Mục đích nghiên cứu của Luận văn nhằm xác định các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên y tế với Bệnh viện quận Thủ Đức. Đo lường sự ảnh hưởng của các yếu tố tác động đến sự gắn kết của nhân viên y tế với Bệnh viện quận Thủ Đức ở mức độ như thế nào. Đề xuất một số kiến nghị quản trị có ý nghĩa thực tiễn nhằm giúp Bệnh viện quận Thủ Đức tăng cường sự gắn kết lâu dài với nhân viên y tế. Mời các bạn cùng tham khảo!