2 17 phiếu đánh giá nhân viên kế toán tổng hợp

ĐÁNH GIÁ CHUNG VỀ KẾ TOÁN TỔNG HỢP TẠI CÔNG TY THIẾT BỊ KỸ THUẬT ĐIỆN HÀ NỘI

ĐÁNH GIÁ CHUNG VỀ KẾ TOÁN TỔNG HỢP TẠI CÔNG TY THIẾT BỊ KỸ THUẬT ĐIỆN HÀ NỘI

... phân định lại công việc thủ kho kế toán cách hợp lý giảm bớt số lợng công việc cho kế toán kết hợp chặt chẽ việc hạch toán vật liệu thủ kho với việc ghi chép kế toán Theo dõi kịp thời biến động ... lý nh: có trờng hợp vật liệu xuất dùng tháng lớn tri giá vật liệu tồn đầu kỳ nhập kỳ mà thực tế ngợc lại Do vậy, kế toán nên sử dụng giá hạch toán để hạch toán hàng ngày *Về kế toán chi tiết nguyên ... cho ngời bán Hạch toán nh không với chế độ kế toán quy định làm tăng công việc kế toán Vì vậy, để giảm bớt công việc ghi chép cho kế toán, Công ty nên hạch toán cho hai trờng hợp nh sau: +Nếu...

Ngày tải lên: 31/10/2013, 10:20

8 285 0
Đánh giá chung về kế toán tổng hợp tại công ty xây dựng công trình 54

Đánh giá chung về kế toán tổng hợp tại công ty xây dựng công trình 54

... bãi kho tạm thời 2 Kết luận Trong trình thực tập Công ty Xây dựng công trình 54 em tiến hành phân tích tổng hợp xem xét phơng thức hạch toán kế toán Công ty Vì nghiên cứu tổng hợp nên không sâu ... đóng góp ý kiến thầy cô, chuyên viên kế toán Công ty, cuối em xin cảm ơn thầy cô khoa Kế toán đặc biệt giúp đỡ cô Nguyễn Thị Tô Phợngvà nhân viên phòng tài - Kế toán giúp em hoàn thành báo cáo ... toán kế toán Công ty Vì nghiên cứu tổng hợp nên không sâu vào nghiên cứu vấn đề riêng công tác kế toán Thực trạng vấn đề Công ty tơng đối khả quan nhng để giữ vững phát huy mạnh em mạnh dạn đa...

Ngày tải lên: 31/10/2013, 19:20

3 496 0
ĐÁNH GIÁ CHUNG VỀ KẾ TOÁN TỔNG HỢP TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI XÂY DỰNG VÀ DỊCH VỤ ĐẠI TIẾN

ĐÁNH GIÁ CHUNG VỀ KẾ TOÁN TỔNG HỢP TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI XÂY DỰNG VÀ DỊCH VỤ ĐẠI TIẾN

... kho tạm thời KẾT LUẬN Trong q trình thực tập Cơng ty CPTMXD Và dịch vụ Đại Tiến em tiến hành phân tích tổng hợp xem xét phương thức hạch tốn kế tốn Cơng ty Vì nghiên cứu tổng hợp nên không sâu ... sót, mong đóng góp ý kiến thầy cô, chuyên viên kế tốn Cơng ty, cuối em xin cảm ơn thầy khoa Kế tốn đặc biệt giúp đỡ cô Trần Thị Thắm nhân viên phòng tài - Kế tốn giúp em hoàn thành báo cáo thực ... trả lương theo hai hình thức lương theo thời gian cán công nhân viên lương theo sản phẩm công nhân trực tiếp sản xuất hai hình thức phù hợp với Công ty nên tận dụng nguồn lao động địa phương đặc...

Ngày tải lên: 06/11/2013, 04:20

3 453 0
ĐÁNH GIÁ CHUNG VỀ KẾ TOÁN TỔNG HỢP TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ VẬN TẢI THĂNG LONG

ĐÁNH GIÁ CHUNG VỀ KẾ TOÁN TỔNG HỢP TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ VẬN TẢI THĂNG LONG

... tạm thời KẾT LUẬN Trong q trình thực tập Công ty cổ phần xây dựng vận tải Thăng Long em tiến hành phân tích tổng hợp xem xét phương thức hạch toán kế toán Cơng ty Vì nghiên cứu tổng hợp nên khơng ... kiến thầy cơ, chun viên kế tốn Cơng ty, cuối em xin cảm ơn thầy cô khoa Kế tốn đặc biệt giúp đỡ Vũ Thị Lan Anh nhân viên phòng tài - Kế tốn giúp em hồn thành báo cáo thực tập Sinh viên Thực Tập Nông ... số liệu sổ kế tốn Cơng ty, em mạnh dạn có số kiến nghị với Cơng ty sau: * Thứ nhất: Về công tác tiền lương, Cơng ty trả lương theo hai hình thức lương theo thời gian cán công nhân viên lương...

