III. KẾT THÚC CHỈNH LÝ
3.2Một số khuyến nghị đối với CT.CPDVHCVPTL
2. Thực hiện ĐTH:
3.2Một số khuyến nghị đối với CT.CPDVHCVPTL
Nhìn chung công tác văn thư – lưu trữ của công ty đã thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ được giao. Cán bộ văn thư – lưu trữ trong văn phòng nhiệt tình trong công tác, thuận tiện cho việc cụ thể hóa công việc và tổ chức thực hiện nhiệm vụ. Tuy nhiên còn tồn tại một số vấn đề cần giải quyết:
- Đội ngũ công chức, viên chức làm công tác văn thư, lưu trữ chưa được đào tạo đúng chuyên môn nghiệp vụ. Cần cử cán bộ đi học bồi dưỡng về chuyên môn.
- Việc bố trí công chức, viên chức làm công tác này không ổn định, hay thay đổi dẫn đến hiệu quả công việc chưa cao. Cần phân công nhiệm vụ rõ ràng, cố định cho cán bộ có thể đảm đương công việc một cách thành thạo.
KẾT LUẬN
Sau thời gian khảo sát công tác quản lý nhà nước về Văn thư – Lưu trữ ở công ty Cổ phần dịch vụ hành chính văn phòng Thăng Long, em đã có cái nhìn khái quát hơn về chức năng nhiệm vụ, cơ cấu tổ chức của công ty cũng như những nhiệm vụ mà Lãnh đạo công ty cần thực hiện trong việc quản lý công tác Văn thư – lưu trữ.
Do hạn chế về thời gian cũng như những hiểu biết về bản thân, em chưa có nhiều điều kiện tìm hiểu sâu về từng mảng của vấn đề cụ thể. Song qua đây em cũng đã có những bước đầu để hiểu thêm được các nội dung về công tác Văn thư – Lưu trữ. Trong khoảng thời gian này đã giúp cho em có cái nhìn khái quát, khách quan hơn về nghề nghiệp có sự vận dụng giữa lý thuyết với thực tế công việc. Qua đó đối chiếu so sánh những điểm khác biệt giữa lý luận và thực tiễn, bổ sung vào vốn kiến thức lý luận của bản thân. Với trách nhiệm là một cán bộ Văn thư – Lưu trữ trong tương lai em nhận thấy mình cần phải học hỏi và tìm hiểu nhiều hơn nữa, tiếp thu những kiến thức trên giảng đường và vận dụng thật tốt vào công việc.