sách quản trị tiếp thị

... động bán sĩ, bán lẻ và tiếp vận trong hoạt động tiếp thị. Mục tiêu: Giới thiệu các lọai kênh phân phối và những hoạt động quản trị các kênh phân phối của nhà quản trị tiếp thị. Số tiết dự kiến: ... mới 2. Chiến lược tiếp thị theo chu kỳ sống của sản phẩm. 3. Chiến lược tiếp thị dịch vụ. 4. Chiến lược nhãn hiệu. Mục tiêu: Trình bày những chiến lược sản phẩm mà nhà quản trị tiếp thị có thể áp ... QUẢ HOẠT ĐỘNG TIẾP THỊ: Chi tiết đề mục chương: 1. Tổ chức bộ phận tiếp thị trong doanh nghiệp. 2. Thực hiện chiến lược tiếp thị. 3. Kiểm tra và đánh giá kết quả hoạt động tiếp thị. Mục tiêu:...

Ngày tải lên: 25/01/2013, 14:30

... sa thải cán bộ 6 .Quản lý xung đột 7 .Quản lý bản thân  Quản lý con người  Quản lý tổ chức  Quản lý sự thay đổi Nội dung chính của cuốn sách 1. Tổ chức 2. Các nhóm công tác 3. Quản lý và điều ... thông có cần học về quản lý không?  Bản năng, hiểu biết chung, kĩ năng và kỹ thuật  Quản lý là gì? Ai là người quản lý  Người quản lý và tổ chức  Đạo đức và người quản lý  Vai trò và ... trình giáo dục 4. Quản lý chất lượng, rủi ro, sức khoẻ và an toàn 5. Quản lý nguồn lực 6. Quản lý môi trường SREM • Các bước ra quyết định I - Quản lý con người 4 - Tiếp nhận và thực hiện...

Ngày tải lên: 16/09/2013, 12:10

Ngày tải lên: 11/07/2014, 09:20

... - nghệ thuật quản trị con người. Đối với Mricosoft quản trị nhân sự là nhân tố quan trọng đưa đến thành công của công ty. Chính sách quản trị nhân sự chủ yếu nằm trong chính sách tuyển dụng, ... ty gồm trên 30.000 người được bộc lộ Page 13 Tiểu luận Quản trị học Nhóm 1 – Lớp Cao học Đêm 3 Khóa 16 PHẦN III: QUẢN TRỊ NHÂN SỰ Quản trị nhân sự là một lãnh vực phức tạp và khó khăn, nó bao ... phong cách quản trị riêng rất Bill Gates, thể hiện ở nhiều mặt. Sau đây là một số nghệ thuật quản trị của Microsoft trong lĩnh vực nhân sự và chiến lược. Page 9 Tiểu luận Quản trị học Nhóm...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 08:59

Ngày tải lên: 24/10/2012, 14:05

Ngày tải lên: 26/10/2012, 11:19

... - nghệ thuật quản trị con người. Đối với Mricosoft quản trị nhân sự là nhân tố quan trọng đưa đến thành công của công ty. Chính sách quản trị nhân sự chủ yếu nằm trong chính sách tuyển dụng, ... sự tồn tại của Microsoft sẽ chấm dứt. Page 22 Tiểu luận Quản trị học Nhóm 1 – Lớp Cao học Đêm 3 Khóa 16 PHẦN III: QUẢN TRỊ NHÂN SỰ Quản trị nhân sự là một lãnh vực phức tạp và khó khăn, nó bao ... nó. Điều này chứng tỏ khả năng quản trị tốt của Bill ở các lĩnh vực từ chính sách quản trị nhân sự đến việc hoạch định chiến lược sản phẩm sao cho chiếm lĩnh thị trường cũng như công tác các...