Ngày tải lên: 06/11/2013, 06:20

3 351 0
Đánh giá chung về kế toán tổng hợp tại công ty cổ phần xây dựng và vận tải thăng long

Đánh giá chung về kế toán tổng hợp tại công ty cổ phần xây dựng và vận tải thăng long

... cô, chuyên viên kế toán Công ty, cuối em xin cảm ơn thầy cô khoa Kế toán đặc biệt giúp đỡ cô Vũ Thị Lan Anh nhân viên phòng tài - Kế toán giúp em hoàn thành báo cáo thực tập Sinh viên Thực Tập ... tạm thời 2 Kết luận Trong trình thực tập Công ty cổ phần xây dựng vận tải Thăng Long em tiến hành phân tích tổng hợp xem xét phơng thức hạch toán kế toán Công ty Vì nghiên cứu tổng hợp nên không ... số liệu sổ kế toán Công ty, em mạnh dạn có số kiến nghị với Công ty nh sau: * Thứ nhất: Về công tác tiền lơng, Công ty trả lơng theo hai hình thức lơng theo thời gian cán công nhân viên lơng theo...

Ngày tải lên: 06/11/2013, 15:20

3 355 0
Đánh giá chung về kế toán tổng hợp tại công ty cổ phần thương mại xây dựng và dịch vụ đại tiến

Đánh giá chung về kế toán tổng hợp tại công ty cổ phần thương mại xây dựng và dịch vụ đại tiến

... Kế toán sản phẩm hàng hoá dịch vụ Kế toán tiêu thụ sản phẩm 175 178 178 II 179 Chơng IX: Chơng X: Kế toán vốn hàng hoá Trình tự kế toán xác định kết kinh doanh Tìm hiểu loại kế toán công ty Đánh ... III: Tổ chức công tác kế toán công ty 10 Trởng phòng kế toán Kế toán tổng hợp 11 Kế toán ngân hàng toán với ngời mua giá thành Kế toán TSCĐ, thu nhập phân phối thu nhập 12 Thủ kho kiêm thủ quỹ ... Chơng VII: I 164 Kế toán hoạt động tài bất thờng Thu nhập hoạt động tài 1 72 1 72 Các loại thu nhập thuộc hoạt động tài DN II Kế toán chi phí hoạt động tài 1 72 174 III Chơng VIII: I Kế toán chi phí...

Ngày tải lên: 06/11/2013, 15:20

6 353 0
PHIẾU ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN .doc

PHIẾU ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN .doc

... làm việc chung với đồng để đạt kết quả, xây dựng quan hệ công tác tốt, đóng góp ý kiến đồng nghiệp Hiểu biết tuân thủ sách, nội quy, qui đònh Công ty Điểm V ĐÁNH GIÁ CHUNG Ý kiến trưởng đơn vò:(Tóm ... 06/HD04 III Ý THỨC TRÁCH NHIỆM VÀ TINH THẦN TẬP THỂ: quân : x Hệ số Điểm bình Nội dung đánh giá Ý thức trách nhiệm công việc, làm việc nhiệt tình, tích cực hỗ trợ đồng nghiệp Ý thức tiết ... đề nghò huấn luyện, đề nghò khác) Ký tên: Ngày: _/ _/ Họ tên Ý kiến người nhận xét Tổng điểm bình quân (đã nhân hệ số): Xếp loại : Ký tên Ngày: _/ _/ Họ tên ...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:16

2 37,3K 1,4K
Phiếu đánh giá nhân viên sau thời gian thử việc

Phiếu đánh giá nhân viên sau thời gian thử việc

... PHIẾU ĐÁNH GIÁ NĂNG LỰC NHÂN VIÊN SAU THỜI GIAN THỬ VIỆC (Do Trưởng đơn vò phận NS đánh giá) Ngày: ……/…/…… Trang: / II- PHẦN ĐÁNH GIÁ , NHẬN XÉT CỦA BỘ PHẬN NHÂN SỰ: 1- ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ ... 1- Nhất trí với đánh giá đơn vò: 2- Không trí với đánh giá đơn vò: - Nội dung không trí: - Đánh giá phận NS: - ĐÁNH GIÁ NĂNG LỰC: ... GIÁ NĂNG LỰC: 1- Nhất trí với đánh giá đơn vò : 2- Không trí với đánh giá đơn vò: a Nội dung không trí: b Đánh giá phaän NS: 3- Đề...

