đánh giá công việc cuối năm
Quy trình đánh giá công việc nhân viên
Ngày tải lên :
06/10/2012, 08:27
... công việc của nhân viên trong tháng, làm tiêu chí để xét
thưởng cho CNV, công ty quy định về việc đánh giá CNV như sau:
II/ PHẠM VI
- Áp dụng cho việc đánh giá công việc toàn bộ CBCNV công ty ... 8
QUI TRÌNH
ĐÁNH GIÁ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN
Mã tài liệu: NS - 14
Phiên bản: Ver 1.0
Ngày ban hành: 15/02/08
- Phòng nhân sự kết hợp với các bảng đánh giá công việc và bảng tổng hợp đánh giá nội quy ... được giám đốc duyệt.
St
t
Tiêu chí đánh giá Trọng
số
Điểm
1-5
Tổng
cộng
Diễn giải
1
2
3
4
5
6
7
Tổng công A = 10 B =
Xếp loại: C = B / A
1.1 Các tiêu chí đánh giá kết quả công việc:
- Việc đánh...
- 7
- 20.8K
- 782
Quy định đánh giá công việc
Ngày tải lên :
16/10/2012, 08:24
... ĐÁNH GIÁ CÔNG VIỆC
Nhằm đánh giá chính xác công việc thực hiện mỗi CNV của công ty, BGĐ quy định việc đánh giá
thực hiện công việc như sau:
1. Thời gian đánh giá: Thực hiện hàng tuần, vào cuối ... cuối tuần. Cuối tháng sẽ tiến hành tổng hợp để tính
điểm đánh giá của từng nhân viên.
2. Hình thức đánh giá: việc đánh giá thực hiện bằng biễu mẫu kèm theo quy định này. Việc đánh giá
do Trưởng ... bảo
công việc có
chất lượng
tốt, được
khách hàng,
đồng nghiệm
đánh giá cao.
Hoàn thành
công việc với
chất lượng
tốt, đem lại
giá trị cao
cho công ty.
Thời gian hoàn thành
công việc
Không...
- 2
- 5.7K
- 297
THIẾT KẾ VÀ ĐÁNH GIÁ CÔNG VIỆC
Ngày tải lên :
08/11/2012, 00:15
... mỗi phần tử công việc
R: Thời gian đọc trên đồng hồ khi kết thúc phần tử công việc.
T: Thời gian được chọn
F: Tần suất
RF: Hệ số đánh giá hoàn thành công việc
Bước 1: Chọn các phần việc. Bước ... gian để ước lượng
tỷ lệ thời gian chết, công nhân không làm ra thành phẩm.
4. Các phương pháp đánh giá công việc
Có nhiều phương pháp đánh giá công việc để người quản lý sử dụng, nhưng chọn ... thoả mãn yêu cầu công việc, có khả năng đáp
ứng công việc như thế nào và với những khả năng đáp ứng trong công việc như vậy họ sẽ
hưởng lương như thế nào ?
Công việc đòi hỏi công nhân phải có...
- 10
- 2.5K
- 71
Kỹ năng đánh giá công việc
Ngày tải lên :
08/11/2012, 00:28
... lỗi của NV.
3
1. Mục đích của đánh giá công việc:
Đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên trong quá khứ và nâng
cao hiệu quả làm việc trong tương lai.
Đánh giá xem các cá nhân có xứng đáng ... TRONG QUÁ
TRÌNH ĐÁNH GIÁ CÔNG VIỆC
23
1. Xác định tiêu chí đánh giá
Thiết lập các mục tiêu, yêu cầu cho từng nhân viên
khác nhau. Mỗi công việc khác nhau, nội dung đánh giá
sẽ khác nhau.
Ví ... nhân
viên.
Xem lại hồ sơ đánh giá của các kỳ trước.
Xem lại quy trình đánh giá công việc chung.
Chuẩn bị các biểu mẫu đánh giá.
14
III/ CÁC PHƯƠNG PHÁP ĐÁNH GIÁ
...
- 42
- 3.6K
- 22
Đánh giá cơng việc thực hiện
Ngày tải lên :
08/11/2012, 16:42
... nhân viên cĩ thể được đánh giá ở mức khác nhau. Điều này sẽ làm giảm tính chính
xác và hiệu quả của việc đánh giá thực hiện cơng việc của nhân viên.
Đánh giá thực hiện công việc Page 9 of 10
Vì ... CƠNG VIỆC
I- Khái niệm và vai trị của đánh giá thực hiện cơng việc.
Khái niệm:
Đánh giá cơng việc thực hiện là đo lường kết quả cơng việc thực hiện so với chỉ tiêu đề
ra.
Vai trị của đánh giá ... nâng cao hiệu quả đánh
giá thực hiện cơng việc. Để đạt được việc đánh giá là khách quan cán bộ nhân sự cần chú ý
một số mặt sau đây:
1. Tiến hành đánh giá việc thực hiện cơng việc thường xuyên....
- 10
- 1.4K
- 16
Tu danh gia TD CD cuoi nam 07-08
Ngày tải lên :
05/08/2013, 01:25
... trưởng
2./Trần Cơng Bỉnh. Chức vụ: Chủ tịch Cơng đồn.
Triệu Sơn, ngày 25 tháng 4 năm 2007
CHỦ TỊCH CƠNG ĐỒN
TRẦN CÔNG BỈNH
... âiãøm)
5
Cộng 40
TỔNG CỘNG 97
Tiêu chuẩn
Điểm
đề nghị
Điểm đã
thẩm định
Trong tồn Cơng đồn nhà trường trong năm học 2006-2007
T/chuẩn 1 57 +Khơng có tai nạn lao động
T/chuẩn 2 40
+Khơng có đồn viên, CBCCVC,...
- 3
- 1.2K
- 0
Phiếu đánh giá công chức hàng năm
Ngày tải lên :
07/09/2013, 18:10
... nghĩa việt nam
Độc lập Tự do Hạnh phúc
o0o
Phiếu đánh giá công chức
Năm 200
Họ và tên:. MÃ số:
Chức vụ: MÃ ngạch: Bậc:Hệ số lơng:
Đơn vị công tác:
I/ Tự nhận xét kết quả tu dỡng, rèn luyện:
1/ ... của Nhà nớc:
2/ Kết quả công tác:
3/ Tinh thần kỷ luật
1
4/ Tinh thần phối hợp trong công tác:
5/ Tính trung thực trong công tác:
6/ Lối sống đạo ... cao trình độ:
8/ Tinh thần và thái độ phục vụ nhân dân;
Hơng Cần, ngày tháng năm 200
Ngời tự nhận xét
2
...
- 3
- 8K
- 32
Hướng dẫn đánh giá CB-CV cuối năm
Ngày tải lên :
19/09/2013, 16:10
... hiện nhiệm vụ trong thời gian đánh giá, xếp loại giáo viên.
- Kết quả rèn luyện và giảng dạy của giáo viên trong năm học được đánh giá.
II/ Nội dung đánh giá, xếp loại giáo viên bậc trung học :
- ... đánh giá, xếp loại giáo viên bậc trung học công lập
I/ Các căn cứ đánh giá, xếp loại giáo viên bậc trung học :
- Tiêu chuẩn và nhiệm vụ của nhà giáo được quy định tại Điều 70, 72, 77 Luật giáo ... 06/2006/QĐ-BNV ngày 21 tháng 3 năm
2006 về việc ban hành Quy chế đánh giá, xếp loại giáo viên mầm non và giáo viên phổ
thông công lập. (theo mẫu)
- Họp tổ chuyên môn nơi giáo viên làm việc tham gia góp...
- 4
- 1.2K
- 5