Cuốn sách số 1 về tìm việc

MỤC LỤC Lời mở đầu Chương Điều cần làm trước Chương Khởi đầu Chương Kỹ mà cần Chương CV Chương Các v ấn đề CV Chương CV v điều kiện đặc biệt Chương CV cho số công v iệc cụ thể Chương Mẫu đơn ứng ển Chương Thư ứng ển Chương Gọi điện thoại Chương 1 Công tìm v iệc Chương Tìm v iệc trực ến Chương Các chiến thuật tìm v iệc Chương Phỏng v ấn: Tạo ấn tượng x uất sắc Chương Trả lời câu hỏi v ấn Chương Hướng dẫn trả lời v ấn cho công v iệc cụ thể Chương Câu hỏi dành cho người v ừa tốt nghiệp Chương Phỏng v ấn v Chương Lời mời làm v iệc v lời từ chối T LỜI MỞ ĐẦU hay đổi công v iệc đánh giá trải nghiệm khó khăn đời Tuy nhiên, thực tế có người suốt đời làm công v iệc từ lúc tốt nghiệp, v ì v ậy , dù lúc hay lúc khác, phải trải qua v iệc thay đổi công v iệc V ậy làm để bạn tận dụng tốt phải thay đổi công v iệc thời kỳ kinh tế khủng hoảng , để đảm bảo bạn có cơng v iệc bạn y thích, khơng phải chấp nhận cơng v iệc bạn tìm được? Cơng v iệc chiếm phần ba đời chúng ta, thứ làm ngày lúc nghỉ hưu Ai lại muốn dành phần ba ngày cách không hạnh phúc để làm công v iệc khiến bạn chán ghét? Đa số khơng thích thay đổi, đặc biệt thay đổi lớn nghề nghiệp, mặc cho v iệc khơng hài lịng v ới công v iệc gây ảnh hưởng tới mặt sống, tác động tiêu cực tới quan hệ cá nhân v khiến gia đình chịu ảnh hưởng x ấu Không thế, v iệc khơng hài lịng v ới cơng v iệc gây tác động x ấu tới sức khỏe Cuốn sách giúp bạn có cơng v iệc làm bạn mong muốn Nó khơng cung cấp kỹ chuy ên môn cho bạn – điều bạn nên tìm tới trường đại học v dạy nghề Điều sách đem lại kỹ hiệu giúp cơng tìm v iệc bạn trở nên nhẹ nhàng v giúp hồ sơ x in v iệc bạn nhận phản hồi tích cực từ nhà ển dụng Bất kể kinh tế gặp khủng hoảng hay hưng thịnh, tìm v iệc ln nhiệm v ụ khơng dễ dàng Điều kể tỉ lệ thất nghiệp kinh tế thấp Thậm chí thời kỳ bùng nổ kinh tế, trung bình thường khoảng ba tháng để tìm v iệc V iệc hiểu rõ quy trình ển dụng, giữ thái độ lạc quan v tự tin trở nên quan trọng kinh tế rơi v thời kỳ khó khăn Nếu so sánh v ới thời gian làm v iệc đời, thời gian bạn bỏ để tìm v iệc chiếm phần nhỏ Như v ậy , đầu tư thời gian v sức lực để tìm v iệc cách hiệu giúp nỗ lực bạn đền đáp x ứng đáng nhiều năm sau Các nghiên cứu chứng minh rằng, người hiểu rõ v làm tốt khâu tìm v iệc thường có số hài lịng v ới cơng v iệc cao hơn, v có thu nhập cao nghiệp Tập trung cho q trình tìm v iệc khơng giúp sống thỏa mãn hơn, mà thu mức lương cao Tuy nhiên, tìm kiếm cơng v iệc điều thường x uy ên làm, nên khơng có nhiều kinh nghiệm Chỉ có số người biết cách v iết lý lịch hay , biết cách tạo ấn tượng buổi v ấn Cuốn sách v iết dành cho tất trải qua q trình tìm v iệc, có ý định thay đổi công v iệc Nếu bạn tìm kiếm hội tốt hơn, bạn v ừa tốt nghiệp v lần đầu tìm v iệc, bạn bị buộc phải tìm v iệc cắt giảm nhân công ty cũ, sách hữu ích hướng dẫn bạn trả lời câu hỏi để tìm công v iệc ệt v ời: Tôi