Ngày tải lên: 15/10/2012, 17:23

2 34,3K 662
PHIEU DANH GIA NHAN VIEN (Mau M5)

PHIEU DANH GIA NHAN VIEN (Mau M5)

... thãø têch cỉûc 21 Tinh tháưn vỉåüt qua khọ khàn tråí ngải vỉån lãn 22 Nhỉỵng näüi dung khạc 18 19 II Kãút qu cäng tạc 28 24 Cháút lỉåüng, hiãûu qu v âäü tin cáûy ca cäng viãûc 25 Tiãún âäü thỉûc ... 17 TT Thỉûc hiãûn cạc ch âãư trng tám ca nàm hoüc NÄÜI DUNG ÂAÏN H GIAÏ ÂIÃØ M TÄÚI ÂA 20 Cọ kh nàng tham mỉu, âọng gọp kiãún xáy dỉûng kãú ... nghiãûp vủ cọ hiãûu qu täút â tham mỉu cho lnh âảo Nhỉỵng kãút qu khạc ÂIÃØM DO TÄØ C.MÄN Â.GIẠ 23 26 ÂIÃØM DO CẠ NHÁN TỈÛ Â.GIẠ Täøn g âiãøm pháưn B (xãúp loải): Täøn g âiãøm chung: 100 Täøng...

Ngày tải lên: 11/11/2015, 04:35

3 988 7
Vận dụng IFRS 2 trong kế toán quyền chọn mua cổ phiếu dành cho nhân viên tại các công ty cổ phần niêm yết việt nam

Vận dụng IFRS 2 trong kế toán quyền chọn mua cổ phiếu dành cho nhân viên tại các công ty cổ phần niêm yết việt nam

... Thực trạng xử lý kế toán ESO CT CPNY VN 41 2. 2.1 Kết khảo sát thực trạng xử lý kế toán ESO CT CPNY VN 41 2. 2 .2 Minh họa thực trạng xử lý kế toán ESO CT CPNY VN 44 2. 2 .2. 1 Công ty Cổ ... - (25 0$ +25 0$ +25 0$+150$) chi phí ghi nhận kỳ 1, kỳ 2, kỳ kỳ Kỳ báo cáo - 01/07 /20 12 đến 31/ 12/ 20 12: Cơng ty ghi nhận sau: Dr Chi phí lương 22 5 Cr Thặng dư vốn cổ phần – ESO chưa hết hạn 22 5 90 ... dài - Giá cổ phiếu sở: nhân viên có xu hướng thực ESO giá cổ phiếu đạt đến mức giá cao so với giá thực ESO - Độ biến động kỳ vọng cổ phiếu sở: nhân viên có xu hướng thực ESO sớm giá cổ phiếu...

Ngày tải lên: 01/08/2015, 12:35

120 1,9K 13
Phiếu đánh gia giáo viên và nhân viên

Phiếu đánh gia giáo viên và nhân viên

... (Chữ ký giáo viên) Phụ lục (Kèm theo Thông tư số 30 /20 09/TT-BGDĐT, ngày 22 tháng 10 năm 20 09 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) Sở/Phòng GD-ĐT PHIẾU ĐÁNH GIÁ GIÁO VIÊN CỦA ... tra, ánh giá kết học tập cua hoc sinh TC4 Năng lực giáo dục + tc4.1 Xây dựng kế hoạch hoạt động giáo dục + tc4 .2 Giáo dục qua môn học + tc4.3 Giáo dục qua hoạt động giáo dục + tc4.4 Giáo dục ... (Kèm theo Thông tư số 30 /20 09/TT-BGDĐT, ngày 22 tháng 10 năm 20 09 của Bộ trưởng Bợ Giáo dục và Đào tạo) Sở/Phòng GD-ĐT Phiếu TổNG HợP xếp loại giáo viên Tổ chuyên môn Trờng :...

