... sinh viên và kếhoạchđào tạo2 .1. 10 UseCase thông tin sinh viên 292 .1. 11 UseCase sự kiện sinh viên 292 .1. 13 UseCase quản lý điểm 32 2.2. Biểu đồ tuần tự 342.2 .1 Biểu đồ tuần tự mô tả chức năng ... tiết các bảng trong CSDL 45 3.2 .1 Bảng tblChuongTrinhDaoTao 45 3.2.2 Bảng tblChiTietCTDT 46 3.2.3 Bảng tblKeHoachDaoTao 46 3.2.4 Bảng tblKeHoachGiangDay 47Trang: 6Xây dựng hệ thống quản lý ... chức vụ lớp 67 4 .11 Giao diện cập nhật thông tin chức vụ lớp 68 4 .12 Giao diện thông tin sinh viên 69 4 .13 Giao diện quản lý sinh viên 70 4 .14 Giao diện sự kiện sinh viên 71 4 .15 Giao diện khen...
... nhánh 1) Thời gian dự kiến:2) Nội dung dự kiến: Dự trù ngân sách thi định kỳ/thi chuyên môn định kỳ: Tổng Ngân sách dự trù đàotạo cấp Công ty/Chi nhánh:B) Đàotạo cấp đơn vị/bộ phận 4 1. ... HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh phúc & KẾ HOẠCHĐÀOTẠO CÔNG TY NĂM 1 A) Đàotạo cấp Công ty/Chi nhánhI. Tổ chức đàotạo :STTLĩnh vực/Môn đào tạoCấp tổ chức ... tạo5Số người tham dựTổ chức cung Thời lượng Thời lượng dự Thời gian dự Dự trù Ngân 1 Sử dụng cho Công ty/Chi nhánh (khi sử dụng cho công ty, bỏ “/Chi nhánh” đi và ngược lại)2 Ghi...
... Xuất sắc Quản lý nhân sự (chính sách nhân sự) và các vấn đề pháp lý có liên quan S1, S2, S3 Xây dựng phong cách lãnh đạo Công ty Ngày …… tháng …… năm …….DUYỆTNgày …… tháng...
... 6 10 0200200300 15 050- 1/ 50 1/ 50 1/ 100-- 1/ 10--3/200---2/502 /10 0- 1/ 70 1/ 203/90--- 1/ 802/302 /10 0 1/ 50CộngĐánh giá 10 00 200 210 240 200 15 0GHI CH Ú : ( - )Không có ,1- ... 1 23456Công việc 1 Công việc 2 Công việc 3 Công việc 4 Công việc 5 Công việc 6 10 0200200300 15 050- 1/ 50 1/ 50 1/ 100-----3/200---2 /10 0 -15 02 /10 0 -15 0- 1/ 150 1/ 203 /10 0---- 1/ 30•OO-••CộngĐánh ... N.Viên C N.ViênD Đánh giá 1 23456Công việc 1 Công việc 2 Công việc 3 Công việc 4 Công việc 5 Công việc 6 - 1 1 1 -----3---22- 1 13---- 1 •OOO••Đánh giá ?•O•GHI...
... tuyển : ……………………………………………………………Stt Hạng mục Chuẩn mực Kết quảĐạt / Không đạt 01 0203040506070809 10 11 12 13 15 Văn bằng tối thiểuKỹ năng chuyên mônKinh nghiệm nghề nghiệpSức khỏeKhả ... quảGhi chúC:\ 011 23 bieu mau/BM doc chuan BẢN THEO DÕI CÔNG VIỆCHọ và tên : ……………………………………………………………… Ngày Thời gianTừ…đến …Nội dung công việc Kết quả thực hiệnNhận xét C:\ 011 23 bieu mau/BM ... (2) : Đủ kỹ năng thực hiện (1 ) : Mới bắt đầu (3) : Thực hiện tốt,có kinh nghiệmNhu cầu đàotạo nảy sinh khi một công việc có dưới 1 người ở mức 2 và 1 người ở mức 1 Dự kiến đàotạo người nào...
... VI (Năm 3) – 17 TCSTTMÃ MÔN HỌCTÊN MÔN HỌC TÍN CHỈTỔNGCỘNGLÝTHUYẾTTH/TN KHÁC 17 17 44 Các môn học bắt buộc : 14 TC 14 14 1 IS 11 Hệ quản trị cơ sở dữ liệu 2 4 42IS 12 Thiết kế ... (Năm 1) STTMÃ MÔN HỌCTÊN MÔN HỌCTÍN CHỈTỔNGCỘNGLÝTHUYẾTTH/TN KHÁC 16 16 Các môn học bắt buộc : 13 TC 13 13 1 TO 01 Toán cao cấp C 1 3 32TO 02 Toán cao cấp C2 3 33IS 01 Tin ... VII (Năm 4) – 15 TCSTTMÃ MÔN HỌCTÊN MÔN HỌC TÍN CHỈTỔNGCỘNGLÝTHUYẾTTH/TN KHÁC 15 15 Các môn học bắt buộc : 12 TC 12 12 1 IS 14 Nhà kho và khai phá dữ liệu3 32IS 10 Bảo mật hệ...
... kỳ 1 về PĐT. - Các khoa lập kếhoạch thực tập Học kỳ II: Từ ngày 14 / 01/ 2 013 - 29/6/2 013 Tuần 25-27 (14 /1- 3/2/2 013 - HSSV học tiếp chương trình học kỳ 2Nghỉ tết âm lịch từ 3/2 – 18 /2/2 013 ... và địa điểm học: 3 .1. Thời gian học:- Buổi sáng: 5 tiết ( Từ 7h15' đến 11 h30')- Buổi chiều: 4 tiết ( Từ 13 h30' đến 17 h00')3.2. Địa điểm học- Cơ sở 1: Khối Nghệ thuật + ... 18 /2/2 013 (Tập trung sau tết ngày 18 /02/2 013 )Tuần 28 -29 (18 /2- 3/3/2 013 )- Các lớp ổn định tổ chức và học theo TKB- Các lớp đóng học phí kỳ 2: từ 18 /2 - 03/3/2 013 - Các lớp CĐ+TCCN chính quy...
... ngày tháng năm 2 010 BÁO CÁOKết quả 5 năm (2006 – 2 010 ) thực hiện Kếhoạchđào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức I- Kết quả công tác đào tạo, bồi dưỡng giai đoạn 2006 – 2 010 : 1- Tình hình cán ... nay là 31 người. Trong đó: - Trình độ cao học: 02 đ/c (chiếm tỉ lệ: 6,5%)- Đại học: 18 đ/c (chiếm tỉ lệ: 58%)- Cao đẳng: 05 đ/c (chiếm tỉ lệ: 16 %)- Trung cấp: 06 đ/c (chiếm tỉ lệ: 19 ,4%)Nhìn ... Công chức ngạch Chuyên viên: 7 /11 đ/c (tỉ lệ 63,6%) đạt tiêu chuẩn ngạch chuyên viên.+ Công chức ngạch Cán sự: 6/6 đ/c (tỉ lệ 10 0%) đạt tiêu chuẩn ngạch cán sự. 10 0% công chức có trình độ tin...