phải bắt đầu sao? Tơi phải tìm kiếm đâu? Tơi phải làm trước tiên? V bạn tìm cách để: Xác định rõ y cầu công v iệc; V iết CV v thư ứng ển thật x uất chúng; Giải quy ết thiếu sót CV ; Biết cách sử dụng biểu mẫu x in v iệc thành lợi bạn; Xác định chiến thuật tìm v iệc thích hợp cho trường hợp bạn v biết cách sử dụng chiến thuật đó; Biết tận dụng internet; Hiểu kiểm tra khiếu v tâm lý ; Tạo ấn tượng tốt buổi v ấn: – Biết cách đối phó v ới câu hỏi v ấn, đặc biệt câu hỏi bẫy ; – Hiểu người v ấn hỏi v họ hỏi v ậy ; – Chuẩn bị v ứng dụng câu hỏi gợi ý trước buổi v ấn Đàm phán v ới lời mời làm v iệc; Cách x bị từ chối Mỗi chương sách đóng lại lời chia sẻ người đứng phía bên chiến x in v iệc Đó chia sẻ nhà ển dụng, điều tâm huy ết họ gửi tới ứng v iên Hãy ghi lại phần chia sẻ họ, v bạn nhanh chóng khơng trở nên tự tin tìm v iệc, mà thực nhận lời mời làm v iệc cho công v iệc mơ ước N Chương ĐIỀU CẦN LÀM TRƯỚC NHẤT ghĩ tới v iệc ứng ển công v iệc thường khiến thấy ngần ngại, thực tế, quy trình ứng ển chia thành bước dễ dàng Để có hồ sơ tốt, thuy ết phục, bạn cần chuẩn bị điều sau: Tìm hiểu x em cơng v iệc bạn định ứng ển có y cầu v ề kỹ năng, trình độ v khả Ghép nối y cầu công v iệc v ới khả thân Đưa v í dụ bạn ứng dụng kỹ khứ sao, thời gian cụ thể v địa điểm Trình bày kỹ cách rõ ràng, dễ hiểu, tự tin lời nói v chữ v iết Thể tố chất thân phù hợp v ới y cầu qua trình bày , v ẻ bề ngồi v cách cư x bạn Bất bạn chuẩn bị kế hoạch nghề nghiệp lâu dài, tìm kiếm cơng v iệc đầu tiên, phúc đáp quảng cáo tìm v iệc báo chí, hay ứng ển công v iệc thông qua mạng lưới mối quan hệ, chu trình ứng ển v ề khơng thay đổi Mục đích chu trình ứng ển, từ hồ sơ x in v iệc v ấn, để thuy ết phục nhà ển dụng bạn đảm nhiệm tốt công v iệc Nếu bạn tuân theo năm điều nêu trên, nhà ển dụng thấy bạn hiểu rõ v ề y cầu công v iệc bạn có đủ kỹ năng, kiến thức v kinh nghiệm để đảm nhiệm cơng v iệc CHUẨN BỊ TÌM VIỆC Trong bước , y cầu bạn phải suy nghĩ, lập kế hoạch v x ây dựng tảng Điều lợi thông qua v iệc chuẩn bị kỹ càng, bạn có tự tin v quy ết tâm lớn Điều giúp bạn nhiều để bình tĩnh v thể tự tin trước người v ấn sau TÌM HIỂU CÁC YÊU CẦU VỀ KỸ NĂNG, PHẨM CHẤT VÀ TRÌNH ĐỘ CỦA CƠNG VIỆC Có số cách để tìm hiểu x em cơng v iệc địi hỏi gì, v bạn hiểu rõ v ề y cầu công v iệc tốt Kiến thức sức mạnh, điều đặc biệt bạn x in v iệc Bạn tìm thấy tất thơng tin cần từ nguồn sau : Tin quảng cáo v iệc làm; Bản mô tả công v iệc; Dựa kinh nghiệm thân; Dựa kinh nghiệm người khác TIN QUẢNG CÁO VIỆC LÀM Một tin quảng cáo v iệc làm v iết đầy đủ nói cho bạn y cầu v ề kinh nghiệm, kỹ v cấp công v iệc Hãy đọc quảng cáo cho loại cơng v iệc bạn muốn tìm, internet, báo tạp chí Bằng v iệc đọc nhiều quảng cáo, bạn có khái niệm rõ ràng v ề loại kinh nghiệm v kỹ mà cơng v iệc bạn muốn địi hỏi Bạn nhận điều khác lạ, v tìm hiểu x em áp dụng kỹ v kinh nghiệm độc đáo bạn v Hãy đọc nhiều quảng cáo