Ngày tải lên: 10/07/2014, 07:00

6 2,1K 4
Đánh giá nhân viên: Phương pháp 360 độ

Đánh giá nhân viên: Phương pháp 360 độ

... vào bảng đánh giá, để xem kết đánh giá - mã khóa khác Hệ thống đánh giá on-line thuận lợi cho nhà quản trị nhân cơng ty cho nhân viên Nó cho phép nhà quản trị quản lý việc đánh giá nhân viên theo ... pháp đánh giá nhân viên giấy có khơng cơng ty sử dụng phương pháp đánh giá nhân viên on-line Trong trường hợp câu hỏi tự động xuất hình máy tính nhân viên, việc đảm bảo tính anh tồn cao: cá nhân ... trước, phương pháp chủ yếu áp dụng để đánh giá ứng viên chức vụ lãnh đạo Đánh giá nhân viên on-line Bây giờ, thời đại CNTT phát triển mạnh, việc đánh giá nhân viên on-line chuyện ngạc nhiên Trong...

Ngày tải lên: 21/08/2012, 18:02

3 11K 136
Đánh giá nhân viên - nhiệm vụ quan trọng của nhà quản lý

Đánh giá nhân viên - nhiệm vụ quan trọng của nhà quản lý

... tham gia bảo hiểm nhân thọ Tính tốn kỹ lưỡng trước kết hôn Hôn nhân việc quan trọng đời người, từ lúc lên kế hoạch đến thức kết hơn, bên cần khoản chi tiêu đáng kể Nếu lên kế hoạch, giải tỏa ... hợp để tăng khả bảo vệ gia đình Tự giác bảo vệ “thể chế tài chính” gia đình: khơng để túi riêng Việc thu chi phải giám đốc, quản lý theo phương pháp: người kế toán , người “thủ quỹ” Tăng cường ... gởi tiết kiệm ngân hàng Khỏan tiền dùng để mua trái phiếu bảo hiểm nhân thọ… Sớm chuẩn bị kế hoạch tương lai cho gia đình, việc nuôi dưỡng - giáo dục cái, mua sắm nhà cửa, tài sản lớn… cần nghĩ...

Ngày tải lên: 21/08/2012, 18:15

6 7K 27
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện hoạt động đánh giá nhân viên tại Viễn thông thành phố Hồ Chí Minh.pdf

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện hoạt động đánh giá nhân viên tại Viễn thông thành phố Hồ Chí Minh.pdf

... nhân viên đánh giá xuất sắc Nếu ≤ Gt/b ≤ 8,49 : nhân viên đánh giá Nếu 5,5 ≤ Gt/b ≤ 6,99 : nhân viên đánh giá trung bình Nếu Gt/b ≤ 5,49 : nhân viên bị đánh giá yếu 1 .2. 4 .2 Phương pháp Đánh giá ... I TỔNG LUẬN CÁC VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN 1.1 KHÁI LƯỢC MỘT SỐ VẤN ĐỀ VỀ ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN VÀ HỆ THỐNG ĐÁNH GIÁ 1.1.1 Khái niệm đánh giá nhân viên 1.1.1.1 Khái niệm đánh giá nhân ... tương phản xảy đánh giá nhân viên có khuynh hướng tốt xấu ảnh hưởng kết thực công việc nhân viên vừa đánh giá trước Ví dụ : nhân viên làm việc trung bình đánh giá hiệu nhân viên đánh giá trước làm...

Ngày tải lên: 05/10/2012, 16:43

78 3,3K 12
Qui định đánh giá nhân viên

Qui định đánh giá nhân viên

... contact@cpoclub.net Hàng tuần nhân viên tự đánh giá kết mình, gởibản đánh giá cho GĐ Giám đốc có định cuối kết công việc hàng tháng nhân viên Bộ phận kế toán tổng hợp kết đánh giá cuối tháng làm xét thưởng ... contact@cpoclub.net Nhân viên ký tên BIỂU MẪU ĐÁNH GIÁ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN Thời gian đánh giá tuần tháng năm 20 05 Họ tên nhân viên: 11 Đánh giá số lượng công việc: Diễn giải: Số điểm: 12 Đánh giá chất lượng ... sửa quy định cho phù hợp Quy định có giá trị kể từ tháng năm BIỂU MẪU TỰ ĐÁNH GIÁ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN Thời gian đánh giá tuần tháng Số điểm tự đánh giá từ – 10 điểm Đánh giá số lượng công việc:...

Ngày tải lên: 16/10/2012, 08:24

3 3,3K 91
w