... diện tinhgiảnbiênchế trong 6 tháng đầu năm 2008
như sau:
DỰ KIẾN SỐ BIÊNCHẾ GIẢM DO THỰC HIỆN TINHGIẢNBIÊN CHẾ
ST
T
Nội dung
Dự
kiến
tổng
số
biên
chế
giả
Dự kiến số
biên chế ... một chínhsáchtinhgiảnbiênchế hiệu quả
bao gồm:
- Nghị định 132/2007-NĐ-CP ngày 8/8/2007 của Chính phủ về chínhsách
tinh giảnbiên chế
- Thông tư liên tịch của Bộ Nội vụ-Bộ Tài chính số ... khai
chính sáchtinhgiảnbiên chế, việc làm thế nào để lựa chọn phương án tinhgiản
hiệu quả nhất đó là vấn đề mà tôi luôn quan tâm hàng đầu.
Căn cứ vào những đối tượng tinhgiảnbiênchế được...
... chức biênchế hành chính, sự nghiệp. Vấn đề biên
chế và tinhgiảnbiênchế trong bộ máy hành chính là vấn đề khó khăn, phức
tạp và cấp bách đặt ra cho tất cả các ngành, các cấp.
Mục tiêu của tinh ... giải pháp tinhgiảnbiênchế trong các
cơ quan hành chính hiện nay nhằm giải quyết tốt bài toán tình huống: Nâng
cao chất lượng nguồn nhân lực, vấn đề biênchế và tinhgiảnbiênchế trong
bộ ... pháp tinhgiảnbiênchế trong bộ máy hành chính. Đây cũng là một trong
những yêu cầu cấp thiết của việc cải cách một bước nền hành chính Nhà
nước ở Thái Nguyên hiện nay.
Tinh giảnbiên chế...
... thể tôi sẽ bị sa thải vì công ty tinhgiảnbiên chế? ”, thì
bạn có thể nói: “Tôi tin là công ty sẽ không có kế hoạch cắt giảm nhân sự thêm nữa, vì
tôi nghe chính ông Chủ tịch HĐQT nói như thế”, ... mới trong công ty mà bạn có thể
giao trọng trách.
Khôi phục tinh thần của những nhân viên còn
lại sau đợt tinhgiảnbiênchế
Ở doanh nghiệp nào cũng vậy, hoạt động sản xuất và kinh doanh ... 2/2001, Sở lao động Mỹ đã tổng
kết có đến 1.501 doanh nghiệp cắt giảm biênchế với số lượng trên 50 lao động. Những
vụ tinhgiản nhân viên được công bố nhanh và nhiều đến nỗi các trang web về...
... nêu vấn đề biên
chế, nhận thức và các giải pháp tinhgiảnbiênchế trong các cơ quan hành
chính hiện nay nhằm giải quyết tốt bài toán tình huống: Vấn đề biênchế và
tinh giảnbiênchế trong ...
phân bổ biênchế thường xuyên.
7. Xây dựng, ban hành các chế độ, chínhsách cho việc sắp xếp, kiện
toàn tổ chức, tinhgiảnbiênchế như:
- Chế độ về hưu sớm, chế độ cho thôi việc.
- Chế độ luân ... Quyết định 111/HĐBT ngày
12/4/1991 v/v sắp xếp tổ chức biênchế hành chính, sự nghiệp. Vấn đề biên
chế và tinhgiảnbiênchế trong bộ máy hành chính là vấn đề khó khăn, phức
tạp và cấp bách đặt...
... ngộ tài
chính trực tiếp.
- Tìm hiểu, phân tích thực trạng công tác tuyển dụng và chế độ đãi ngộ tài
chính (lương, thưởng), vạch ra những hạn chế và tìm ra nguyên nhân của những hạn
chế đó.
- ... liên quan đến chế
độ, chính sách, tuyển dụng…
1.3 Cơ sở lý luận về đãi ngộ tài chính trực tiếp cho người lao động
1.3.1 Khái niệm về đãi ngộ tài chính trực tiếp
Đãi ngộ tài chính trực tiếp là các ... thiệu việc làm hoặc trang web tuyển dụng của
công ty.
2.2.2.2.4 Chínhsách tuyển dụng tại công ty.
Công ty có những chínhsách tuyển dụng như sau:
Công khai, thống nhất về quy trình và tuân...
... cầu
tăng nhanh.
- Đồng thời, với chínhsách đẩy
mạnh đầu tư v xuất khẩu nhằm
duy trì tốc độ tăng trưng kinh t
cao, Chính phủ VN đã thực hiện
chính sách tiền tệ m rộng, khi giữ
mức ... thời các công cụ của chính
sách tiền tệ như: lãi suất chit khấu,
tỷ lệ dự trữ bắt buộc, nghiệp vụ thị
trường m…để điều hnh chính
sách tiền tệ VN.
- Về chi tiêu công: Chính phú
cần chú ... phải
tip tục thực hiện chínhsách tiền
tệ nới lỏng để duy trì đ phục hồi
tăng trưng kinh t của năm 2009.
Nói cách khác, Ngân hng Nh
nước nên điều hnh chínhsách tiền
tệ một cách khôn...
... cầu
tăng nhanh.
