... kém hiệu quả, đó là lời khuyên dành
cho các nhà quảnlý từ Harold L. Sirkin, chuyên gia trong lĩnh vực quảnlý
nhân sự.
Quản lýnhânsựbằng "Luật 98/2"
Quy luật 98/2 ra đời để ... không có nghĩa
là nhắm mắt cho qua những hành động sai trái.
Quản lýnhânsựbằng
"Luật 98/2"
Hãy tập trung vào 98% nhân viên làm việc tích cực thay vì đau đầu tìm cách
đối phó ... " ;quản lý& quot; thực ra mang ý nghĩa "gây cản trở"
hơn là "tạo điều kiện". Các nhà quảnlý cần tránh điều này.
4. Tái cân bằng
Vậy làm thế nào để tạo ra sự cân bằng trong...
... chuyên gia trong lĩnh vực quảnlý
nhân sự.
Quản lýnhânsựbằng "Luật 98/2"
Quy luật 98/2 ra đời để trả lời cho câu hỏi: có khôn ngoan không khi các nhà
quản lý dành thời gian công ... giờ tan ca. Nguyên nhân của sự khác biệt nằm ở chỗ các nhà quản
lý của nhà máy mới luôn gần gũi và khuyến khích nhân viên hợp tác vui vẻ,
còn tại nhà máy cũ, các nhà quảnlý tại đó vạch rõ ranh ... " ;quản lý& quot; thực ra mang ý nghĩa "gây
cản trở" hơn là "tạo điều kiện". Các nhà quảnlý cần tránh điều này.
4. Tái cân bằng
lý tin tưởng đến mức nào, nhà quảnlý không...
... dung
chính:
• Qun lý vic hc tp ca nhân viên
• Qun lý đánh giá hot đng ca nhân viên
3.1 Qun lý vic hc tp ca nhân viên
Mi công vic qun lý hc tp ca nhân viên đu đc thc ... vic cho nhân viên 11
3. Qun lý hot đng đào to ca nhân viên 13
3.1 Qun lý vic hc tp ca nhân viên 13
3.2 Qun lý, đánh giá hot đng ca nhân viên 17
Lu ý: Các phn qun lý ngi ... mà bn qun lý
Phn qun lý nhóm, phòng ban mà bn qun lý cng tng t nh phn qun
lý nhng hc viên bn qun lý trc tip đã nêu phn trên.
Tuy nhiên ch nhng ngi qun lý phòng ban...
... Thêm đợt tuyển dụng
HƯỚNG DẪNSỬ DỤNG PHẦN
MỀM QUẢNLÝNHÂNSỰ
CÔNG TY PHẦN MỀM HOÀN HẢO
TP. Hồ Chí Minh
122 Nguyễn Sỹ Sách, Phường ... đóng : hệ thống sẽ ghi nhận phụ cấp mới
b. Thông tin nhânsự
- Danh sách ứng viên
Đường dẫn: Danh sách chức năng/Danh sách ứng viên
Quản lý danh sách các ứng viên tham gia tuyển dụng theo từng ... mục 20
= Danh mục nhânsự 20
= Cơ cấu tổ chức 36
= Danh mục chấm công 42
= Danh mục tính lương 45
b. Thông tin nhânsự 49
- Danh sách ứng viên 49
- Danh sách nhân viên 53
- Hợp...