Mi quanh nhân qu

Một phần của tài liệu Vận dụng bảng cân bằng điểm tại công ty chứng khoán ngân hàng đầu tư và phát triển Việt Nam (Trang 28)

i u th t s phân bi t B ng cân b ng đi m v i nh ng h th ng qu n lý hi u su t khác là m i quan h nhân qu . Chúng ta đ u bi t “nhân” nào thì

“qu ” y. Theo quan h bi n ch ng, m t nguyên nhân cho nhi u k t qu và ng c l i m t k t qu đ c t o b i nhi u nguyên nhân.

Nh ng th c đo trong b ng Cân b ng đi m c n đ c liên k t v i nhau b ng m t chu i quan h nhân qu đi t các y u t d n d t hi u qu trong ph ng di n h c h i và phát tri n đ n các k t qu tài chính đ c c i thi n trong ph ng di n tài chính.

S liên k t c a các th c đo đ c xây d ng b ng m t lo t m nh đ “n u_thì”: N u chúng ta t ng c ng đào t o thì th i gian phát tri n s n ph m m i s gi m đi. N u th i gian phát tri n s n ph m gi m thì lòng trung thành c a khách hàng t ng lên. N u lòng trung thành c a khách hàng t ng thì doanh thu t ng…

Tuy nhiên trên th c t không h n c t ng c ng đào t o thì th i gian phát tri n s n ph m m i s gi m đi, vì m t k t qu đ c hình thành b i nhi u nguyên nhân. ây là lý do t i sao chúng ta ph i cân nh c và k t h p nhi u y u t trong vi c xây d ng các th c đo, đ ng th i ph i nh n di n th c đo nào có vai trò quy t đ nh trong vi c th c thi chi n l c.

Một phần của tài liệu Vận dụng bảng cân bằng điểm tại công ty chứng khoán ngân hàng đầu tư và phát triển Việt Nam (Trang 28)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(95 trang)