- Đồng thời, với chínhsách đẩy
mạnh đầu tư v xuất khẩu nhằm
duy trì tốc độ tăng trưng kinh t
cao, Chính phủ VN đã thực hiện
chính sách tiền tệ m rộng, khi giữ
mức ... thời các công cụ của chính
sách tiền tệ như: lãi suất chit khấu,
tỷ lệ dự trữ bắt buộc, nghiệp vụ thị
trường m…để điều hnh chính
sách tiền tệ VN.
- Về chi tiêu công: Chính phú
cần chú ... phải
tip tục thực hiện chínhsách tiền
tệ nới lỏng để duy trì đ phục hồi
tăng trưng kinh t của năm 2009.
Nói cách khác, Ngân hng Nh
nước nên điều hnh chínhsách tiền
tệ một cách khôn...
... thực hiện chínhsách mặt hàng phải đảm
bảo:
+ Thực thi chínhsách không làm vỡ môi trờng sinh thái.
+ Thực thi chínhsách không vi phạm các tiêu chuẩn dân tộc, xà hội.
+ Thực thi chínhsách đảm ... cao năng suất chếbiếnchè hoà tan. Cần có chínhsách khuyến
khích nớc ngoài đầu t 100% vốn vào lĩnh vực này, hoặc Nhà nớc u tiên vốn xây
dựng cơ sở chếbiếnchè đen.
2.2.3. Chínhsách hoàn thiện ... chung về chínhsách xuất khẩu mặt hàng
chè của công ty tnhh thơng mại đại lợi.
4.1. Những thành tựu đạt đợc khi áp dụng chínhsách mặt hàng chè ở công
ty TNHH TM Đại Lợi.
Khi có chínhsách hỗ...
... đánh giá tình hình thực hiện chínhsách mặt
hàng xuất khẩu chè của Công ty TNHH TM Đại lợi.
Chơng III: đề xuất hoàn thiện chínhsách xuất khẩu mặt hàng chè.
Do hạn chế về thời gian cũng nh trình ... ngành chè còn cha đủ nhiều, hiệu quả thấp. Đó
là chínhsách vốn, vật t kỹ thuật, cha thể hiện sự u đÃi với sản xuất kinh doanh
chè .
Cơ chếchínhsách của Công ty đề ra còn cha đồng bộ, thay đổi ... thực hiện kế hoạch, vừa phải tiến hành thực hiện chínhsách
trên cơ sở đà có những hình thức điều chỉnh và bổ xung ở các khâu.
- Mục tiêu của chínhsách phải phù hợp với mục tiêu phát triển kinh...
... bổ thụ làm chánh đội trưởng suất đội.
7
Đại Nam thực lục chính biên.
8
Đại nam thực lục chính biên.
9
Đại nam thực lục chínhbiên T26.
THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN
20
ú u cú th c trng ... đã được Nguyễn Ánh nêu lên là một vấn đề sinh tử.
Trong chínhsách khai hoang đó đồn điền là biện pháp đầu tiên lúc bấy giờ
1.2. Chínhsách đồn điền
Ở nước ta đồn điền đã xuất hiện dưới thời ... cấp lương thực. Chínhsách của Lê Thánh Tơng đã mở rộng thêm
sản xuất cho thời kỳ chế độ phong kiến phát triển tồn thịnh ở cuối thế kỷ 15.
Trong thời kỳ hồ bình thì chínhsách này có tác dụng...
... Trường ĐH Lương Thế Vinh
a. Chínhsách sản phẩm……………………………………………… 44
b. Chínhsách giá……………………………………………………….47
c. Chínhsách phân phối……………………………………………… 53
d. Chínhsách xúc tiến _ yểm trợ……………………………………….54
CHƯƠNG ... pháp……………………………………………………………… 57
a. Chínhsách sản phẩm…………………………………………………………57
b. Chínhsách giá cả…………………………………………………………….58
c. Chínhsách kênh phân phối………………………………………………… 58
d. Chínhsách xúc tiến_ yểm trợ……………………………………………… ... hàng đến với doanh nghiệp mình.
Các chínhsách đưa ra khá phù hợp với điều kiện thực tế của thị trường đặc biệt
là chínhsách sản phẩm, chínhsách giá, chínhsách xúc tiến - yểm trợ.
Lựa chọn...
... nghiệp GVHD: ThS. Ngô Ngọc Cương
MỘT SỐ GIẢI PHÁP ĐÓNG GÓP NHẰM HOÀN THIỆN CHÍNHSÁCH TUYỂN
DỤNG VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ TÀI CHÍNH TRỰC TIẾP TẠI CÔNG TY
Trong bất kỳ một doanh nghiệp nào trong quá trình ... ngành. Việc chuyển đơn vị công
tác có thể là khá đơn giản vì anh ta vừa có khả năng lại vừa có kinh nghiệm, nhất là
đối với công ty luôn có chínhsách lôi kéo người tài ở công ty đối thủ sang làm ... phân tích thực trạng hoạt động tuyển dụng và chế độ đãi ngộ tài chính
trực tiếp tại Công ty. Sau khi nhận định hiện trạng hoạt động tuyển dụng và chế độ
đãi ngộ tai CTCP xây dựng Công Trình Trường...