II Khối các đơn vị ch
b. Phân tích tình hình tài chính của PVC qua báo cáo kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh năm
3.1.2 Nhiệm vụ của từng cá nhân a Truởng phòng:
a. Truởng phòng:
• Chức năng
- Tham mưu và giúp Giám đốc về công tác tổ chức và nhân sự, công tác lao động, tiền lương, thi đua khen thưởng, thanh kiểm tra, an ninh quốc phòng, pháp chế.
- . Quản lý toàn bộ các công việc liên quan tới vấn đề nhân sự của công ty, phòng ban, xuởng sản xuất
- Quản lý, phân công công việc cho nhân viên trong phòng thực hiện công việc, lên kế hoạch đề xuất tuyển dụng, đào tạo, luân chuyển nhân viên trong công ty trình lãnh đạo phê duyệt
- . Các công việc được giao theo sự chỉ đạo của Giám đốc. - Quản lý mọi hoạt động của Phòng nhân sự.
- Phân công công việc, kiểm tra, đánh giá công việc của các nhân viên nhân sự.
- Quản lý thông tin nhân sự trong toàn công ty. - Xây dựng kế hoạch tuyển dụng, đào tạo nhân sự.
- Quản lý toàn bộ hệ thống BHXH, lương thưởng, chế độ phúc lợi cho người lao động.
- Bố trí sắp xếp, thuyên chuyển, điều động cán bộ theo phê duyệt của tổng GD
- Hướng dẫn xây dựng, duy trì và phát triển hệ thống quy chế, quy trình và giám sát việc thực hiện các nội quy đó.
- Xây dựng kế hoạch nguồn nhân lực cho công ty theo chiến lược phát triển.
- Tham mưu cho GĐ xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực nhân sự. - Hỗ trợ các phòng ban xây dựng kế hoạch nhân sự.
b. Nhân viên:
• Chức năng
- Thực hiện hoạt động nhân sự của công ty • Nhiệm vụ
- Quản lý công tác tuyển dụng theo thủ tục tuyển dụng
- Quản lý hồ sơ, lý lịch của CNV toàn công ty: lưu hồ sơ, lập danh sách.. - Quản lý hồ sơ lý lịch của các ứng viên không đạt yêu cầu tuyển dụng. - Quản lý hồ sơ CNV nghỉ việc để làm căn cứ tính lương, thưởng, tăng cấp
bậc..
- Quản lý việc đào tạo của công ty
- Thực hiện chấm công cho CNV trong công ty, giờ tăng ca…
- Quản lý nghỉ phép, nghỉ việc của CNV
- Lập lình trình tiếp khách hàng tuần, theo dõi và tổ chức tiếp khách
lắp Dầu khí Việt Nam (PVC)
Gồm 2 phần:
- Yêu cầu tuyển dụng – Tiếp nhận hồ sơ. - Tiến hành tuyển dụng ký hợp đồng lao động.