quyết định xử lý kỷ luật nhân viên

Ngày tải lên: 31/10/2012, 16:03

Ngày tải lên: 06/10/2012, 08:27

... nghiệp; b) Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương, chuyển làm công việc khác mà tái phạm trong thời gian chưa xóa kỷ luật hoặc bị xử lý kỷ luật cách chức mà tái phạm; c) ... cáo). Phân tích pháp lý của luật sư : 1. Sa thải là hình thức xử lý vi phạm kỷ luật nặng nhất mà một doanh nghiệp có thể áp dụng đối với một nhân viên. Sa thải nhân viên là việc có lẽ không ... qui định của Công ty TNHH - Căn cứ kết quả phiên họp xử lý kỷ luật lao động ông Nguyễn An Thu Hoàng ngày 20 TỔNG GIÁM ĐỐC CÔNG TY TNHH QUYẾT ĐỊNH Điều 1: Sai phạm và hình thức kỷ luật...

Ngày tải lên: 22/08/2013, 10:59

Ngày tải lên: 29/08/2013, 13:12

Ngày tải lên: 27/10/2013, 20:15

Ngày tải lên: 03/02/2015, 15:00

Ngày tải lên: 08/07/2015, 15:21

Ngày tải lên: 21/08/2013, 14:35

Ngày tải lên: 06/11/2013, 12:15

Ngày tải lên: 11/12/2013, 21:15

Ngày tải lên: 13/12/2013, 06:15

Ngày tải lên: 26/12/2013, 00:17

Ngày tải lên: 27/06/2014, 21:20

Ngày tải lên: 18/11/2014, 10:37

... không ra quyết định xử lý kỷ luật bằng văn bản. + Quyết định xử lý kỷ luật sa thải chị P không có sự trao đổi ý kiến với ban chấp hành công đoàn cơ sở. + Quyết định số 02/QĐ xử lý kỷ luật sa ... ra quyết định kỷ luật và chịu trách nhiệm về quyết định của mình". Như vậy, quyết định xử lý kỷ luật đối với chị P cũng vi phạm các quy định về thủ tục như sau : + Trong lần xử lý kỷ luật ... xử lý kỷ luật của giám đốc chi nhánh tỉnh TH ngân hàng Công thương. 1.4. Biên bản xử lý kỷ luật phải bằng văn bản. Khoản 2 – Điều 11- Nghị định 41 có quy định : “Biên bản xử lý vi phạm kỷ luật...

Ngày tải lên: 10/04/2013, 15:44

Ngày tải lên: 05/06/2014, 19:04

Ngày tải lên: 07/05/2015, 11:00