tốt Mục đích bạn bước khơng phải x in v iệc, nên chưa cần x em x ét tính thực tiễn cơng v iệc lúc Sử dụng internet để tìm v iệc làm phạm v i tồn quốc, đừng tìm khu v ực bạn sống Xem tin ển dụng cũ/hết hạn trang web; Tìm tin ển dụng số báo/tạp chí cũ Chọn điểm bật quảng cáo, v í dụ Các kỹ cụ thể; Các loại cấp; Các phẩm chất cá nhân; Phạm v i kiến thức; Lĩnh v ực kinh nghiệm; Các trách nhiệm đảm nhận; Các khả ứng v iên Hãy làm danh sách y cầu v thêm chi tiết phụ V í dụ, quảng cáo có nhắc tới cơng ty cung cấp x e cho nhân v iên lại, bạn ngầm hiểu sở hữu lái x e cịn hạn bắt buộc Trong q trình đọc thêm nhiều quảng cáo, thêm chi tiết bạn tìm thấy v danh sách Đánh dấu y cầu thường x uất hiện: tiêu chí quan trọng mà nhiều nhà ển dụng quan tâm Bằng cách , bạn có tranh rõ ràng, đầy đủ v ề công v iệc bạn muốn BẢN TIÊU CHUẨN CÔNG VIỆC VÀ BẢN MÔ TẢ CƠNG VIỆC Bản tiêu chuẩn cơng v iệc danh sách y cầu đối v ới ứng v iên – kỹ năng, kinh nghiệm, phẩm chất cá nhân… – mà công v iệc cụ thể cần có Nó thường chứa nhiều thơng tin cụ thể so v ới tin quảng cáo v iệc làm, v tin quảng cáo thường v iết dựa theo bảng tiêu chuẩn thực công v iệc Bản mô tả công v iệc giống v ới tiêu chuẩn thực công v iệc, v hai từ dùng thay nhau, nhiên miêu tả công v iệc thường cung cấp nhiều thông tin v ề trách nhiệm v nhiệm v ụ cụ thể công v iệc Bạn x in mơ tả cơng v iệc/bản tiêu chuẩn thực công v iệc từ cơng ty , tìm website cơng ty hay trang web v iệc làm Cũng giống v ới tin v ắn quảng cáo ển dụng, đọc v lọc điểm quan trọng để có hình dung chi tiết, cụ thể v ề y cầu công v iệc KINH NGHIỆM VÀ KIẾN THỨC BẢN THÂN Nếu bạn làm công v iệc tương tự công v iệc bạn muốn tìm kiếm, hẳn bạn có hiểu biết v ề y cầu kỹ cần thiết để làm v iệc Hãy dựa kinh nghiệm thân, suy nghĩ v ề v iệc bạn làm hàng ngày , khó khăn thử thách bạn phải đối mặt trình làm v iệc, v bạn đạt Hãy ghi lại kỹ bạn cần phát triển, v tự v iết mô tả công v iệc dựa hiểu biết bạn KINH NGHIỆM CỦA NGƯỜI KHÁC Nếu cơng v iệc bạn muốn tìm mẻ v ới bạn – công v iệc sau tốt nghiệp, bạn thay đổi định hướng nghề nghiệp – nói chuy ện v ới người có kinh nghiệm v kiến thức v ề cơng v iệc Họ cho bạn nhiều thơng tin cần thiết, chí nhận x ét cá nhân quan trọng Thường người không bận rộn, họ không ngại chia sẻ kinh nghiệm làm v iệc v ới bạn, v thích thú bạn hỏi x in ý kiến, bạn nói rõ bạn hỏi x in lời khuy ên v thông tin, nhờ họ x in v iệc hộ Sử dụng phương pháp nói trên, bạn x ây dựng hình ảnh rõ ràng, đầy đủ v ề điều mà nhà ển dụng tìm kiếm ứng v iên hoàn hảo Bước cần làm đánh giá x em bạn phù hợp v ới hình mẫu đến mức KẾT HỢP CÁC YÊU CẦU VỚI KỸ NĂNG, PHẨM CHẤT CỦA BẢN THÂN Sau hoàn thành danh sách y cầu công v iệc: kỹ năng, cấp, phẩm chất cần thiết để phù hợp tối đa v ới công v iệc, lúc bạn cần nhìn nhận lại kỹ v kinh nghiệm thân Hãy x em x ét tất bạn có, bao gồm: Cơng v iệc tại; Làm câu hỏi luy ện tập trước Nếu có khơng hiểu, có v ấn đề nảy sinh buổi kiểm tra, thông báo cho người giám sát BÀI KIỂM TRA NĂNG LỰC Những kiểm tra lực thiết kế để đánh giá v ài kỹ cụ thể, v í dụ khả hiểu v làm v iệc v ới số, sử dụng tư logic để giải quy ết v ấn đề giải thích đồ thị Chỉ kỹ cần thiết cho công v iệc kiểm tra Điểm số bạn cho phép người v ấn đánh giá lực bạn đối v ới y cầu kỹ cụ thể công v iệc, mức điểm đạt mức mà bạn hồn thành cơng v iệc cách thành thạo Bài kiểm tra lực tương tự giải đố Bạn y cầu trả lời câu chọn số dãy số, điền từ v chỗ trống chọn hình cịn thiếu Thơng thường, kiểm tra tính thường bạn trả lời v ài câu hỏi mẫu để quen trước làm thật Ví dụ: Câu hỏi số Gạch chân số dãy số sau : 1 (a)21 b(61 ) (c)1 Câu hỏi lập luận ngôn ngữ Lựa chọn sau khác v ới lựa chọn lại? (a) mưa (b) mưa ết (c) bùn (d) mưa đá Đáp án: (a), (c) Có nhiều sách trang mạng cho phép bạn làm trắc nghiệm thử nên bạn luy ện tập trước Sự quen thuộc giúp tăng tự tin v giúp bạn làm nhanh Bạn hiểu câu hỏi gì, v biết trước v ài kiểu câu hỏi: v í dụ chọn số dãy số cho sẵn Nếu bạn câu trả lời cho câu hỏi, đốn Bạn v ẫn có bốn hội trả lời (Nhưng phải chắn câu trả lời sai không bị trừ điểm tổng số điểm: x em chi tiết dưới) Khi đoán, cố gắng loại trừ tất câu trả lời chắn sai trước Tránh lỗi thiếu cẩn trọng câu hỏi số học cách tính nhẩm câu trả lời: hàng chục hay hàng trăm, dấu thập phân nằm đâu… V iệc nhẩm tính giúp bạn tránh chọn nhầm, v í dụ 4,54 thay v ì 45,4 Cứ tiếp tục Nếu khơng thể trả lời câu hỏi, bỏ qua v quay lại cịn thời gian Bài trắc nghiệm kiểu thường khó dần theo trình tự câu hỏi tăng dần Khi bạn nghĩ bạn tiến đến mức khả cao mình, quay lại v kiểm tra câu hỏi trước v điền hết chỗ bạn v ừa bỏ qua Nếu v ẫn thời gian bạn tiếp tục v ới câu trả lời khó kết thúc Trước bắt đầu làm trắc nhiệm, tìm kiếm thơng tin sau từ người hướng dẫn mình: Bài trắc nghiệm có tính khơng? Nếu có dài bao lâu? Bạn có bị trừ điểm cho câu trả lời sai không? Thường khơng, có v ảnh hưởng lớn đến v iệc bạn có nên trả lời cách đốn hay khơng Các câu hỏi có khó dần hay khơng? Bạn có làm thử trước kiểm tra thật hay khơng? Bạn có sử dụng máy tính khơng? TRẮC NGHIỆM TÍNH CÁCH Ngày nhiều nhà ển dụng tin ển nhân có tính cách phù hợp v ới cơng v iệc có nghĩa người thể tốt hơn, nhiệt tình hơn, dễ thơng cảm v ới v ấn đề v khó khăn hơn, v ui v ẻ v có suất lao động cao người khác Nhiều nhà ển dụng sử dụng trắc nghiệm tính cách để đạt điều Một trắc nghiệm tính cách thiết kế để đoán trước cách cư x bạn nơi làm v iệc Bài kiểm tra theo dạng trắc nghiệm, câu hỏi bạn đồng ý hay không đồng ý v ới ên bố, câu hỏi x ếp theo thứ tự lựa chọn Không có câu trả lời hay sai, v kiểm tra thường khơng tính Ví dụ Bạn thích điều hơn? (a) Giúp đỡ câu lạc địa phương? (b) Thu thập tài liệu cho triển lãm v ề Hy Lạp cổ đại? Tôi thích giao tiếp v hịa nhập đám đơng Có/Khơng Mọi người thường tìm tơi để x in lời khuy ên (hồn tồn đồng ý ) (đồng ý ) (khơng chắc) (khơng đồng ý ) (hồn tồn khơng đồng ý ) Bạn khơng thể thay đổi tính cách mình, có số lời khuy ên để bạn thể trạng thái tốt nhất: Trước bắt đầu trắc nghiệm, trì trạng thái tích cực, chuy ên nghiệp Trả lời câu hỏi v ới giả định phản ứng bạn bạn trạng thái tốt V í dụ, có câu hỏi v ề v iệc bạn có thích gặp gỡ người không, nghĩ v ề thực tế bạn thường cư x nào, v bạn cư x cách chuy ên nghiệp nào, đừng nghĩ v ề thời điểm bạn muốn nhà Luy ện tập trước trắc nghiệm tính cách để cân nhắc x em thân bạn ứng phó v ới tình hàng ngày Khi bạn hiểu thân rõ v iệc trả lời câu hỏi dễ Một v ài câu hỏi hiển nhiên V í dụ,v ị trí bạn ứng ển dịch v ụ khách hàng, nên v ới câu hỏi v ề v iệc liệu bạn có thích giao thiệp v ới người khác v thích hội giao lưu x ã hội khơng, câu trả lời nên “có” Trả lời tất câu hỏi Bạn bỏ nhiều câu, khó cho nhà ển dụng đánh giá người bạn đầy đủ Nếu nghi ngờ trả lời câu hỏi nào, tin v bạn v chọn câu trả lời đầu Hãy trung thực Đừng cố hướng câu trả lời để phù hợp v ới v ị trí ứng ển, v ì có cố bạn v ẫn mắc sai lầm V í dụ đối v ới v ị trí quản lý cần ứng v iên có tinh thần hỗ trợ v làm v iệc nhóm tốt, bạn lại cố thể thân người hướng tới kết cuối KIỂM TRA Kiểm tra trực ến dần trở nên thịnh hành, v sử dụng trang web công ty để chọn lọc ứng v iên tiềm Chúng tương tự v ới trắc nghiệm tính cách lực làm v iệc, nhiên bạn làm trắc nghiệm máy tính thay v ì sử dụng giấy bút Trang web cần phải hướng dẫn kỹ cho bạn v đưa số câu hỏi luy ện tập Những kiểm tra để đánh giá kỹ đánh máy , nên quy trình làm nói chung đơn giản Tuy nhiên, bạn cần ý v iệc sau: Có thể bạn cần mã số v mật để đăng nhập trước làm Kiểm tra x em bạn thay đổi câu trả lời sau chọn khơng Kiểm tra x em bạn quay lại để trả lời câu hỏi bạn bỏ qua khơng Tìm hiểu x em bạn biết điểm làm khơng, có cách CHIA SẺ CỦA CHUY ÊN GIA Khi bạn nhận thư mời v ấn, bạn gọi điện lại để hỏi x ác buổi v ấn diễn Ai v ấn bạn? Có phải v ấn hội đồng khơng? Bạn có phải thuy ết trình khơng? V iệc biết buổi v ấn diễn giúp bạn chuẩn bị tốt Chúng sử dụng trắc nghiệm để đánh giá kỹ cụ thể cần thiết cho công v iệc Ứng v iên cho v ị trí bán hàng quầy cần có kỹ v ề khơng gian Một người làm v ị trí v ề thương mại cần đánh giá kỹ v ề ngôn ngữ v số Các buổi v ấn chấm điểm dựa v thân buổi v ấn, kết trắc nghiệm v hoạt động đánh giá khác thuy ết trình làm v iệc nhóm DEBBIE MACEKE, GIÁM ĐỐC TRUNG TÂM NGUỒN LỰC, ROLLS ROY CE Chương 19 LỜI MỜI LÀM VIỆC VÀ LỜI TỪ CHỐI Sau buổi v ấn, ghi số điều để giúp bạn v ề sau: Tên v chức v ụ người v ấn bạn; Bất kỳ thơng tin hữu ích họ cung cấp v ề v ị trí cơng v iệc v cơng ty ; Bước tiếp theo: công ty liên hệ lại cho bạn v nào, liệu có cịn buổi v ấn hay khơng… Cũng có ích bạn ghi thêm v ề: Buổi v ấn diễn nào; Dạng câu hỏi đặt ra; Bất kỳ câu hỏi mà bạn thấy khó trả lời; Bất kỳ điều mà bạn nghĩ trả lời khác/làm khác làm lại VIẾT MỘT BỨC THƯ Hãy gửi thư tay thư điện tử ngắn để cảm ơn người v ấn V iệc tạo ấn tượng tốt, v cho bạn hội để nhấn mạnh lại phù hợp bạn đối v ới cơng v iệc Bạn v iết thêm v ề điều quan trọng mà bạn bỏ lỡ không đề cập đến buổi v ấn Thư cảm ơn khiến tên bạn ghi nhớ đầu người v ấn bạn MẪU THƯ CẢM ƠN SAU PHỎNG VẤN: Địa bạn (dòng ) Địa bạn (dòng 2) Địa bạn (dòng 3) Mã bưu điện (nếu có) Số điện thoại bạn Địa thư điện tử Ngày tháng năm Tên người v ấn Chức v ụ Tên công ty Địa (dòng ) Địa (dòng 2) Địa (dịng 3) Kính gửi ơng/bà [Tên] Trân trọng cảm ơn ông/bà v ấn cho v ị trí [tên vị trí mà bạn vấn] ngày hôm qua [ghi rõ ngày tháng] Tôi v inh hạnh gặp ơng/bà v tìm hiểu kỹ v ề [tên công ty/tổ chức] Tôi thấy hứng thú v ì [thấy/nghe điều mà bạn thấy ấn tượng hứng thú] v [nghe/thấy/hiểu rõ/trải nghiệm điều khác mà bạn băn khoăn] Khi hiểu chi tiết v ề công v iệc, tơi tin tơi đóng góp cho [cơng ty/phịng ban/dự án] Kinh nghiệm mà tơi có v ề [điều bạn làm có mối liên quan mật thiết đến vị trí này] giúp phát triển [kỹ năng, kinh nghiệm, trách nhiệm] [một mạnh khác bạn] đến mức độ phù hợp v ới y cầu công ty ông bà Tôi x in bổ sung [nói thêm điều liên quan mà bạn qn khơng nói vấn] Tơi khẳng định tơi quan tâm tới v ị trí Đây cơng v iệc tạo hội mà tơi tìm kiếm để phát triển [nghề nghiệp, kỹ năng, nghiệp, kinh nghiệm,…] v tin đóng góp đáng kể cho thành cơng [cơng ty/phịng ban/dự án…] Tôi hi v ọng ông/bà cân nhắc v iệc ển tơi cho v ị trí , v đợi tin tức từ ông/bà Trân trọng, [Chữ ký bạn] [Tên bạn đánh máy] LÀM GÌ KHI BẠN BỊ TỪ CHỐI Có lý khiến nhà ển dụng không lựa chọn bạn lần : Người v ấn không tin bạn có đầy đủ kỹ kinh nghiệm cần thiết cho v ị trí ; Bạn chưa thuy ết phục người v ấn bạn hiểu y cầu công v iệc; Người v ấn khơng nghĩ tính cách bạn phù hợp v ới công v iệc Nhà ển dụng sai, v ậy rồi, cho dù bạn có thích hay khơng họ nghĩ Hãy chắn lần ển dụng tới, bạn không bị nhìn lầm v ậy Trước đến v ới lần v ấn sau, chắn rằng: Bạn biết x ác cơng v iệc y cầu (sử dụng thơng tin quảng cáo, mơ tả công v iệc v thông tin khác mà bạn có được); Bạn có đủ lực mà công v iệc y cầu; Đưa v í dụ v ề v iệc bạn sử dụng kỹ nào, đâu v nào; Trình bày v í dụ cách tự tin v nhiệt tình; Thể v ẻ bề ngồi, cách cư x v ới tính cách mà cơng ty /tổ chức muốn Hãy v ượt qua nỗi thất v ọng v v iết thư trả lời thư từ chối V iệc giúp bạn giữ ấn tượng tốt v khiến tổ chức nhớ bạn v ẫn quan tâm tới v ị trí cơng v iệc Nếu bạn thích cơng v iệc v cảm thấy cơng ty nơi tốt để làm v iệc, giữ liên lạc Một v ị trí tương tự sớm x uất Đến lúc đó, nhiệt tình v chín chắn mà bạn ln thể giúp bạn ghi điểm MẪU THƯ TRẢ LỜI CHO THƯ TỪ CHỐI: Địa bạn (dòng ) Địa bạn (dòng 2) Địa bạn (dịng 3) Mã bưu điện (nếu có) Số điện thoại bạn Địa thư điện tử Ngày tháng năm Tên người v ấn Chức v ụ Tên cơng ty Địa (dịng ) Địa (dịng 2) Địa (dịng 3) Kính gửi ông/bà [Tên] Trân trọng cảm ơn ông/bà v ới thư ngày [ghi rõ ngày/tháng] Mặc dù thất v