Những hạn chế và nguyên nhân

Một phần của tài liệu Đảng bộ quỳ hợp trong công cuộc đổi mới (1986 2005 (Trang 73 - 75)

2. Khái quát tình hình kinh tế chính trị xã hội huyện Quỳ Hợp trớc thời kỳ

3.2.3. Những hạn chế và nguyên nhân

Về kinh tế: Việc chuyển dịch cơ cấu cây trồng, vật nuôi theo hớng sản xuất hàng hoá còn chậm. Việc áp dụng các tiến bộ khoa học và công nghệ vào trong sản xuất nông - lâm nghiệp, đầu t thâm canh, tăng năng suất cây trồng, vật nuôi cha đáp ứng yêu cầu đặt ra. Năng suất cây trồng vật nuôi tăng chậm, cha thực hiện tốt việc tổng kết và nhân rộng các mô hình kinh tế điển hình. Công tác quản lý quy hoạch đất đai, chuyển đổi ruộng đất, giao đát, giao rừng còn chậm. Một số chơng trình dự án, công trình xây dựng cơ bản đạt hiệu quả cha cao. Công tác quản lý tài nguyên, khoáng sản còn gặp nhiều khó khăn.

Về văn hoá - xã hội: việc lãnh đạo và chỉ đạo thực hiện đề án xây dựng về văn hoá còn có nhiều lúng túng. Chất lợng dạy và học ở các vùng khó khăn chuyển biến cha mạnh, cơ sở vật chất phục vụ cho học tập cha đáp ứng đợc yêu cầu đội ngũ cán bộ quản lý giáo dục và giáo viên còn nhiều bất cập. Chất lợng khám chữa bệnh và vệ sinh môi trờng chuyển biến cha mạnh.

Về quốc phòng an ninh: việc tuyên truyền các chỉ thị, Nghị quyết của Đảng và Nhà nớc về nhiệm vụ quốc phòng an ninh, về phòng chống tệ nạn xã hội, ma tuý cha mạnh cha thờng xuyên. Kết quả đạt đợc cha cao, thiếu bền vững, tai nạn giao thông còn cao. Việc giải quyết đơn th khiếu nại còn chậm, kéo dài. trên địa bàn còn để xẩy ra một số vụ trọng án.

Công tác xây dựng Đảng: Việc thực hiện và quán triệt một số chủ trơng, Nghị quyết, chính sách của Đảng và Nhà nớccha đợc quán triệt sâu rộng trong cán bộ Đảng viên và nhân dân. Đội ngũ cán bộ, nhân viên tổ chức thực hiện quy chế còn yếu, năng lực tổ chức quản lý điều hành của chính quyền xã còn yếu. Công tác quản lý, phân công nhiệm vụ, đánh giá xếp loại Đảng viên ở một số đơn vị làm cha tốt.

Về công tác xây dựng chính quyền - mặt trận và các đoàn thể quần chúng: sự chỉ đạo, điều hành của UBND huyện trong việc thực hiện Nghị

quyết chỉ thị của huyện uỷ, HĐND huyện cha kịp thời, thiếu kiên quyết, kết quả đạt đợc còn thấp. Mặt trận và các đoàn thể cha ban hành đầy đủ các chơng trình hành động thực hiện các Nghị quyết huyện uỷ, HĐND huyện. Việc đổi mới phơng thức hoạt động, khắc phục tác phong làm việc theo kiểu hành chính hoá còn chậm, công tác vận động quần chúng tham gia các phong trào do tỉnh, huyện phát động còn hạn chế, kết quả thiếu bền vững.

Việc tồn tại những thiếu sót và hạn chế trên là do sự lãnh đạo chỉ đạo của một số cấp uỷ, chính quyền thiếu quyết liệt, thiếu tính tấn công đột phá. Chất lợng tham mu và chỉ đạo việc tổ chức thực hiện của một số phòng ban, ngành và một bộ phận cán bộ từ huyện đến cơ sở còn yếu. T tởng trông chờ, ỷ lại trong một số địa phơng, đơn vị còn nặng cha phát huy tốt nội lực để phát triển. Thêm vào đó, thời tiết khắc nghiệt, diễn biến thất thờng đã ảnh hởng không nhỏ đến đời sống và hoạt động sản xuất của nhân dân.

Một phần của tài liệu Đảng bộ quỳ hợp trong công cuộc đổi mới (1986 2005 (Trang 73 - 75)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(79 trang)
w