Ngày tải lên: 23/11/2012, 11:48

... có trị số octan là x ( x có giá trị từ 0 đến 100) tức là hỗn hợp có chứa x% (thể tích) iso-octan (2,2,4- trimetylpentan C 8 H 18 ). Nhiên liệu có trị số octan càng cao thì càng tốt. Để tăng trị ... 1000 rpm) chỉ cần trên 50. 1.1.4.2 Trị số octan: là một đơn vị đo quy ước dùng để đặc trưng cho khả năng chống kích nổ nhiên liệu, có giá trị đúng bằng giá trị của hỗn hợp chuẩn (ở điều kiện ... các metyl este của các acid béo no làm tăng điểm đông, trị số cetan và tăng độ bền trong khi những polymer không no làm giảm điểm đông, trị số cetan và cả độ bền, Loại và thành phần acid béo...

Ngày tải lên: 18/03/2013, 14:48

Ngày tải lên: 30/08/2013, 22:05

... đô thị do nhận thức không đúng rằng cư dân đô thị đã được hưởng lợi từ “sự thiên vị đô thị . Có thể có bằng chứng về các thành phố cụ thể hưởng lợi từ sự thiên vị đô thị trong các chính sách ... sự thịnh vượng trong tương lai. Khả năng thích ứng của chính quyền đô thị rõ ràng cũng có tầm quan trọng mang tính quốc gia do vai trò trung tâm của đô thị về mặt kinh tế cũng như chính trị ... tế đã bắt đầu nhận ra tầm quan trọng của việc hỗ trợ " ;quản trị tốt" từ những năm 90, như ng những chương trình " ;quản trị tốt" của họ nói chung chỉ tập trung ở cấp quốc gia...

Ngày tải lên: 10/03/2014, 18:20

... nhà quản trị đối với tổ chức Để đánh giá chi tiết hơn về vai trò của quản trị, tiếp theo đây, chúng ta sẽ tập trung phân tích vai trò, chức năng của nhà quản trị trong tổ chức. Nhà quản trị ... thường vẫn là quản trị kém hiệu quả, hay nhà quản trị thiếu khả năng.  Tuy nhiên, điều này không có nghĩa là chỉ có các doanh nghiệp mới cần đến quản trị. Trên thực tế, quản trị là yêu cầu ... khó khăn nhất để quản lý. Tài liệu tham khảo 1. Giáo trình Quản trị học. Trường Đại học Kinh tế TP.Hồ Chí Minh. Khoa Quản trị kinh doanh. Nhà xuất bản Phương Đông. 2011 2. Quản trị học. Nguyễn...

Ngày tải lên: 21/03/2014, 08:18

... ĐỀ THI MÔN QUẢN TRỊ HỌC – THI LẠI LẦN THỨ I Đại Học chính quy 3A1 + 3D1 – đh ngân hàng TP. Hồ Chí Minh, ngày...

Ngày tải lên: 25/03/2014, 00:20

... Minh, ngày 25/02/2002 Giảng viên ra đề Thân Tôn Trọng Tín ĐỀ THI MÔN QUẢN TRỊ HỌC – THI LẠI LẦN THỨ I- HỌC VIỆN NGÂN HÀNG ...

Ngày tải lên: 25/03/2014, 00:20

... và thị trường chuyên biệt – những người có triển vọng lớn nhất cho sản phẩm và dịch vụ của công ty. 3. QUẢN TRỊ CHIÊU THỊ (QUẢN TRỊ TRUYỀN THÔNG MARKETING). 3.1 Quản trị chiêu thị Quản trị ... Quản trị chiêu thị Khoa Kinh tế - Trường CĐ LT-TP Nguyễn Kim Nguyên Trang 2 CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ CHIÊU THỊ VÀ QUẢN TRỊ CHIÊU THỊ 1. LIÊN HỆ GIỮA MARKETING VÀ CHIÊU THỊ ... Quản trị chiêu thị Khoa Kinh tế - Trường CĐ LT-TP Nguyễn Kim Nguyên Trang 1 BÀI GIÀNG QUẢN TRỊ CHIÊU THỊ Bài giảng Quản...

Ngày tải lên: 27/06/2014, 00:20

Ngày tải lên: 28/06/2014, 03:20

Ngày tải lên: 01/07/2014, 05:56

Ngày tải lên: 03/07/2014, 15:30