6sigma

67 32 0
6sigma

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Sử dụng 6sigma để cải tiến trong sản xuất, giúp doanh nghiệp giảm các chi phí dựa trên các số liệu thu thập, tính toán chi tiết và nguyên nhân gốc của vấn đề. Thông tin hữu ích cho các cán bộ quản lí, vận hành và cả các ngành nghề khác vẫn có thể áp dụng

Tổ chức đáp ứng lúc yêu cầu! Giảm chi phí Giảm thời gian sản xuất Cải tiến chất lượng PP M Chi phí sản xuất Giá bán Lợi nhuận “Rẻ hơn” “Nhanh hơn” “Tốt hơn” Cách  thức  thông  thường:  Giá  =  Chi  phí  +  Lợi  nhuận Tăng  lợi  nhuận  bằng  cách  tăng  giá Giá  bán Lợi  nhuận  cao  hơn Lợi  nhuận  trung  bình Chi  phí  sản  xuất Nhưng  có  thể  sẽ  mất  khách  hàng Cách  thức  mới:      Lợi  nhuận  =  Giá  -­‐  Chi  phí Tăng  lợi  nhuận  bằng  cách  giảm  chi  phí Giá  bán Lợi  nhuận  trung  bình Chi  phí  sản  xuất Lợi  nhuận  cao  hơn    SIGMA  sigma  là  gì? Phương  pháp   loại  bỏ  các     nguyên  nhân     gây  ra  sai  lỗi      quá  trình     cung  cấp     sản  phẩm  dịch  vụ     Chính xác chụm Giới hạn 6σ Giới hạn 3σ 2σ 1σ MỤC TIÊU Độ  chính  xác  và  độ  chụm Độ chụm Sai lỗi LSL Mục tiêu USL Trung bình Chỉnh lại mục tiêu Chính xác Sai lỗi Sai lỗi LSL Chính xác chụm Target Mean USL Biếnđộng lớn LSL LSL Target Mean USL Kiểm soát trình tốt Sigma gì? Chất lượng sigma tương ứng với 3.4 sai lỗi triệu hội (hoặc 99.99966% ) Defects Per Unit (DPU) DPU = Số lượng đơn vị khuyết tật tìm thấy (D) Số lượng đơn vị SP SX (U) Defects Per Unit Oppoturnity (DPO) DPU DPO = O Defects Per Million Opportunities (DPMO) DPU X 1,000,000 DPMO = O Cấp  độ  của  SixSigma Mức σ Số khuyết tật/ triệu hội (DPMO) σ 308,537 σ 66,807 σ 6,210 σ 233 σ 3.4 DMAIC-GIAI ĐOẠN PHÂN TÍCH Đầu vào Kết giai đoạn đo lường Giai đoạn phân tích •  PHÂN TÍCH DỮ LIỆU •  PHÂN TÍCH Q TRÌNH •  PHÂN TÍCH MỐI TƯƠNG QUAN NGUN NHÂN KẾT QUẢ Đầu Chỉ nguyên nhân gốc rễ gây vấn đề làm mục tiêu cho giai đoạn cải tiến CÁC  BƯỚC  THỰC  HIỆN Bảng liệu xử lý Đánh giá trạng trình Customer Chỉ vấn đề nguyên nhân cần cải tiến Xác định nguyên nhân gây vấn đề Process A Process B Vendor Đánh giá mức độ ảnh hưởng biến động  KẾT  QUẢ  CỦA  GIAI  ĐOẠN  PHÂN  TÍCH G  Chỉ nguyên nhân gốc rễ cần loại bỏ G  Văn hóa nguyên nhân gốc rễ thành mục tiêu cho giai đoạn cải tiến DMAIC DMAIC GIAI  ĐOAN  CẢI  TIẾN-­‐  Improve   Giai đoạn cải tiến Đầu vào Các nguyên nhân gốc rễ Đầu Phát triển giải pháp, lựa chọn thực giải pháp thí điểm Xây dựng kế hoạch triển khai NỘI  DUNG  CHÍNH   Giai đoạn Xây  dựng  các   giải  pháp   Đề xuất, đánh giá, lựa chọn Giai đoạn Thực  hiện  thí   điểm   Triển khai, đánh giá kết tác động, xem xét rủi ro Giai đoạn Xây  dựng  kế   hoạch  thực     Xây dựng kế hoạch triển khai giải pháp Trên toàn phạm vi (nếu được) ĐỀ  XUẤT  CÁC  GIẢI  PHÁP   Yêu cầu phát triển xây dựng giải pháp: •  Khuyến khích người tham gia đóng góp, ghi nhận ý kiến Trao đổi bên liên quan Trao đổi nội nhóm dự án Trao đổi với lãnh đạo Hỏi ý kiến chuyên gia GIAI  ĐOẠN  CẢI  TIẾN   Đề xuất giải pháp Tiêu chuẩn hóa Nguồn biến động Làm từ đầu Chuỗi giá trị Quản lý trực quan Trực quan 5S Lựa chọn giải pháp Pull/ Kanban Triển khai thí điểm Đánh giá chi phí/ lợi ích Xây dựng kế hoạch triển khai phạm vi rộng Đánh giá rủi ro Xem mức Sigma biểu đồ kiểm soát LỰA  CHỌN  GIẢI  PHÁP  NÀO     TRONG  HÀNG  LOẠT  GIẢI  PHÁP  ?     ĐÂU  LÀ  GIẢI  PHÁP  THÍCH  HỢP  ?   GIAI  ĐOẠN  KIỂM  SỐT-­‐  Control   Giai đoạn kiểm soát Đầu Đầu vào Kế hoạch triển khai giải pháp toàn phạm vi Phát triển giải pháp, lựa chọn thực giải pháp thí điểm Xem xét kết thực chuyển giao Khi trì thực hiện, cần xây dựng: -  Các văn trình cải tiến -  Các quy định kiểm soát, đánh giá việc thực -  Biểu đồ kiểm soát, -  Phân tích lực q trình giai đoạn -  Phịng chống sai lỗi, tự kiểm sốt TỔNG KẾT GIAI ĐOẠN KIỂM SỐT Kế hoạch kiểm sốt Xác nhận lợi ích/ tài Đánh giá kết quả, rút học kinh nghiệm Kết thúc dự án Khen thưởng Văn hóa Xây dựng hệ sở liệu Triển khai thành công LSS cần 1.  Cam kết lãnh đạo (CEO báo cáo trực tiếp) 2.  Chủ doanh nghiệp phải có trách nhiệm với kết đạt nên sở hữu cam kết nguồn lực – thường1% nhân Đai đen 3.  Lựa chọn dự án để hỗ trợ nhu cầu kinh doanh (mục tiêu chiến lược, tài chính, khách hàng) 4.  Đào tạo công cụ Lean Six Sigma kỹ lãnh đạo nhóm rộng rãi 5.  Đo lường theo dõi kết cách xác (dự án triển khai) 6.  Tạo thay đổi văn hóa theo hai hướng – từ xuống từ lên 7.  Làm việc theo nhóm Triển khai thành cơng LSS cần Ưu tiên dòng giá trị tương ứng với chiến lược Chất lượng tư Tập trung Tích hợp chiến lược Thực Cơ sở vật chất Đào tạo thành lập nhóm LSS cho dự án ưu tiên Cam kết Sự tham gia lãnh đạo, cam kết nguồn lực, nhóm tác nghiệp

Ngày đăng: 25/12/2021, 11:04

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan