Bạncảmthấythíchthúvớinghềnghiệpmớichứ? Nếu vậy thì hãy dành ra
một chút thời gian để đánh giá nghềnghiệp hiện tại của bạn xem sao, hãy so
sánh các quan điểm nghềnghiệp để chọn ra cho mình một nghềnghiệp tốt
nhất.
10 bước sau đây có thể giúp bạn có một sự thay đổi thành công trong
nghề nghiệp:
1. Đánh giá lại mức độ thỏa mãn của nghềnghiệp cũ đã từng mang đến cho
bạn. Tìm kiếm thông tin về việc làm trên các tuần báo hoặc các phương tiện
thông tin đại chúng. Đối với công việc cũ, điều gì bạnthích và điều gì
không? Bạn có cảmthấy chán nản với nội dung của công việc hiện tại hay
không, văn hóa công ty có phù hợp vớibạn hay không? Mối quan hệ của bạn
với đồng nghiệp như thế nào?
2. Đánh giá lại các sở thích, giá trị và kỹ năng của chính mình thông qua
những công việc mà bạn đã từng thực hiện trong quá trình làm việc tại công
ty. Xác định lại những hoạt động và kỹ năng nào mà bạnthích nhất.
3. Tham vấn ý kiến từ gia đình và bạn bè để có thể quyết định chính xác về
việc thay đổi nghềnghiệp của bạn. Bạn cũng có thể hỏi ý kiến của các
chuyên gia tại các trung tâm tư vấn việc làm để nhận được những ý kiến tốt
nhất cho các quyết định thay đổi sau này.
4. Đánh giá sơ bộ về sự so sánh trong các lĩnh vực nghềnghiệp thật kỹ Để
chọn ra cho mình một mục tiêu nghềnghiệp phù hợp nhất.
5. Tìm hiểu càng nhiều lĩnh vực nghềnghiệp càng tốt, bạn có thể tìm hiểu từ
những mối quan hệ trong xã hội, từ bạn bè hoặc từ những người mà bạn
quen thông qua bạn bè của bạn. Bạn cũng nên tìm hiểu các thông tin về quy
trình tuyển dụng từ nhiều nguồn khác nhau để rút ra cho mình những bài học
kinh nghiệm khi đối mặt với nhà tuyển dụng.
6. Tìm hiểu công việc mà bạn yêu thích từ những người đang làm việc trong
lĩnh vực đó bạn có thể mời ai đó đang làm việc trong lĩnh vực mà bạn yêu
thích dùng bữa ở bất cứ nơi nào và bất cứ lúc nào mà họ cảmthấy tiện nhất,
hãy hỏi họ về những thông tin mà bạn muốn biết về vai trò, nhiệm vụ và
chức năng của công việc mà bạn mong đợi.
7. Hãy xác định xem nghềnghiệp của bạn là nghề tự do hay là công việc tự
nguyện: Điều này có liên quan đến mục tiêu nghềnghiệp và sở thích của bạn
sau này, giả sử như bạn nghĩ rằng công việc xuất bản là một nghềnghiệp thì
bạn có thể bắt đầu bằng việc soạn thảo một tác phẩm gì đó để trình bày cho
hội đồng thẩm định để họ đánh giá tác phẩm của bạn trước khi nó được đưa
vào in ấn. Còn nếu bạnthích làm việc với các con thú cưng thì đây lại là một
công việc mang tính tình nguyện.
8. Tìm kiếm và khám phá cho chính mình những cơ hội học tập mà có thể
mang đến cho bạn một nền tảng kiến thức có thể sẽ phù hợp vớinghềnghiệp
mới của bạn.
Bạn có thể tham gia các lớp học ban đêm ở các trường đại học để củng cố
thêm cho kinh nghiệm và kiến thức của mình sau này. Bạn cũng có thể tham
gia vào các nhóm nghiên cứu để nâng cao kiến thức và nghiệp vụ. Hỏi và
xin ý kiến của các chuyên gia trong lĩnh vực mà bạn đang đeo đuổi.
9. Tìm mọi cách để học hỏi và phát triển những kỹ năng mới trong nghề
nghiệp hiện tại:Để chuẩn bị cho sự thay đổi sang một lĩnh vực nghểnghiệp
mới, hãy đề xuất với cấp trên tạo điều kiện cho bạn tham gia các khóa đào
tạo, nếu công ty của bạn có các chương trình đào tạo dạng này thì bạn hãy cố
tham gia các khóa học này càng nhiều càng tốt.
10. Xem xét lại vai trò của bạn trong nền công nghiệp hiện tại, liệu những
kiến thức của bạn có ứng dụng được trong nền công nghiệp hiện tại hay
không?
Nếu bạn là một nhà quản lý một chuỗi các dãy cửa hàng bán lẻ, bạn sẽ cảm
thấy rất mệt mỏi khi tuyển dụng nhân viên cho cửa hàng bán lẻ của mình,
bạn sẽ phải làm gì, bạn cần phải có kiến thức nào để có thể giúp bạn thành
công trong quá trình tuyển dụng nhân viên? Hoặc giả dụ bạn là một lập trình
viên mà không hề biết chương trình đó vận động như thế nào? Do đó, hãy
xác định vai trò của bạn để có thể cập nhật cho mình những kiến thúc cần
thiết và hữu ích đối với công việc của bạn sau này!
. Bạn cảm thấy thích thú với nghề nghiệp mới chứ? Nếu vậy thì hãy dành ra
một chút thời gian để đánh giá nghề nghiệp hiện tại của bạn xem sao,. cũ, điều gì bạn thích và điều gì
không? Bạn có cảm thấy chán nản với nội dung của công việc hiện tại hay
không, văn hóa công ty có phù hợp với bạn hay không?