ọng v ì khơng lựa chọn cho v ị trí [nêu tên vị trí], tơi x in cảm ơn ông/bà dành thời gian cân nhắc hồ sơ ứng ển tơi Những tơi thấy công ty buổi v ấn thực gây ấn tượng v ới tôi, v tơi v ẫn mong muốn có hội làm v iệc cho ơng/bà Chính v ì v ậy , hi v ọng ông/bà lưu lại tên v hồ sơ để cân nhắc cho v ị trí trống sau Trân trọng, [Chữ ký bạn] [Tên bạn đánh máy] Nếu sau khoảng sáu tháng, bạn v ẫn muốn làm v iệc cho công ty , liên hệ lại v ới họ lần thư tay thư điện tử Ngay khơng có v ị trí trống đó, người v ấn bạn biết v ị trí trống phịng ban chi nhánh khác v cho bạn thông tin MẪU THƯ LIÊN HỆ LẠI: Địa bạn (dòng ) Địa bạn (dòng 2) Địa bạn (dịng 3) Mã bưu điện (nếu có) Số điện thoại bạn Địa thư điện tử Ngày tháng năm Tên người v ấn Chức v ụ Tên cơng ty Địa (dịng ) Địa (dịng 2) Địa (dịng 3) Kính gửi ơng/bà [Tên] Có thể ơng/bà cịn nhớ v ấn tơi cho v ị trí [tên vị trí] v ngày [ngày vấn] Không may , khơng thành cơng dịp đó, v ì v ậy tơi v iết thư để hỏi ơng/bà liệu có v ị trí cịn trống thời điểm hay không Mặc dù thất v ọng v ì khơng lựa chọn cho v ị trí trước, v ẫn thấy hứng thú v ới tơi thấy cơng ty buổi v ấn v v ẫn muốn có hội làm v iệc v ới ông/bà Tôi [nhắc lại cho người nhận biết bạn làm gì] v ới kinh nghiệm v ững v ề [nhắc lại kinh nghiệm bạn] v nhiều/v ài năm kinh nghiệm v ề [nêu kinh nghiệm giúp ích cho công ty bạn] Kể từ lần gặp trước, tơi [nêu kinh nghiệm, kỹ trình độ chun mơn mà bạn có gần đây] Tơi tin tơi có kỹ v kinh nghiệm phù hợp v ới y cầu ông/bà cho nhân v iên v ề [cho ví dụ] v tơi tin tơi có đóng góp giá trị cho [cơng ty/tổ chức/phịng ban/đội nhóm…] Trân trọng, [Chữ ký bạn] [Tên bạn đánh máy] TIẾP TỤC ỨNG TUYỂN Hãy gửi CV bạn nhiều nơi v đến nhiều buổi v ấn tốt Bạn làm nhiều v iệc đó, bạn cảm thấy tự tin Đừng chờ đợi đến có kết hồ sơ x in v iệc ứng ển cho cơng v iệc khác; giữ sức bật Kết không ý hồ sơ ứng ển chẳng làm bạn buồn bã, bạn có hẹn cho v ấn khác v năm hay sáu hồ sơ gửi Khi chờ đợi buổi v ấn khác, x em lại ghi bạn v luy ện tập thể để cải thiện thân, cải thiện phần bạn y ếu Hãy thử luy ện tập v ới bạn bè hay đồng nghiệp v tiếp thu phản hồi họ NẾU CÔNG TY MỜI BẠN LÀM VIỆC Xin chúc mừng: Công sức bạn bỏ ra, luy ện tập v nghiên cứu đền đáp Giờ bạn cần cân nhắc liệu có phải: Bạn thực muốn cơng v iệc đó; Bạn muốn đàm phán thêm; Bạn nhận công v iệc lời mời làm v iệc khác tốt hơn; Bạn không muốn nhận công v iệc Nếu bạn thực không muốn nhận công v iệc , nói v ới cơng ty để họ mời người khác làm v iệc Nếu bạn chưa chắn, đừng đợi bạn quy ết định mà nên liên lạc lại Hãy tỏ nhiệt tình v tích cực, y cầu công ty cho bạn thêm v ài ngày để cân nhắc Sau đó, bạn so sánh điểm mạnh điểm y ếu công v iệc làm v đưa quy ết định x em bạn có muốn tiếp tục khơng, v giá v iệc Cân nhắc tương tự đối v ới công v iệc bạn mời, x em liệu có x ứng đáng để bạn chấp nhận không? Liên hệ v ới công ty v ấn bạn họ chưa đưa lời mời làm v iệc Giải