quản lý nhân viên từ xa

Ngày tải lên: 10/08/2012, 16:40

Ngày tải lên: 05/07/2014, 13:20

Ngày tải lên: 11/07/2014, 21:21

... thành quả lao động của mình. Quản lý nguồn nhân lực bao gồm hai việc: Quản lý con ngời Tối u hoá nguồn nhân lực Nh vậy quản lý nguồn nhân lực nói chung và quản lý nhân viên trong các công ty nói ... công nghệ trong hoạt động quản lý và rất cần thiết đối với sinh viên chuyên ngành quản lý kinh tế. Thực tế hiện nay tại Việt Nam, việc quản lý nhân sự và quản lý nhân viên trong các tổ chức kinh ... của việc quản lý nhân viên đến hiệu quả sản xuất kinh doanh là rất lớn. Một khi công tác quản lý nhân viên thực hiện tốt sẽ khiến cho ngời quản lý nắm đợc tình hình thực tế về nhân viên của...

Ngày tải lên: 10/09/2012, 09:27

Ngày tải lên: 25/01/2013, 16:59

Ngày tải lên: 27/04/2013, 21:43

Ngày tải lên: 24/07/2013, 15:29

Ngày tải lên: 25/10/2013, 16:26

Ngày tải lên: 10/12/2013, 14:58

Ngày tải lên: 08/03/2014, 21:20

... người tư vấn cho nhân viên bất cứ lúc nào có thể, giúp nhân viên cân bằng cuộc sống và công việc hơn để tránh tình trạng họ mệt mỏi và xáo trộn. Quản lý một đội ngũ các nhân viên trẻ là một ... toán nhân sự này. Nhân viên trẻ cần được sự quan tâm và hướng dẫn từ phía lãnh đạo, đôi khi điều này lại đơn giản hơn những gì các doanh nghiệp suy tính. Ngay từ đầu, lãnh đạo phải khiến cho nhân ... làm nhà tư vấn cho nhân viên về hành vi ứng xử thích hợp trong văn phòng, những quy định về trang phục, giờ giấc làm việc Trẻ tuổi, ham học hỏi và nhiệt huyết, nhân viên trẻ còn có rất nhiều...

Ngày tải lên: 21/08/2012, 18:15

... phong cách nhà quản lý đó ưa thích mà bởi sự phù hợp của phong cách quản lý đối với nhu cầu của nhân viên. - Quản lý kiểu hỗ trợ: nhà quản lý sử dụng phong cách này khi nhân viên của anh ... (Theo Doanh Nhân) Uyển chuyển khi quản lý nhân viên Bạn là một nhà quản lý? Bạn đang lựa chọn cho mình một phong cách quản lý hoàn hảo để áp dụng với tất cả các nhân viên của mình. ... tế, việc quản lý hiệu quả đòi hỏi nhiều phong cách quản lý khác nhau. Cách tiếp cận như vậy gọi là “lãnh đạo theo tình huống”. Hiệu quả của việc quản lý dưới góc độ một nhà quản lý ( chứ...

Ngày tải lên: 25/08/2012, 22:05

... man trá hoặc thủ đoạn lừa dối buộc nhân viên hành động mang lại kết quả như mình mong muốn, sẽ là Nguyên tác quản lý nhân viên Tám nguyên tắc dẫn dắt nhân viên hành động đúng hướng Người ... thực thụ và nên từ bỏ công việc của mình. Những lý do mà bạn đưa ra để thúc đẩy nhân viên hành động cũng phải có ý nghĩa đối với họ. Nếu lý do đó xuất phát từ lợi ích cá nhân bạn mà không ... đến từ hành động của mọi nhân viên trong công ty. Nhưng thật đáng tiếc là hầu như nhiều nhà lãnh đạo đã không khuyến khích và tạo ra động lực khiến nhân viên làm việc hết khả năng của mình. Lý...

Ngày tải lên: 25/08/2012, 22:16

... 6 CÁCH QUẢN LÝ NHÂN VIÊN HIỆU QUẢ Quản lý nhân viên hiệu quả là nhiệm vụ hàng đầu của sếp và mang tới nhiều lợi ích cho cả 2 bên. Sếp thành công trong vai trò của mình và nhân viên làm ... quả công việc của nhân viên thường kì, đây là nơi nhân viên và sếp có thể thảo luận bất cứ vấn đề gì đã xảy ra và chấm điểm cho hoạt động của nhân viên. Thêm vào đó, người quản lý nên sáng tạo ... của nhân viên. Nó giúp nhân viên thích nghi với vai trò mới, hòa đồng với đồng nghiệp và môi trường làm việc một cách thoải mái. 3. Sự định hướng công việc cho nhân viên Một người quản lý...

