Đốimặtvới những câuphỏngvấn 'khó nhằn'
Những câu hỏi bạn không thể ngờ tới đột nhiên được đặt ra trong cuộc phỏng vấn. Bạn sẽ
làm gì? Im lặng hay nói lắp bắp? Dưới đây là nhữngcâu hỏi tương tự và lời khuyên dành
cho bạn để vượt qua chúng.
Câu hỏi về tương lai
Đó là dạng câu hỏi như: “Bạn nghĩ mình sẽ ở vị trí nào trong 5 năm nữa?”.
Cách trả lời hay nhất là nói về những giá trị của bạn. Bạn không nên nói một cách chi tiết
về những kế hoạch nghề nghiệp cụ thể của mình. Thay vào đó, hãy thảo luận về mục tiêu
quan trọng của bạn và làm thế nào để bạn hoàn thành chúng. Bạn cũng có thể đề cập tới
những thách thức, tới những giá trị khác mà nhà tuyển dụng đánh giá cao ở một nhân
viên.
Câu hỏi về tiền lương
Khi người phỏngvấn hỏi bạn về vấn đề tiền lương, trước tiên hãy cố gắng làm lạc hướng
câu hỏi một cách nhẹ nhàng, chẳng hạn bạn có thể hỏi lại người phỏngvấn về những
quyền lợi bạn được hưởng. Nếu người phỏngvấn muốn nhấn mạnh tới một con số cụ thể,
bạn nên đưa ra một khoảng chung nào đó. Để quyết định khoảng đó, bạn nên dựa vào tiền
lương bạn mong muốn, mức tiền lương ở vị trí gần đây nhất của bạn và mức lương tiêu
chuNn của công việc.
Bạn cần nhớ, đây là một trong nhữngcâu hỏi quan trọng nhất trong cuộc phỏng vấn. Do
đó, bạn hãy lên kế hoạch và chuNn bị trước cho những gì mình sẽ nói.
Câu hỏi tại sao
N hà tuyển dụng có thể hỏi: “Tại sao chúng tôi nên tuyển dụng bạn?”, bạn nên trả lời một
cách tự tin và trung thực về những khả năng của mình. N ếu bạn khoác lác, giả dối, sớm
muộn nhà tuyển dụng cũng sẽ phát hiện ra. N hưng bạn cũng không nên quá rụt rè đến nỗi
không dám đề cập tới những thành công của mình.
Bạn có thể luyện tập trước gương, trình bày về những khả năng và thành công của mình
một cách trung thực và chuyên nghiệp.
Những câu hỏi có vẻ ngớ ngẩn
N hà tuyển dụng có thể đặt ra nhữngcâu hỏi không liên quan, thậm chí còn có vẻ ngớ
ngNn như “N ếu bạn là một loại cây, bạn sẽ trở thành cây gì?”, hoặc “N ếu phải làm một
con vật, bạn thích mình là con gì?” Chắc chắc nhữngcâu hỏi dạng này sẽ khiến rất bạn
bất ngờ.
Trước hết, đừng sợ hãi, bình tĩnh hít vào và thở ra thật sâu. Sau đó hãy nhắc nhở bản thân
mình rằng không có câu trả lời chính xác cho nhữngcâu hỏi này. Dù chọn làm cây vân
sam hay cây sồi, bạn cũng sẽ không bị trừ điểm vì trả lời sai.
N hà tuyển dụng thường đặt những hỏi như vậy kiểm tra xem bạn phản ứng dưới áp lực ra
sao và bạn kiểm soát những điều không mong muốn như thế nào. Chọn loại cây hay con
vật nào không quan trọng mà vấn đề là bạn giải thích sự lựa chọn của mình một cách
logic và hợp lí.
Do đó, hãy là một cây gỗ vân sam, luôn khát khao vươn tới những đỉnh cao trong sự
nghiệp. Hoặc là một cây sồi bởi bạn muốn là một bộ rễ vững chắc trong công ty. Cả 2
cách, bạn đều đúng.
. Đối mặt với những câu phỏng vấn 'khó nhằn'
Những câu hỏi bạn không thể ngờ tới đột nhiên được đặt ra trong cuộc phỏng vấn. Bạn.
những thách thức, tới những giá trị khác mà nhà tuyển dụng đánh giá cao ở một nhân
viên.
Câu hỏi về tiền lương
Khi người phỏng vấn hỏi bạn về vấn