thích tình v hỏi x em họ có quy ết định ển dụng chưa Ít nhất, họ nên cho bạn biết bạn nằm danh sách lựa chọn Nếu bạn có v ấn chờ đợi, bạn nên dự đoán trước kết Cân nhắc tầm quan trọng lời mời làm v iệc đối v ới bạn Một lời mời làm v iệc sau lần v ấn khác v ới lời mời đưa sau hàng loạt buổi v ấn kiểm tra ĐÀM PHÁN THÊM Nếu bạn thích cơng v iệc chưa hài lòng v ề điều kiện công v iệc, v iệc đàm phán nên diễn để x em cải thiện chúng không Miễn bạn giữ thái độ lịch v hài hước mức, v iệc đàm phán không khiến bạn bị công v iệc Quy ết định x em điều quan trọng: v í dụ mức lương thấp bạn chấp nhận hay số làm v iệc Liệu bạn có sẵn sàng nhượng chút: đồng ý nhận thêm trách nhiệm chẳng hạn, để có điều bạn muốn không? Hãy đọc lại mô tả công v iệc Nếu bạn có kỹ v phẩm chất cao cơng ty y cầu mà v ẫn cần thiết v phù hợp v ới v ị trí cơng v iệc – v í dụ kỹ máy tính sử dụng thành thạo ngoại ngữ – lợi cho v iệc đàm phán bạn Hãy tìm hiểu x em quy ền lợi bạn nhận được, chế độ nhân v iên khác hưởng, v chế độ cơng ty khác ngành nghề Bạn đàm phán v ề trợ cấp x ăng x e, điện thoại công laptop cơng Bạn đàm phán v ề điều kiện làm v iệc, bắt đầu v kết thúc công v iệc Hãy chuẩn bị tinh thần để thỏa hiệp Nếu công ty tăng lương cho bạn, liệu bạn có chấp nhận mức hoa hồng cao hơn, tăng lương x ét tăng lương định kỳ ? Một bạn có thỏa thuận khiến hai bên hài lòng, công ty gửi cho bạn thư mời làm v iệc thức có nêu ngày bắt đầu làm v iệc Cần chắn bạn biết điều khoản cơng v iệc trước bạn thức chấp thuận giấy trắng mực đen Khi thứ thức rõ ràng, thơng báo cho cơng ty biết Đồng thời thông báo cho công ty bạn v ừa v ấn mà chưa có kết biết bạn khơng cịn ứng v iên họ Liên hệ v ới cơng ty bạn có hẹn tới v ấn để hủy hẹn Tránh trường hợp không đến buổi v ấn v không thông báo lý Sau cùng, tất cần nói x in chúc mừng v chúc bạn may mắn công v iệc Hãy giữ sách lần tới bạn muốn bước tiếp nấc thang nghiệp CHIA SẺ CỦA CHUY ÊN GIA Hãy nghiên cứu kỹ – v ề tầm nhìn, giá trị v mục tiêu công ty Chúng không muốn nhân v iên tới công sở v làm v iệc, muốn người thực gắn bó v ới cơng ty , điều đồng nghĩa v ới v iệc am hiểu v ăn hóa v mơi trường cơng ty Tuy ển dụng đầu tư trọng điểm Chúng tơi hi v ọng nhân v iên gắn bó v phát triển công ty DEBBIE MACEKE, GIÁM ĐỐC TRUNG TÂM NGUỒN LỰC, ROLLS ROY CE ... biệt Chương CV cho số công v iệc cụ thể Chương Mẫu đơn ứng ển Chương Thư ứng ển Chương Gọi điện thoại Chương 1 Công tìm v iệc Chương Tìm v iệc trực ến Chương Các chiến thuật tìm v iệc Chương Phỏng... tốt khâu tìm v iệc thường có số hài lịng v ới cơng v iệc cao hơn, v có thu nhập cao nghiệp Tập trung cho q trình tìm v iệc khơng giúp sống thỏa mãn hơn, mà thu mức lương cao Tuy nhiên, tìm kiếm... nghiệm Chỉ có số người biết cách v iết lý lịch hay , biết cách tạo ấn tượng buổi v ấn Cuốn sách v iết dành cho tất trải qua q trình tìm v iệc, có ý định thay đổi cơng v iệc Nếu bạn tìm kiếm hội