Ngày tải lên: 25/08/2012, 22:39

... hiệu quả làm việc của nhân viên. Theo Ekaterina Sabochki - Giám đốc Marketing của IBS thì công Các doanh nghiệp có nên sử dụng time report để quản lý nhân viên? Nhân viên nhiều công ty thường ... vàng ngọc của nhân viên mình. Nhờ vào biện pháp này mà các ông chủ doanh nghiệp có thể hiểu được nhân viên của mình có bận bịu hay không, lượng công việc đối với một nhân viên có bị quá ... PricewaterhouseCoopers có giá từ 250- 350$, một senior bình thường - 170 -190$ Do đó, việc quản lý thời gian tại các công ty này là rất nên làm. làm việc trong ngày của nhân viên công ty thật sự là...

Ngày tải lên: 27/08/2012, 12:11

... lại và nói thêm rằng, nhân viên bán hàng ở đây làm việc từ 7 giờ sáng chứ không phải là 9 giờ và kết thúc lúc 7 giờ tối. Theo Winkler, bán hàng là một trò chơi số, nhân viên càng năng động gặp ... nhân viên mình phụ trách bằng các biện pháp không được chính thống cho lắm, cách mà hiện nay người ta thường gọi bằng cái tên “liệu pháp sốc”. Ông công khai gửi kết quả bán hàng của từng nhân ... The Entrepreneur/Bwportal) nhiều hơn là các thủ thuật mềm dẻo như khích lệ nhân viên. Tại SecureWorks, nhân viên bán hàng thu nhập cao hơn trước đây rất nhiều. “Hiện nay, tiền hoa hồng họ...

Ngày tải lên: 27/08/2012, 12:23

... đòi hỏi tính tự giác của nhân viên. Để phát huy hiệu quả đội ngũ nhân viên di động, chính sách quản trị nhân lực nên tập trung theo đầu việc, áp dụng cơ chế đãi ngộ hợp lý cho mỗi đầu việc hoàn ... Quản lý nhân viên di động” Ngồi thu mình trong góc một quán cà phê lớn trong tòa nhà Petro Việt Nam đầu đường Lê Duẩn (TP.HCM), anh Đức Việt - nhân viên một doanh nghiệp ... tiếp cận từng nội dung trên website căn cứ vào cấp độ của tài khoản được dành riêng cho từng đối tượng nhân viên đăng nhập”. Khi đã có đủ nền tảng công nghệ phục vụ cho cả nhóm nhân viên cố...

Ngày tải lên: 27/08/2012, 12:23

... nước. Quản lý đầu tư xây dựng cơ bản là một hoạt động quản lý kinh tế đặc thù, phức tạp và luôn luôn biến động nhất là trong điều kiện môi trường pháp lý, các cơ chế chính sách quản lý kinh ... quy định rõ về chức năng nhiệm vụ trong quản lý đầu tư XDCB, chủ đầu tư đã được tự chủ hơn trong công tác quản lý Từ đó góp phần làm cho bộ máy quản lý đầu tư XDCB của huyện hoạt động trơn ... phòng, an ninh, quản lý nhà nước, cơ sở hạ tầng. * Phân loại theo thời gian thực hiện đầu tư. Người ta chia thành 3 loại : CHƯƠNG II: THỰC TRẠNG QUẢN LÝ VỐN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG CƠ BẢN TỪ NGÂN SÁCH...

Ngày tải lên: 07/09/2012, 14:48

... xã(phường) thực hiện việc quản lý nhân khẩu thông qua việc quản lý: 1. Đăng ký và quản lý nhân khẩu thường trú 2. Đăng ký và quản lý nhân khẩu tạm trú 3. Đăng ký và quản lý nhân khẩu tạm vắng Câu ... 1-KHMT3- K3 – Quản lý nhân khẩu Biểu đồ trình tự Page | 42 Nhóm 1-KHMT3- K3 – Quản lý nhân khẩu 2.5.Cấp giấy tạm vắng Sinh viên thực hiện : Quản Văn Hòa Page | 33 Nhóm 1-KHMT3- K3 – Quản lý nhân khẩu b. ... khẩu, nhân khẩu. 2. Khai "Bản khai nhân khẩu". 3. Xuất trình giấy chứng minh nhân dân. Câu 5: Đăng ký và quản lý nhân khẩu tạm vắng được quản lý như thế nào? Đăng ký quản lý nhân...

Ngày tải lên: 16/10/2012, 17:09

... thấy: Nhân tố trình độ tổ chức quản lý l vô cùng quan trọng, có thể nói đó l nhân tố quan trọng nhất trong số các nhân tố có tác động đến quản lý vốn đầu t XDCB của BHXH Việt Nam, bởi vì nhân ... gian xây dựng, giảm chi phí quản lý trong quá trình thi công xây dựng. Sở dĩ có đợc kết quả ny l do: -Trình độ quản lý vốn đầu t XDCB của các Ban quản lý dự án đà từng bớc đợc nâng lên qua ... gian rút Cơ quan quản lý cao nhất của BHXH Việt Nam l Hội đồng quản lý BHXH Việt Nam. Hội đồng ny có nhiệm vụ chủ yếu l chỉ đạo v giám sát kiểm tra việc thu chi , quản lý quỹ, quyết định...

Ngày tải lên: 19/10/2012, 15:10