trong danh m c cho phép c a B Y T đ đ m b o y u t an toàn v sinh th c ph m c a các s n ph m và luôn l y s c kh e c a c ng đ ng ng i

tiêu dùng làm đ u.

c bi t các s n ph m ch bi n t nguyên li u g o c a Vi t nam nh ph

bún, bánh đa cua, h ti u có hàm l ng ch t béo r t th p so v i các món n công

nghi p khác nh Fast food, Snack nên r t t t cho s c kh e và h n n a s n ph m

Ph n li n c a Công ty Vifon không có ch a ch t béo Trans Fat là m t lo i ch t béo bão hòa có h i cho tim m ch khi n nhi u, không ch a b t c ch t b o qu n nào l i đ c b sung thêm ch t ch ng oxy hóa t nhiên là Vitamin E r t t t cho s c kh e.

Công ty c n ph i ph i h p ch t ch phòng T ch c - Hành chính v i các phòng ban khác trong Công ty th c hi n th ng xuyên vi c xây d ng cho nhân viên nh n th c v t m quan tr ng c a th ng hi u và uy tín th ng hi u công ty, t đó

xây d ng lòng t hào c a m i nhân viên v l ch s công ty và uy tín th ng hi u, đ

m i hành đ ng c a nhân viên đ u là m t hành đ ng đóng góp g y d ng, b i đ p

vào uy tín và hình nh Công ty.

Kh o sát đnh k v hài lòng khách hàng

Công ty nên dành nhi u th i gian h n và c n có b ph n chuyên trách, ho c s d ng d ch v kh o sát đ th m dò ý ki n khách hàng. Các k t qu kh o sát này c n đ c x ý và phân tích k l ng g i ra nh ng đi m m nh c n phát huy và phát

hi n k p th i nh ng đi m y u làm xói mòn lòng tin c a khách hàng và k p th i có các gi i pháp đ ng b đ ch n ch nh vi c cung c p s n ph m. (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});

Công ty nên th ng xuyên t ch c các đ t ki m tra ch t l ng s n ph m t

th tr ng nh m đ m b o ch t l ng hoàn ch nh t khâu s n xu t đ n khâu tiêu dùng.

Công ty ph i th ng xuyên đi th m các nhà phân ph i, nhà bán l ho c

ng i tiêu dùng các đ a ph ng trong c n c đ ghi nh n các ý ki n đóng góp

c a khách hàng, ng i tiêu dùng đ i v i t t c các m t ho t đ ng liên quan đ n

ch t l ng s n ph m c a Công ty đ t đó có nh ng c i ti n trong ho t đ ng s n xu t kinh doanh c a mình t đó có bi n pháp kh c ph c và nâng cao ch t l ng.

Ch đ khuy n khích khách hàng

Th nh t, có ch đ khen th ng cho nh ng khách hàng có ý ki n đóng góp

xây d ng tích c c nh m làm hài lòng khách hàng hn và đ c ng c và duy trì t c

đ phát tri n c a Vifon.

Th hai, c n có ch ng trình khuy n m i c nh tranh cao đ duy trì lòng trung thành nh m ng n c n nh ng khách hàng t b s n ph m c a công ty chuy n sang s d ng s n ph m c a các công ty đ i th c nh tranh.

Hi u qu c a gi i pháp

Vi c ý ki n c a khách hàng đ i v i ch t l ng s n ph m s có s c thuy t

ph c h n nhi u so v i thông tin t qu ng cáo, do v y làm v a lòng khách không

ch gi chân khách hàng c mà còn phát tri n thêm khách hàng m i.

Một phần của tài liệu Một số giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty cổ phần Kỹ nghệ Thực phẩm Việt Nam (Vifon) đến năm 2020 (Trang 99 - 104)